- 求人No:10261447
- 更新日:2024年03月04日
企業名非公開
人事|本社人事/人財戦略・人事戦略(プライム上場)【大阪府門真市】- 年収
- 1000万円~2000万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 大阪府 門真市
- 職種
- その他職種
- 残業月20時間以下
- 年間休日120日以上
- テレワーク/リモートワーク(制度あり)
- フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
- オンライン面接/WEB面接(実績あり)
- 英語
- 中国語
- 公開・上場企業
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 | その他職種 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | ●担当業務と役割 ・人事未来戦略の立案 ・人財戦略、人財ポートフォリオ戦略の策定 ●具体的な仕事内容 ・人事未来戦略の立案、そのためのHRリサーチ、検討会議の事務局長 ・人財戦略、人財ポートフォリオ戦略の策定 ・当社流人的資本経営のあり方検討、人財価値向上のための戦略、戦略的な開示 ・人財マネジメントシステム2.0の提示 ●この仕事を通じて得られること ・一兆円企業の創業期メンバーとして、本質的な部分からの戦略企画~実装企画までの経験 ・企業の未来を考察する機会、そのための「人」・「組織」・「文化」へのアプローチを具体的に考え、実践に移す経験 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスには比較的若い世代が多く、大多数は中途(キャリア)入社者です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 |
応募条件 | 【必須】 ・人事部門における実務経験10年程度以上 【歓迎】 ・人事制度の設計や運用経験がある方 ・上場企業における本社機能の人事部門での経験がある方 ・英語か中国語のスキル 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・積極的に自らテーマ設定や課題の捉えなおしをしてセルフドリブンで仕事を進められる方 ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 ・DEIを理解されている方 ●キャリアパス ・本社部門、事業部部門、拠点部門、さらには職種別部門人事等、幅広く人事経験を積めるステージがあります ・COEとしてHRBPとして両面でのキャリアパスがあります ・また、人事職種としてはパナソニックグループ全体での育成システムと配置の流動性が確保されています ・パナソニックインダストリー(株)では、社内公募制度を主体とした個人起点での配置システムとなっています |
年 収 |
1000万円~2000万円
〔※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定〕 |
勤務地 | ■大阪府 門真市 |
学 歴 | 大学院卒、大卒、高専卒 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、住宅手当、役職手当、その他手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 借り上げ社宅制度、社員割引制度、社員持株会制度、企業年金、社員寮(独身寮)、財形貯蓄、退職金、その他制度 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制 ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、その他休暇 |
就業時間 |
08:30~17:00 ※フルフレックスタイム制度(標準労働時間/1日7時間45分) |
残業時間 | 月間平均:20時間以下 |
リモートワークの有無 | あり |
担当キャリアアドバイザーのレポート「A Better Life,A Better World」を追求して -パナソニック、攻めます。-