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企業情報
会社概要
-
株式会社セイルは、採用、組織構築などの人的側面から企業経営を支援する、人事コンサルティングファームです。2013年に代表の藤原様が創業。 企業経営において最重要機能の一つとなる人事を「採用する」⇒「育てる」⇒「定着させる」という流れとして捉え、クライアント企業の状況に応じて個別もしくは連動したサービスとしてご提供。具体的には下記の3つのサービスを提供しています。
【事業内容】
①採用支援事業：クライアント企業でこそパフォーマンスを最大化できる素養を持った人材との、出会いから入社までのご支援
②教育支援事業：入社した人材のパフォーマンスをスキルとマインドの両面からより高めていくご支援
③組織構築支援事業：入社した人材が持続的且つ誇りを持って働ける環境作りのご支援
【代表メッセージ】
超高齢化社会の到来、医療費拡大、出生率低下、労働人口減少、貿易赤字拡大など、日本の未来に関する不安要素は枚挙に遑がありません。このままいけば、私達大人は、そんな厳しい未来を子供達に託そうとしているわけですが、当社セイルは個人と企業の生産性を高めることで、この流れに抗っていこうという決意と共に出航しました（私が愛する2人の娘達のため、というかなり個人的な動機も含めまして・・・）。
一人でも多くの日本人が、一社でも多くの日本企業が、希望を持って自らの未来を切り開いていくご支援を、文字通り「一生懸命」させていただきます。
設立日
- 2013年07月
資本金
株式公開
従業員数
- 10人以下
所在地
-
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-4-11 SPACES新宿
この企業の社風・環境
【仕事のやりがい・魅力】
■企業と個人が成長していく様子を目の当たりにする事で、自分の仕事の成果を実感できます。
■あらゆる業界の大企業、歴史ある中小企業、ベンチャー企業など様々な企業がクライアントとなり、幅広い経験が積めます。
■ベンチャー企業のスタートアップメンバーとしての経験が積めます。
■企業と個人が成長していく様子を目の当たりにする事で、自分の仕事の成果を実感できます。
■あらゆる業界の大企業、歴史ある中小企業、ベンチャー企業など様々な企業がクライアントとなり、幅広い経験が積めます。
■ベンチャー企業のスタートアップメンバーとしての経験が積めます。
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