- 急募
- 求人No:10169044
- 更新日:2024年04月23日
企業名非公開
《東京》ウェルスアドバイザリー本部 コンサルティング事業部- 年収
- 400万円~600万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 不動産営業・不動産仲介
- 大手系列企業
- 設立30年以上の企業
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 | 不動産営業・不動産仲介 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 法人・個人のお客様を対象に、主に収益用・事業用不動産についてのコンサルティング営業を行っていただきます。 その他、底地・借地の売買仲介、土地活用・等価交換提案や住宅用不動産(土地、戸建住宅、マンション)の売買仲介など お客様の多様なニーズに対し、柔軟な発想と適切なアドバイス、迅速な行動力で、収益・不動産のエキスパートとして業務を行っていただきます。 その他:資産診断、相続・節税対策提案、資産運用提案など 【ウェルスアドバイザリー本部 コンサルティング事業部について】 富裕層事業を主として、資産コンサルティングと一元化された投資商品情報の提供により付加価値の高いサービス提供を目指すため、2020年4月にウェルスアドバイザリー本部が発足致しました。 その中でも「コンサルティング事業部」は総勢約60名のスタッフが在籍し、収益・事業用不動産のエキスパートとして、東急リバブルの組織力を活かした情報力とサポート体制でお客様の多様なニーズに対し、コンサルティング重視のご提案を行っています。 |
応募条件 | 【必要な経験】 ■不動産業界や金融業界などで営業経験をお持ちの方 ①働き方改革の実施 在宅勤務・テレワークの推奨 時差出勤・時間有給制度を取り入れています。 また、19:00にPCはシャットダウンされます。 残業は申告制としており、残業時間の管理を徹底。 ②独自の研修制度、資格支援制度 基本は現場でのOJTですが、並行して独自の研修プログラム「虎の巻」を実施。未経験者でも中途社員は2年間で一人前となれるようロープレ研修等を定期的に実施しています。また、資格支援も徹底しており、営業員の宅建保有率は約98%で業界の中ではトップクラスの保有率を誇ります。上記が評価され、「第7回日本HRチャレンジ大賞」にて大賞を受賞しました。 ③業務効率化のための「分業制」 純粋な営業時間創出のため、事務作業を別部署に移管する「分業制」を取り入れています。営業員の事務作業の時間を削減することで、生産性アップ・残業時間削減を実現しています。 ④公正な評価・キャリアパス 中途・新卒入社でも分け隔てなく昇進・昇格のチャンスがあります。また、月給は固定、賞与は実績を還元し支給しているため、安定的な収入確保をしながら実績を還元。また5つの領域で事業展開を行っている為、将来的に別部署への異動申請を出すことができる「キャリアチャレンジ制度」を利用し、新しいキャリア形成を実現している社員も多く在籍。 |
年 収 |
400万円~600万円
〔※経験スキルに応じて支給〕 |
勤務地 |
■東京都 千代田区
〔アクセス:各線「東京駅」〕 |
学 歴 | 大学院卒、大卒 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、住宅手当、家族手当、営業手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 社員持株会制度、財形貯蓄、退職金 |
休日・休暇 |
■土曜日 ■日曜日 ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 |
就業時間 |
09:00~17:30 |
担当キャリアアドバイザーのレポート《東京》ウェルスアドバイザリー本部 コンサルティング事業部