- 急募
- 求人No:10218354
- 更新日:2024年04月03日
日機装株式会社
管理・企画部門_知的財産|【東京】- 年収
- 450万円~800万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 東京都 東村山市
- 職種
- 特許・知的財産
- 英語
- 弁理士
- 公開・上場企業
- 設立30年以上の企業
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 | 特許・知的財産 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | (案件No.100430) 同社の知的財産質で知財業務担当業務を担当いただきます。 今回入社いただく方にはいずれかの事業本部担当いただく予定です。(経験によって複数事業) 自社発明発掘~促進~権利化~権利維持等の業務 ・発明発掘活動(どういう開発するか、調査 出願検討) ・日頃の事業本部からの相談に対応する。 ・出願した後、どう使える権利にするか(権利化) ・登録になったもの どう管理するか ・出願書類の作成は特許事務所に依頼 大きく分けて7つの業務: ①企画(どういう事を今後やっていくか) ②出願(開発者と一緒に) ③管理(年金・不実施補償) ④教育(啓蒙活動) ⑤他社対策 ⑥教育・エンジニアへの知財教育 ⑦特許の分析業務(他社出願動向、強み弱みの分析) ※業務の割合は 出願業務4割 他社対策の打合せ3割 その他部門の相談対応。 ※領域ごとに担当を分けているのではなく、全員が全部行う 【現在の状況】 :新規出願80件程度 ・割合:メディカル4割、UVLED3割、、残りインダストリアル、精密部門、航空宇宙部門 ・国内と海外の出願比率(国内2:海外1) ※海外(アメリカ、中国、韓国、ヨーロッパ多い) 【PRポイント】 ・大手メーカーのように知財業務が分割がされていない ・発明の発掘から権利化~消滅するまで一貫して担当する ・特許だけでなく、契約周り、ビジネス商標も経験できる ・特許だけでなく、知的財産一連の担当をすることができる 【現在の取り組み】 ・インダストリアル事業はクリーンエネルギー、水素、アンモニアを利用した特許化に取り組んでいます。 ・クリーンエネルギーに取り組むポンプ製品をどう権利化していくかがテーマです。 【働き方】 ・業務内容的に在宅勤務を利用可能(週2回程度) ・フレックスも利用可能(コアタイムなしフルフレックス) |
応募条件 | 設計開発からのJOBチェンジ歓迎! 【MUST】 ・メーカーの設計開発業務で特許出願経験がある方 もしくは ・メーカーまたは特許事務所での知財経験 【WANT】 ・英語力(読み書きレベル以上) ・弁理士歓迎 ・知的財産管理技能士(特許、ブランド)歓迎 ・知的財産アナリスト歓迎 ・知財訴訟経験 ・海外案件対応経験 |
年 収 | 450万円~800万円程度 |
勤務地 | ■東京都 東村山市 野口町2-16-2 |
学 歴 | 大学院卒、大卒 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、地域手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 借り上げ社宅制度、社員持株会制度、社員寮(独身寮)、財形貯蓄、退職金 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、創立記念日 |
就業時間 |
08:30~17:10 実働7時間50分 |
社風・環境 |
■若手が活躍している会社■
日機装では、入社5年前後の若手社員が現場の第一線で活躍しています。それは、『ものづくり』には“新しい風”が重要と考えているからです。 例えば、社長の直轄下に置かれている『未来委員会』。各部門から選出された若手社員が10年から20年後を目標に、新製品開発などについてアイデアを出し合う場です。 ほかにも外部セミナーや学会への参加、また通信教育やe-ラーニングなどにより、情報収集や必要な知識・スキルの習得をめざしています。 ■女性の活躍推進■ 女性社員の活躍支援の為、育児・介護に関する支援制度の充実や、時短勤務制度などを整備。利用できる期間を法令指定期間より長くとるなど社員の利便性に配慮し、管理職への昇進支援施策なども進めています。 |
担当キャリアアドバイザーのレポートニッチな領域で高いシェアを持ち、不況にも強い安定した事業基盤を有している企業です。