- 急募
- 求人No:10289830
- 更新日:2024年04月09日
EY税理士法人
国内・国際税務・DX推進コンサルタント|【愛知県】- 年収
- 400万円~1000万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市中村区
- 職種
- IT戦略・IT企画コンサルタント、社内システム企画、財務・会計・税務コンサルタント
- 年間休日120日以上
- 年収 1,000 万円以上
- 未経験可
- 英語
- Excel
- Word
- PowerPoint
- M&A
- コンプライアンス
- 税務
- 簿記
- 公認会計士
- 税理士
募集要項
募集職種 |
■IT戦略・IT企画コンサルタント ■社内システム企画 ■財務・会計・税務コンサルタント |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【職務内容】 日本経済をリードする大手自動車メーカーやサプライヤーを対象とした最先端のクロスボーダーの組織再編、企業買収といった国際税務アドバイザリーを中心に、組織再編税制や連結納税等の国内税務アドバイザリー、確定申告書作成等の税務コンプライアンス、企業経理のDX化支援などを幅広く担当する部署です。 【具体的には】 ■海外M&A、クロスボーダー取引に関する国際税務アドバイザリー ■BEPS2.0 Pillar2 対応支援 ■企業経理のDX化支援、社内プロジェクトのPMO対応 ■M&A、グループ内再編、連結納税導入、株式報酬・業績連動給与等の役員報酬、タックスヘイブン税制等の国内税務アドバイザリー ■法人の各種税務申告書作成・レビュー ■税務調査対応、事前照会等、税務当局との折衝 ■その他の企業に関する税務アドバイザリー ※名古屋事務所のみならず、東京、大阪、沖縄事務所のメンバーとチーム編成し、サービス提供しています |
応募条件 | 【必須経験・スキル】 <マネージャー> ■大手会計事務所もしくは上場企業の経理部での7年以上の税務業務経験 ■税理士有資格者又は公認会計士 ■英語:TOEIC 760点以上 ■Microsoft Excel・Word・PowerPointの使用経験 <シニア> ■大手会計事務所もしくは上場企業の経理部での4年以上の税務業務経験 ■税理士、税理士試験科目合格者又は公認会計士 ■業務での英語使用経験(読み書きレベルでも可) ■Microsoft Excel・Word・PowerPointの使用経験 <スタッフ> ■日商簿記2級以上の資格を保有しており、税理士または会計士を目指している 【歓迎経験・スキル】 <マネージャー> ■クロスボーダーM&A、グループ内再編、連結納税、タックスヘイブン税制、国際税務アドバイザリーの経験 ■企業経理DX化支援経験 ■ビジネス英語の使用経験(ミーティングや電話会議)、海外留学、海外勤務経験 ■Microsoft Excelのマクロ等の経験 <シニア> ■M&A、グループ内再編、連結納税、タックスヘイブン税制、国際税務アドバイザリーの経験 ■ビジネス英語の使用経験(ミーティングや電話会議)、海外留学、海外勤務経験 ■Microsoft Excelの関数やマクロ等の経験 <スタッフ> ■税務実務(法人税申告書の作成)経験者歓迎英語力があれば尚可 ■社会人経験2~5年程度、数字を扱う業務経験がある方 (例;金融機関、証券会社、経理職、会計事務所勤務等) |
年 収 |
400万円~1000万円
〔※資格・経験・能力を考慮の上、決定致します〕 |
勤務地 |
■愛知県 名古屋市中村区 名駅1丁目1番3号 JRゲートタワー42階
〔アクセス:各線「名古屋駅」徒歩3分〕 |
学 歴 | 大学院卒、大卒 |
手 当 | 残業手当、通勤手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 育児休暇制度、企業年金、財形貯蓄、退職金、その他制度 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、創立記念日 |
就業時間 |
09:15~17:15 |
社風・環境 |
◯職場は非常に明るい雰囲気で、働きやすい環境です。社員旅行や年度末パーティーなどの社内イベントも多いため、部署や職階を越えて、交流を図ることが可能です。
◯同法人は、EYで働く全員が自分の可能性にチャレンジし、目指す目標を達成できるよう支援します。EYには他では得られない自己の能力アップの機会、EYならではのクライアントやビジネス、さらには社会との進化した関係を築く機会があります。これを実現するのがEYUであり、同法人独自のグローバルなキャリア形成の枠組みです。EYUは、「EYと皆さん(EY and you)」を意味します。これは、EYが職員ひとりひとりをサポートし、また職員それぞれも自己のキャリア開発に責任を有するという相互の約束でもあります。同法人は、EYUによりグローバルで一貫した人材育成に努めます。この人材育成は経営方針の一部です。 |
担当キャリアアドバイザーのレポート国内・国際税務・DX推進コンサルタント|【愛知県】