- 求人No:10199464
- 更新日:2024年04月10日
プライムアースEVエナジー株式会社
プラントエンジニアリング|施設改修計画・維持管理業務(HEV用電池世界シェア1位)【静岡/湖西市】- 年収
- 440万円~800万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 静岡県 湖西市,静岡県 湖西市,静岡県 …
- 職種
- 工場長・施設運営・管理職
- 年間休日120日以上
- 建築設備士
- 電気主任技術者
- エネルギー管理士
- 公害防止管理者
- 大手系列企業
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 | 工場長・施設運営・管理職 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【業務内容】 同社工場のプラント設備を中心とした施設改修計画・維持管理業務 ・工場及び事務棟/試験棟などの建物・機械設備に関する施設の改修計画や維持管理の計画および立案 ・各進行中プロジェクトの工事管理(安全、品質、納期、コスト) ・工場の熱源、空調、ユーティリティなど機械設備の維持管理業務 ・全社推進中の「省エネルギー化」を実現するための改善計画と工事管理 【業務の魅力】 車載用電池事業を通じた地球環境への貢献 ・環境に配慮したHV用電池の生産を支える建物・機械設備の管理を通して、生産を力強くバックアップしていただくことができます。 ・設備投資の盛んな企業です。省エネルギー、CO2削減に向けたエネルギー供給の最適化、各種改善計画立案、新工場建設プロジェクト等、能力に応じ多岐に渡る業務(プロジェクト)に参画いただけます ・新工場建設プロジェクトでは、企画から工事管理迄を一貫して携わって頂けるチャンスがありますので、幅広く専門的な力を身に着けることができます。 ・有資格者の指導による各種資格取得に向けたサポートも充実しており、キャリア形成においても魅力的なポジションです。 ・公私とも充実できるよう、希望する業務領域での活躍を考慮し、残業/有給取得日も調整できます。ワークライフバランスの取れた職場です。 【キャリアプラン】 次期大型プロジェクトにも参画のチャンス ・機械設備を軸に据えながらも、将来的には幅広く建築/工場ユーティリティーの計画や維持管理にも期待します 【職場のイメージ】 普段は計画G、維持管理G、環境管理Gに分かれていますが、問題や困りごとが発生した際は、グループ横断的に各専門知識を補完し合って対処しています。現地現物を第一に考えるプロ集団です。 【組織のミッション】 ①地域・地球環境の保全を図るために、生産環境に関する諸施設の企画と確実な展開を図る ②ユーザーニーズおよび安全・品質・環境・コストを満足する建屋・原動力・環境設備の計画をタイムリーかつ的確に行う ③建屋・原動力・環境設備の維持管理を関係部署と一体となった活動により、品質向上・費用ミニマム化を図る |
応募条件 | 【必須要件】 ▽下記に関するご経験を有している方 ・高専以上の理系学部学科を卒業された方 ・工場の建物・機械設備の計画または工場施設の保全管理を3年以上経験された方 【歓迎要件】 ▽以下の資格をお持ちの方 ・第2種/3種電気主任技術者、エネルギー管理士、建築士、建築設備士、施工管理技士、公害防止管理者 【求める人物像】 ・コアとなるキャリア技術を軸に、いろいろな分野を積極的に経験し、自らを高めることができる方 ・関係部署と密にコミュニケーションでき、積極的に問題に立ち向かえる方 【募集背景】 事業規模拡大に伴う建築・機械設備技術者の早期確保と組織強化 車載用電池の増産に伴い、工場(プラント)の新規増設がハイスピードで進んでおります。 先進的な製品を安全に、効率的に生産供給できるよう、各種設備の維持管理を専門的に行える人財の早期確保が必要と判断し、この度募集を行なっております。 |
年 収 |
440万円~800万円
〔※残業時間30h/月と賞与を含めて算出〕 |
勤務地 |
■静岡県 湖西市 境宿555番地/■静岡県 湖西市 岡崎20番地/■静岡県 湖西市 新居町内山浜名湖西岸土地区画整備事業2-187街区
〔アクセス:天竜浜名湖鉄道「大森(静岡)駅」徒歩5分〕 〔いずれかの勤務となります。 浜松や豊橋からも近く、静岡県や愛知県へのUターンはもちろん、Iターン入社者も多数います。初任地は静岡県湖西市ですが、転勤の可能性のあるグローバル社員としての採用です。〕 |
学 歴 | 大学院卒、大卒、高専卒 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、家族手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 社員持株会制度、託児補助制度、保育園、財形貯蓄、退職金、駐車場 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■土曜日 ■日曜日 ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、出産・育児休暇、その他休暇 |
就業時間 |
08:30~17:15 1週間に1日は定時退社日を設定(原則、毎週金曜日) |
社風・環境 |
■年休取得平:18.3日/年
■平均年齢:36歳(他の大手メーカーと比較をして、若手が多く、役員との距離が近い。若手が発言しやすい風土があります!) ■事業所内保育園あり/女性育休取得率100% ■健康経営優良法人『ホワイト500』に認定 ■新卒3年以内の離職率1%(2013年以降) |
担当キャリアアドバイザーのレポートプラントエンジニアリング|施設改修計画・維持管理業務(HEV用電池世界シェア1位)【静岡/湖西市】