KLab株式会社 アートディレクター|転職・求人はマイナビエージェント

  • 更新日:2019年03月15日
  • 急 募
  • 求人No:10035192

KLab株式会社

アートディレクター

担当キャリアアドバイザーのレポート働きやすい環境で、技術を追求することが可能です。

年 収
500万円~800万円※経験・能力・前給を考慮の上、スキルレベルに応じて決定(年俸制で実力主義が浸透)
勤務地
東京都,大阪府,岡山県
募集職種 ゲームディレクター
雇用形態 契約社員,正社員
仕事内容 ■スマートフォン向けのゲームアプリのグラフィックデザイン全般をディレクションし、ゲームの世界観を構築していくアートディレクション業務をお任せします。

ビジュアルコンセプトの確立や、デザインチーム全体のクオリティコントロール、アート制作のワークフロー構築、また企画・開発のスタッフとの連携など、クリエイティブ業務のディレクション全般を主体的に執り行っていただきます。
ご経験と得意分野に応じて、チームマネジメントやメンバーの指導・育成、事業の計画やブランディングに関わって頂けます。
また、場合によっては弊社が取り扱うIPにおいて、協業企業様へのクオリティの提案やフロント業務にも携わって頂けます。
これらの実績を持つ方は歓迎します。

<主な業務内容>
■新規開発におけるデザインコンセプトの提案
■ゲーム内グラフィックスの総合的なクオリティコントロール
■制作チームのディレクション業務、リーダー業務
■プロジェクトメンバーへの指揮、技術指導
■スケジュール・コストの計画立案、管理
■仕様検討・ワークフロー構築
■企画、開発など他セクションとの連携、折衝業務
応募条件 【必須経験・スキル】
■ゲームアートの制作実績(2D、3D、UIなど特定範囲のみでも可)
■デザインディレクションおよびクオリティ管理の経験
■コンセプトに合わせたデザイン提案スキル
■チームリーダー、メンバー管理、技術指導の経験
■デザインに関わるワークフロー構築の経験
■ゲーム業界(モバイル・コンシューマ・ブラウザ)での経験(2年以上)

【歓迎する経験・スキル】
■対外折衝によるデザイン品質管理や折衝の実績(対クライアント・対協力会社等)
■デザインチームのマネジメント経験(進行管理・育成・人事考課等)
■事業計画の立案や改善に関わった経験(人員体制・コスト計画等)

【求める人物像】
■何事もポジティブに捉え、行動に移せる方
■受身ではなく、能動的・自発的に仕事ができる方
■新しいことに対して積極的に取り組める方
■広い視野で物事を見ることができる方
■ポジションにとらわれず、業務の幅を広げていける方
学 歴 学歴不問
手 当 通勤手当
福利厚生 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険,その他制度,確定拠出年金401k,社員持株会制度
休日・休暇 その他休暇,出産・育児休暇,夏季休暇,完全週休2日制,年末年始休暇,慶弔休暇,有給休暇,祝日
就業時間 09:30~18:30
※ただし、裁量労働職に該当する場合は8時間働いたものとみなし、業務の遂行方法、時間配分(始業・終業時刻を含む)を労働者の決定に委ねる

企業情報

会社概要
同社はゲーム事業とその他と2つの事業に分けられます。

◆ゲーム事業
スマートフォン向けアプリを中心にモバイルオンラインゲームの企画、開発を行っています。上海、シンガポール、サンフランシスコに現地法人を設立し、日本国内のみならず海外各国へ積極的にゲームを提供しグローバルな展開をしています。

◆その他
スマートフォン関連のアプリケーション、サービス及びサーバーインフラの企画、開発、提供、新規事業開拓にも積極的に取り組んでいまます。

設立
2000年8月
資本金
47億2053万円
株式公開
東証一部
従業員数
100~500人

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