- 求人No:10307044
- 更新日:2024年04月23日
ダイキン工業株式会社
【東京】23-0550.知財の出願・権利化業務(メンバー層)※年間休日120日以上- 年収
- 450万円~800万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 特許・知的財産
- 残業月20時間以下
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 英語
- インバータ
- 公開・上場企業
- 設立30年以上の企業
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 | 特許・知的財産 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | ■担当業務:全社の技術開発の中心であるテクノロジー・イノベーションセンター(TIC)において出願権利化業務を ご担当頂きます。 ■技術者の出願サポート業務から、重点領域での中核知財を網羅的に押さえ、事業成果に役立つ知財 ポートフォリオを構築していく業務の強化を進めています。 出願権利化業務の強化に向け、共に取り組んでいただける方を募集します。 ■弊社の中期経営計画で重点と置いている、空調コア技術(ヒートポンプ、圧縮機、インバータ、熱交換器、 低温、暖房、冷媒など)や新領域技術(空調サービス、エネルギーや空気質によるソリューションなど) の技術分野の出願権利化をご担当いただきます。 (権利活用を意識して発明のブラッシュアップ~明細書の作り込み~中間対応、 次のダイキンの技術戦略に繋がる知財戦略の立案や中核特許の発案推進など) ■使用ツール:特許検索DB(PatentSQUARE、Orbit)他 ■ポジション・立場:知財チームの中で、知財出願権利化業務の若手メンバーとして自立的な活躍を期待しています。 ■仕事のやりがい:TICは、異業種・異分野の技術を持つ企業や大学、VBなどとの連携・提携を通じて、新たな価値を創出 する「協創」を軸にしたR&D部隊です。 国内外の全R&D部隊の技術の司令塔として、組織や領域に囚われない横ぐしでの社内連携と、 東大、阪大、などとの産学連携、CVC室によるベンチャー支援、海外企業との提携など、 従来の枠に囚われない技術開発、事業開発に取り組んでいます。 ■グローバルNo.1シェアの空調機器で圧倒的な強みを誇る事業で今後20年で空調需要が3倍に増える とみており、まだまだ事業拡大ができることと、脱炭素、空気質、スマートシティ、環境技術などの領域で 横展開できるコア技術を保有しており、技術軸での成長の可能性がたくさんある会社です。 これらの出願権利化に対し技術戦略や技術開発の現場に近いポジションで携わることができます。 |
応募条件 | 【必須条件】いずれかの経験をお持ちの方 ①企業での特許出願権利化業務の経験 (機電、ソフトウエア分野で3年以上、国内外の中間対応件数60件以上) ②技術開発業務の経験、又はそれに準じる知識経験を有する方 (機電、ソフトウエア分野で3年以上、特許出願経験) 【尚可】 ・特許出願以外の知財業務経験(特許分析、特許侵害判定、契約など)をお持ちの方 ・英語能力はTOEIC600点以上 |
年 収 | 450万円~800万円(年収に関しては応相談) |
勤務地 |
■東京都 中央区 八重洲二丁目2番1号
〔初回勤務地は希望を考慮して決定いたします。※大阪の可能性もございます。〕 |
学 歴 | 大学院卒、大卒 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、その他手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 借り上げ社宅制度、社員持株会制度、社員寮(独身寮)、財形貯蓄、退職金、その他制度 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、その他休暇 |
就業時間 |
09:00~17:30 フレックスタイム制、裁量労働制あり |
残業時間 | 月間平均:20時間以下 |
社風・環境 |
人の持つ無限大の可能性を信じ「企業の競争力の源泉は“人”」「一人ひとりの成長の総和が企業の発展の基盤」という考えのもと、「人を基軸においた経営」を永年にわたって貫いてきた同社。次期戦略経営計画「FUSION10」を実現し、真のグローバル企業になるためには、グローバルに活躍できる人材登用が最重要課題となることは言うまでもありません。海外従業員が50%を超えるという中、グローバルに活躍できる果敢な若手社員には大きな期待を寄せています。
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担当キャリアアドバイザーのレポート【東京】23-0550.知財の出願・権利化業務(メンバー層)※年間休日120日以上