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  • 求人No:10211838
  • 更新日:2024年03月25日

ヤマハモーターエンジニアリング株式会社

車体部品設計|海外生産モデルの二輪車車体担当(年間休日120日以上)【静岡/磐田】

年収
400万円~850万円
勤務地
静岡県 磐田市
職種
部品・要素設計
  • 残業月30時間以下
  • 年間休日120日以上
  • 英語
  • 鍛造
  • 大手系列企業
  • 設立30年以上の企業

担当キャリアアドバイザーのレポート◎ヤマハ発動機100%出資子会社/年間休日121日/自社製品も手掛けているエンジニア集団です!

募集要項

募集職種 部品・要素設計
雇用形態 正社員
仕事内容 【職務内容】
◆海外生産モデルの二輪車車体設計
・二輪車の部品レイアウト、板金、樹脂、鋳造、鍛造部品設計
・自ら部品設計をするとともに、若手設計者の指導を担ってもらいたい。
・プロジェクトや市場要求に合致させた設計品質、コスト、納期の目標達成を目指してもらいたい。
・DRBFM等の分析手法を活用した設計品質向上、開発課題未然防止活動
・なぜなぜ分析、FTA等の分析手法を活用した開発問題解決

【業務の特徴】
・ヤマハ発動機グループの製品開発に設計部門として業務を行う
・基準モデルをベースとした海外向け展開モデル開発が多く、現地の製造要件、材料要件に
合わせた部品設計を行う
・実験部門、海外拠点と連携しながらプロジェクトの開発を推進する
・将来的には車体設計リーダーとして部門全体の開発品質の向上や後進の育成を担ってもらう
応募条件 【必須経験・スキル】
・二輪車または四輪車の車体設計業務経験 3年以上
・板金部品、樹脂部品の設計経験
・若手メンバーへの部品設計業務指導経験

【歓迎する経験・スキル】
・CADソフト NXの2D/3Dオペレーションスキル
・語学力(英語TOEIC500点以上)、海外出張経験
・普通自動二輪免許
・DRBFM、FTA分析方法の実務経験
・専攻:機械工学系

【求める人物像】
・受け身ではなく、自発的・能動的な行動、発言ができる人
・円滑なコミュニケーションに努めることできる人
・自身の成長と共に、仲間の成長を支援できる人
・プロジェクト、部門の課題を常に意識し改善提案できる人

【募集背景】
二輪車の車体設計部門で空洞化が見られる中堅設計者層を強化し、開発プロジェクトの設計力強化、若手設計者実務指導による組織力強化に繋げていくため、設計実務即戦力を担える設計人材を募集する
年 収 400万円~850万円
勤務地 ■静岡県 磐田市
〔アクセス:JR東海道本線(東京-熱海)「磐田駅」〕
学 歴 大学院卒、大卒、短大卒、専門卒、高専卒、高卒
手 当 残業手当、通勤手当、家族手当
保 険 各種社会保険完備
(健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険)
福利厚生 企業年金、財形貯蓄、退職金
休日・休暇 ■週休2日制
■土曜日
■日曜日

【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
就業時間 フレックスタイム制(コアタイムなし)
残業時間 月間平均:30時間以下

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    医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス
    サービス(理容/美容)
    サービス(エステ/マッサージ関連)
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    サービス(警備/メンテナンス/清掃)
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これまでのご経験内容やご希望等の諸条件によっては、面談や求人紹介などのサービスがご提供できない場合があります。ご留意事項をご確認ください。

この求人の選考情報

面接回数
2回
選考方法
-
選考方法備考
書類選考→1次選考→最終選考→内定 ※適性検査に筆記試験も含みます。

企業情報

会社名
ヤマハモーターエンジニアリング株式会社
会社概要
【事業内容】
■モーターサイクルを中心とした輸送機器、特装車両開発
■エンジン、電動車両などの制御開発
■モデリング、CAE解析
■生産設備開発、生産技術開発

【同社の理念】
当社の企業理念 『技術を通じて社会へ貢献し、自らの人生を有意義たらしめる』 のもと、『Engineering Smiles 技術で人を笑顔に。』 というビジョンを掲げています。社員一人ひとりが、より高いレベルの技術を身につけ、“顧客の喜びと満足”を自らの喜びに感じるプロフェッショナルでありたいと考えます。社員の喜びを企業の存在意義と同一の土壌で考え、信頼され、魅力のある企業を目指しています。

【主要取引先】
ヤマハ発動機(株)及び関連会社、東京消防庁、(株)モリタ ほか

【主要株主】
ヤマハ発動機株式会社(100%)
設立
1980年07月
資本金
4000万円
株式公開
未上場
従業員数
100~500人

ご登録後の流れ

  • STEP1

    無料申し込み

    お申込み後、お電話やメールでご連絡します

  • STEP2

    面談(対面・WEB)

    キャリアアドバイザーが転職のご希望を伺います

  • STEP3

    求人紹介

    豊富な求人情報から、あなたに合った求人をご紹介

  • STEP4

    応募

    応募書類の添削で、書類選考の通過率アップ

  • STEP5

    面接

    模擬面接など、面接が苦手な方も親身にサポート

  • STEP6

    内定・入社

    年収交渉や入社日調整まで、内定後もバックアップ

ご登録前後でのよくある質問

  • 社名が伏せられている求人が
    ありますが、なぜですか?

    マイナビエージェントが取り扱っている求人は、下記の3つに分類することができます。
    (1) 社名を明らかにしてサイトに掲載している求人
    (2) 社名を伏せてサイトに掲載している求人
    (3) 非公開求人(サイトからはご覧いただけません)
    このうち、(2)については、求人企業にほかの人材紹介会社からの営業電話が殺到することを防ぐなど、主として求人企業の要望により社名を伏せております。こうした求人については、マイナビエージェントにてご経験内容やスキル面について確認させていただき、応募可能な際にのみ、社名を含む詳細情報をご提供いたします。
    なお、マイナビエージェントが取り扱っている全求人のうち、(3)サイト内でご覧いただける求人は一部となります。

  • サイトでは公開されていない
    求人があるのですか?

    マイナビエージェントが扱っている求人情報のうち、サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人はサイトからはご覧いただけません。
    こうした非公開求人については、マイナビエージェントにてご経験内容やスキル面について確認させていただき、応募可能な際にのみ、具体的な求人内容についてご案内しております。

  • 求人内容について、詳しく
    知りたい点があるのですが…

    ご登録後、専任のキャリアアドバイザーよりご連絡の上、転職のご希望に関する面談を行います。
    その際、応募した求人に関するご質問がございましたら、可能な範囲内でお答えいたします。ご不明な点がございましたら、お気軽にご相談ください。

  • 応募した求人は
    必ず紹介してもらえますか?

    求人条件や応募状況によっては、ご紹介できない場合がございます。あらかじめご理解のほどよろしくお願いいたします。
    また、ご登録後の面談にて、ご希望の条件からより最適な求人をご紹介させていただいますので、お気軽にご相談ください。

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