- 求人No:10273568
- 更新日:2024年05月01日
株式会社トプコン
【医療機器】電気設計者/担当・リーダー◎海外売上比率80%/英語力を活かせる|【東京】- 年収
- 500万円~900万円
- 勤務地
- 東京都 板橋区
- 職種
- 光学系エンジニア、製品企画・プロジェクトマネージャー(電気)
- 残業月20時間以下
- 産休・育休取得実績あり
- 技術士
- 公開・上場企業
- 設立30年以上の企業
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 |
■光学系エンジニア ■製品企画・プロジェクトマネージャー(電気) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ①製品設計技術調査 精密機器の技術展や電気電子工学の学会等を通して、製品技術動向情報を取得し、自身の技術力を維持、向上させる。 ②要素技術の研究開発管理及び試作品の設計開発 研究段階において、ユーザーニーズや意図した使用を考慮し、製品の基本となるシステム、電装部品設計を確立するための技術情報収集、要素技術の研究開発、試作品の設計開発を、グローバルの視点からを実施する。 ③量産設計品及び既存製品の設計開発 新規製品の設計開発段階において、関連部門と円滑な連携を行い、定められた新規製品や既存製品の設計開発プロセスに従って、対象となる製品の設計、開発、評価を実施する。 ④各国医療機器規制に基づく設計開発文書の作成 新規製品の設計開発段階において上市予定の各国における医療機器規制に基づく設計開発文書の作成、および既存製品の法規制対応を実施する。 |
応募条件 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・光学技術に基づいた精密機器であり、販売台数の多い(年間10万台以上)、一般消費財であるコピー、プロジェクター、カメラ、医療機器の開発経験を5-10年程度有すること。 ・医療機器の電気回路設計開発の経験(3年以上) ■製品開発プロジェクトの中で、同じ担当範囲の部下を1人以上受け持ち、開発をリードした経験を有すること。 【歓迎要件】 ・技術士またはそれに準ずる資格を有すること 【求める保有スキル】 ■以下のような知識、能力をお持ちの方 ・光センシング、モータ制御、光源制御などのアナログ/デジタル混合設計における経験と知識 ・法令、規制、ガイドライン、期限、予算などの制約の中で、自分野において最適解を導き出せる応用力 ・自身の専門分野以外の分野において一般的な知識レベルを有する ・発生する技術的課題に対してロジカルに課題解決を行う論理力 ・関連部門、外注先、顧客に対するコミュニケーション能力 【学歴】技術系大学卒業。修士課程または博士課程を有すると尚良い |
年 収 | 500万円~900万円 |
勤務地 | ■東京都 板橋区 |
学 歴 | 大学院卒、大卒 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、借上げ寮 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 社員持株会制度、厚生年金基金、財形貯蓄、退職金 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、創立記念日 |
就業時間 |
08:30~17:15 |
残業時間 | 月間平均:20時間以下 |
社風・環境 |
■【教育制度】トプコンは「人材の成長」=「事業の成長」と捉えており、各自が成長するためには、教育の機会が均等に与えられることが重要であると考えています。
将来をサポートする教育の柱は、各階層に応じた階層別教育と、社員の専門性を高める職能別教育の2本立て。 ■【女性活躍】多様性を重んじる社風で様々な制度があります。 ※採用目標:採用者に占める女性比率を30%以上とする。 ■【グローバル企業】海外売上比率約80%、グループ従業員の65%がNon-Japaneseであり、世界約85社とグローバルに事業展開 |
担当キャリアアドバイザーのレポート【医療機器】電気設計者/担当・リーダー◎海外売上比率80%/英語力を活かせる|【東京】