- 求人No:10112875
- 更新日:2024年04月03日
マネックスグループ株式会社
法務・コンプライアンス(マネックスSP信託への出向)- 年収
- 1000万円~1000万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 内部統制・内部監査・コンプライアンス、法務
- 残業月30時間以下
- テレワーク/リモートワーク(制度あり)
- コンプライアンス
- 税理士
- 行政書士
- 公開・上場企業
募集要項
募集職種 |
■内部統制・内部監査・コンプライアンス ■法務 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | ※入社後、マネックスSP信託株式会社へ出向いただきます 【具体的には】 マネックスSP信託のコーポレート部門/信託財産管理部門で以下のような業務をご担当頂きます。 出向個人向け信託・相続業務での内部管理(法令・関連業規制に基づくコンプライアンス体制の整備・監督) ■信託の受託審査、契約管理・帳票点検業務、関連社内規程・マニュアル等の制定・維持 ■監督当局への報告書等の作成・提出 ■マネックスSP信託の会社機関運営 ■代理店・委託先管理 ■紛争対応、訴訟・調停等の管理 など 今回はマネージャー(部長配下の係長クラス)としての募集となりますが、立上げ期で少人数な組織のため、プレイングマネジャーとして各種書面・報告物等の作成過程から携わって頂きます。 ※数年後には部長も見据えてご経験頂きます。 【本ポジションの魅力】 ■これから始まる新規サービス・オンライン業務に合わせて、全社的に業務体制を強化していきます。 ■法務を中心に、契約書の点検や会社の社内規程等の新設・改定を行って頂きますが、対お客様向けのミドル・バック業務での事務管理や業務構築、また対当局向け折衝・報告も行って頂きます。 ■信託会社ですが、対象資産を有価証券とするため、業務に当たって信託法・信託業法のみならず、金融商品取引法の理解が必要となります。コンプライアンス管理だけでなく、業務企画まで関与して頂くため、かなり広範な業務内容となりますが、その中で個人向け信託業務・金融取引に関連する法規制についての幅広い知識と業務経験を得られます。 ■また、ネットを使った業務が前提のため、オンラインビジネスの必要スキルを身につけることができます。 |
応募条件 | 【必須スキル・経験】 ①銀行、信託銀行での勤務実績5年以上 ②次のうち、個人を対象とする金融業・金融商品に関して、いずれかの実務経験3年以上 ・コンプライアンス担当部署での在籍 ・リスク管理、審査、投融資企画の担当部署での在籍 ③銀行法、信託業法、金融商品取引法のいずれかの業法への専門的知識 <歓迎するスキル・経験> ・新規業務企画・新商品開発の経験 ・弁護士、税理士、行政書士、司法書士の資格保有 ・法学部、法科大学院卒 【キャリアパス】 ■マネックスSP信託はまだスタートアップ段階で、業務やキャリアパスが固定されている訳ではありません。業務に関連する法務を先導し、その分野の専門家へと進まれるも良し、又は会社全般のコンプライアンスを管理・監督し、マネックスSP信託を担う幹部になって頂くことも期待しています。 ■また、これから事業を拡大することから、ご自身が携われた商品や企画が発展的に、会社の主要業務の一つとなる可能性があります。 |
年 収 |
1000万円~1000万円
〔※年齢・経験・スキルに応じて決定 ※時間外手当(残業代)、交通費を別途支給します〕 |
勤務地 |
■東京都 港区 赤坂1-12-32 アーク森ビル25F
〔アクセス:東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩1分〕 |
学 歴 | 学歴不問 |
手 当 | 残業手当、通勤手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 慶弔見舞金制度、社員持株会制度、育児休暇制度、確定拠出年金401k |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、誕生日休暇、その他休暇 |
就業時間 |
08:30~17:00 |
残業時間 | 月間平均:30時間以下 |
リモートワークの有無 |
あり
【出社日数はチームの方針や業務状況による】 |
副業の可否 | この求人は副業禁止 |
社風・環境 |
■社員一人ひとりが仕事と個人の生活をバランスよく両立し、能力や個性を職場で十分に発揮できるよう、働きやすい環境づくりに努めています。
■様々なイベントがあり、社員同士の交流を深め、活発なコミュニケーションをとれる風土があります。 ■毎日気持ちよく仕事をするためには、福利厚生の充実が欠かせません。同社では様々な福利厚生制度を用意し、社員が快適に働ける環境を作っています。 ■「成長したい」「学びたい」という社員の思いに応えるべく、教育支援制度も充実させています。 |
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