- 求人No:10271626
- 更新日:2024年04月11日
イオンアイビス株式会社
【在宅勤務可】イオングループバックオフィス(シェアードサービス)業務 会計・経理担当- 年収
- 510万円~930万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 千葉県 千葉市美浜区
- 職種
- 経理、財務/管理会計
- 残業月30時間以下
- テレワーク/リモートワーク(制度あり)
- 税務
- 公認会計士
- 税理士
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 |
■経理 ■財務/管理会計 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 会計・経理の専門家として、受託先であるイオングループ各社を会計・経理の管理面から支えていただきます。 会計業務・税務に関する相談対応を行い、顧客の業務プロセス構築・業務改善にも関わる仕事です。 また、法改正などの情報提供も定期的に行い、顧客が滞りなく業務遂行できるようサポートします。 【主な業務内容】 ■会計・経理業務のプロセス構築、業務改善業務 ■業務オペレーションや異常値のモニタリング、事業会社へのレポーティング ■日常的な会計業務に関する相談対応 ■最新情報の提供(例:ニュースレターの企画・執筆) ■新設会社、合併・会社分割等の企業再編時の初期指導、現場教育、業務改革の支援 ▽いずれは下記もお任せいたします。 ■専門スキルを高めるための社内人材の教育 ■社内の会計処理状況の診断・監査、リスクの発見と課題解決の提案 ■社内の会計処理に関する業務フローや役割分担の見直し等、仕組みづくり ■グループの法規制変更(税制、会社法等)やインボイス対応などに対応したプロセス設計・見直しの支援 ■グループの勘定科目の使用対象、及び、勘定科目ごとに管理方法の再定義を支援します。 |
応募条件 | 【必須スキル・経験】 ▽下記いずれかのご経験 ■税理士または公認会計士 ■税理士試験複数科目合格者 ■企業再編業務に携わっていた方 ■税理士法人や会計事務所で顧問先を持ち担当者として働かれた実務経験がある方 【歓迎スキル・経験】 ■小売業店舗での実務経験 ■シェアードサービスセンターでの実務経験 【求める人物像】 ■論理的なコミュニケーション力と主体性をもってチャレンジできる力をお持ちの方。 ■イオングループの各企業に寄り添い、専門的な視点を持ってメンバーやイオングループ各社とコミュニケーションが取れる方。 |
年 収 | 510万円~930万円+手当 |
勤務地 |
■千葉県 千葉市美浜区 中瀬1-5-1
〔アクセス:JR京葉線(東京-蘇我)「海浜幕張駅」徒歩10分〕 〔・転勤の可能性あり ・就業の場所の変更の範囲:当社及び当社グループ会社の国内外の全拠点〕 |
学 歴 | 学歴不問 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、住宅手当、資格手当、その他手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 介護休職制度、社員割引制度、育児休暇制度、退職金、その他制度 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■土曜日 ■日曜日 ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、その他休暇 |
就業時間 | |
残業時間 | 月間平均:30時間以下 |
リモートワークの有無 | あり |
社風・環境 |
★2016年4月1日施行の女性活躍推進法に基づき6月7日付で厚生労働大臣認定の「えるぼし」マーク(3段階の最高ランク)を取得しています。同社は、2013年度よりダイバーシティ推進に向けた取り組みを実施しています。ダイバーシティ推進担当者を任命し「全従業員が働きやすい職場が女性も活躍できる職場である」というテーマのもと、働きやすい職場環境の実現に向けて、組織体制の見直しや、フレックスタイム制の導入、時間単位有給休暇取得制度の導入など、改革を進めています。特に育児休業は子供が小学校卒業まで取得可能であるのと、正社員だけではなく、パート社員も同じ制度が適応となる点はなかなかないポイントです。
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担当キャリアアドバイザーのレポート【在宅勤務可】イオングループバックオフィス(シェアードサービス)業務 会計・経理担当