32歳で次は4社目、外資系企業から安定を求めて日本企業に入社|転職成功ポイント|求人・転職エージェント

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転職成功ポイント

マイナビエージェントを通してステップアップした転職成功者をご紹介

IT・WEBエンジニア

年齢
32歳
性別
男性
転職活動期間
2ヵ月

32歳で次は4社目、外資系企業から安定を求めて日本企業に入社

  • 前職

    業種
    IT_通信
    業務内容
    コンピュータ、ソフトウェアの販売
    年収
    430万円
  • 現職

    業種
    SIer・ソフトハウス(独立系)
    業務内容
    建設業向けクラウド型システムサービス事業
    年収
    515万円

転職へのご志向、転職経緯

求職者様の転職理由は、在籍している会社が事業縮小に伴い早期退職を募っており、それに応募するためでした。外資系企業に在籍していたこともあり、年収面へのこだわりが強い反面、32歳で次は4社目となるので、そろそろ安定も欲しいという複雑な要望であり、ご自身も複数のエージェントを利用し、迷いながら転職活動をされていました。

転職活動中の不安、不安へのアドバイス

年収へのこだわり、でも安定も欲しい、という希望とともに活動をしていらっしゃいましたが、32歳で3社経験というのは経験社歴がやや多く、かつインサイドセールス経験も長く、内定がでるか?という不安がありました。想定どおり、転職活動は苦戦され、書類選考は比較的と通るものの一次面接では営業としてのスキル不足を指摘されNGが多くなってしまいました。そこで面接対策では、出来ることのアピール、やりたいことへの情熱・コミットを準備いただき臨んだところ、面接も通過するようになりました。好転してくると、自信をもってビジョンを語れるようになり数社の内定を獲得できました。

内定までの流れ

上記経緯もあり、入社された企業様には比較的活動後半に応募したこともあり、選考活動も比較的すんなり進み、内定を勝ち取れました。やはりこれまでインサイドセールスがメインでしたので、いかに実の営業をやる素養があるか?及びやりたいという情熱を表現でき、コミットできるか?という点に気をつけました。

キャリアアドバイザーから見る転職成功ポイント

入社された企業様から内定獲得後、外資系企業から高年収でのオファーも勝ち取りました。ただ、インセンティブ要素もあり、中長期的に就業できるか?という点でもやや不安がありました。現職も在籍2年にして事業縮小のために転職を余儀なくされましたので、不安はありました。

一方で年収面へのプライドもあり非常に悩まれましたが、入社企業は会社自体は小さいものの大手商社の子会社であり、経営基盤は安定し、日本企業で長期雇用が見込める、ビジネスの成長性はありそう、インサイドでなくリアルの営業職の経験を積める、そもそも年収面についても80万UPである。このような情報をしっかりと提供でき、最後は安心して決断できました。やはり中長期的な視点で、豊富な情報量をもって決断することが大事だと痛感した案件でした。

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