教育・研修 運送業（運輸／物流／倉庫）の転職・求人情報
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- 年収
- 500万円～612万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 導入支援、教育・研修、運用保守システムエンジニア・障害対応
■業務内容:自社デジタル製品のオペレーション、保守及び改善提案顧客（荷主）向けデジタルツールのプロモーション、導入支援営業活動におけるデジタルソリューション活用の推進顧客データを活用した分析、購買促進…
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- 年収
- 400万円～450万円
- 勤務地
- 千葉県 東金市
- 職種
- 事業企画／事業統括(事業管理、事業推進含む)、教育・研修
【仕事内容】物流センターの運営業務全般を担当いただき、物流センター全体がスムーズに動くための「仕組みづくり」と「チームづくり」を行います。■「現場の司令塔」として、データをもとに作業効率化の方法を考案…
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- 年収
- 340万円～440万円
- 勤務地
- 愛媛県 四国中央市
- 職種
- その他（販売／サービス）、工場長・施設運営・管理職、工業製品営業、教育・研修、生産管理
【職務内容】総合職（船員管理）として、外国人船員の労務管理やシフト管理をお任せします。【具体的には】■外国人船員の乗下船の計画・策定■福利厚生プロジェクトの企画・提供■顧客との打ち合わせ など国籍の異…
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- 年収
- 450万円～600万円
- 勤務地
- 山口県 下関市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【業務内容】当社の人事総務部門において、労務管理・採用業務をお任せします。【具体的には】・労務管理：勤怠管理、人事評価、賃金改定など。従業員の労働環境を整えるための重要な役割です。・採用業務：新卒・中…
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- 年収
- 600万円～800万円
- 勤務地
- 山口県 下関市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【業務内容】当社の人事総務として、以下の業務をメインにお任せします。・人事：勤怠管理、人事評価、賃金改定等・採用：新卒・中途採用、採用ツール選定、求人広告等総務部の決裁ルートは簡略化されており、経営層…
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