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公開中の該当求人7件中 1～7件を表示

ミノラス不動産株式会社

物件管理｜管理物件現場対応(残業15時間以内)【東京都】
年収

320万円～450万円

勤務地

東京都大田区、他

職種

総務、設備保守・設備メンテナンス
【職務内容】同社管理物件の共用部分の点検・設備修理交換・清掃等や、入居者リクエストへの現場対応業務をお任せ致します。また、パトロールチームのリーダーとしても環境整備業務をお任せします。現場対応…
- 残業月15時間以下
- 電気工事士
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ミノラス不動産株式会社

資産コンサルタント｜既存オーナー様のリーシング業務(残業15時間以内)【東京都】
年収

530万円～880万円

勤務地

東京都大田区

職種

不動産営業・不動産仲介
同社は、お客様の承継計画をともに実現させる不動産経営サポート企業です。お客様がお持ちの大切な資産を、次世代の方々へ「守る」×「増やす」×「つなぐ」ためのサポートを行います。数字さえあげれば良いという考…
- 残業月15時間以下
- 宅地建物取引士
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ミノラス不動産株式会社

施工管理｜ビルメンテナンス業務全般　課長候補　(残業15時間以内)【東京都】
年収

530万円～880万円

勤務地

東京都大田区

職種

施工管理（建築・設備）
オーナー様の資産運用の最良のパートナーとして、同社管理物件の施工管理を通して、収益を最大化させることが主な業務となります。 ■業務詳細自社管理物件オーナーへの長期修繕計画・工事提案・管理全般…
- 残業月15時間以下
- 宅地建物取引士
- 求人
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ミノラス不動産株式会社

営業職｜不動産管理受託営業(残業15時間以内)【東京都】
年収

400万円～520万円

勤務地

東京都大田区

職種

不動産営業・不動産仲介
同社は、お客様の承継計画をともに実現させる不動産経営サポート企業です。お客様がお持ちの大切な資産を、次世代の方々へ「守る」×「増やす」×「つなぐ」ためのサポートを行います。数字さえあげれば良い管理受託…
- 残業月15時間以下
- 宅地建物取引士
- 求人
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ミノラス不動産株式会社

営業職｜不動産売買営業(残業15時間以内)【東京都】
年収

400万円～550万円

勤務地

東京都大田区、他

職種

不動産営業・不動産仲介
同社は、お客様の承継計画をともに実現させる不動産経営サポート企業です。お客様がお持ちの大切な資産を、次世代の方々へ「守る」×「増やす」×「つなぐ」ためのサポートを行います。数字さえあげれば良い売買営業…
- 残業月15時間以下
- 宅地建物取引士
- 求人
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ミノラス不動産株式会社

プロパティマネジメント｜オーナー様の資産運用　リーダー候補　(残業15時間以内)【東京都】
年収

530万円～880万円

勤務地

東京都大田区

職種

マンション管理／賃貸管理
オーナー様の資産運用の最良のパートナーとして、担当物件を持ち、収益を最大化させることが主な業務となります。 ■業務詳細オーナー様の物件に対して適切な賃料設定、空室改善のためのリーシング、リフ…
- 残業月15時間以下
- 宅地建物取引士
- 求人
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ミノラス不動産株式会社

労務総務職｜労務管理・社内環境整備(残業15時間以内)【東京都】
年収

320万円～450万円

勤務地

東京都大田区

職種

労務・給与社保、総務
【職務内容】不動産管理会社の統括事務として、労務管理や社内環境整備をはじめとした労務・総務業務をご担当頂きます。ご自身の希望によっては、ゆくゆくは別職位でのキャリアアップも可能です。 ■業務…
- 残業月15時間以下
- 宅地建物取引士
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企業情報

会社概要: ミノラス不動産は、お客様の承継計画を共に実現させる不動産経営サポート企業です。管理・再生・新しい貸方を通して、次世代への大切な資産を”「守る」×「増やす」×「つなぐ」”

■事業内容
・賃貸経営サポート事業・・・空室対策、リーシング診断、長期修繕計画、建物メンテナンス、入居者サービス、リフォーム、リノベーション、賃貸仲介、空室保証、一括借り上げ、賃貸保証

・資産形成コンサルティング事業・・・ROA診断、不動産経営レポート作成、賃貸物件建築プロデュース、収益物件売買、資産組み換えコンサルティング、底地借地管理、資産形成コンサルティング、売買仲介、駐車場管理

・リーシングイノベーション事業・・・マンスリーや家具付き賃貸マンションの企画及び運営、シェアハウスや外国人賃貸物件の企画及び運営、民泊や宿泊事業の企画及び運営、コインPやバイクPの企画及び運営、トランクルームやレンタル収納の企画及び運営

・地域活性化事業・・・次世代向け不動産経営勉強会、不動産承継を成功させるオーナー会、子ども食堂、レンタルスペース、まち泊の運営

設立日: -

資本金: -

株式公開

従業員数: 10～100人

この企業の社風・環境

■当社の社風「人をつくる会社」
社名には、オーナー様や顧客はもちろん、社員一人ひとりを含む当社と関わるすべての人の夢を「実らす（ミノラス）」という思いが込められています。段階を踏んだ不動産へのプロを目指すキャリアステップや、フィロソフィーをもとにした仕事へのあり方、組織的に成長を支援する人事考課制度など、仕事を通して得られる物心両面の幸せ・社会に貢献できる人材育成を大切にしています。
また、システム化の推進で業務効率アップを目指すなど、時短や生産性向上にも取り組み、社員さんの生活の安定と向上をはかっています。