【職務内容】 ■カスタマーリレーション推進部は、アフラックのご契約者様の加入商品の見直しやお客様情報の最新化を目的として、ダイレクトメールやお電話・メールなど複数のアプローチ手段を用いてアフラックのご契約者様との関係強化に関する企画の立案・運営・管理を行っているマーケティング領域の部署となります。 【業務詳細】 ■マーケティング施策の企画立案及び、運用面における業務の効率化の検討・実行 ■カスタマーエクスペリエンスをふまえたお客様へのアプローチ施策の生産性向上 ■募集資材を含むダイレクトメールやメール等の案内資材の制作および外部業者との調整 ■システム要件定義やシステムの運用の効率化を目的としたシステム部門との協業による業務 ■アフラックの営業支社や保険募集代理店が、お客様へのアプローチ企画を利用しお客様と接点強化ができるよう、企画の立案と推進

運用型広告の配信代行・運用・分析・レポーティング、Webプロモーションの戦略立案・提案/コンサルティングなどを行います。 【主な業務詳細】 ・ターゲット分析/定義 ・クリエイティブプランニング ・メディアの選定 ・メディアとの交渉、スケジューリング ・広告の配信/運用、結果分析、その分析結果を元に再提案、実行 ・サイバーエージェント広告事業部との連携・協業 【組織の魅力】 (1)チームを大切にするカルチャー 相手を尊重し若手の台頭を心から喜ぶ、仲間を大事にする社風です。 中途入社メンバーも多い組織ですが、年齢・経歴関係なく発言し合えるフラットな関係なので先輩との距離も近く、自ら求めればいつでもフィードバックを貰えます。 　　 (2)成長フェーズの組織であること 4年目のまだまだ成長フェーズの組織だからこそ、発展途上企業の組織づくり・カルチャーづくりに誰もが関わるチャンスがあります。 メンバーそれぞれがオーナーシップを持ち、上司からの指示を待つだけでなくチームの中で自発的に考え、行動に移すこと求められる環境です。 　　 (3)急スピード、急角度で成長することができること トレーナー制度や独自の育成プログラムにより入社後3か月で独り立ちを目指します。 業界未経験からのスタートでも、リーダー抜擢や表彰常連となったメンバーも……！

【業務概要】 ■デジタルおよび紙媒体のデザイン全体の企画、ディレクション業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■キャンペーンサイト、コーポレートサイトなどの企画、デザインディレクション業務全 般 ■紙媒体全般の企画、ディレクション ■デザインガイドラインなどのルール策定 ■スマートフォン向けアプリデザインディレクション ■デザイン演出の提案、各種ディレクション 【主な仕事の流れ】 ■担当者とのミーティングに参加 ■要件からデザイン設計を検討 ■ワイヤーフレームによる立案、実施（企画書作成、社内外ディレクション） ■クオリティチェック ■納品・リリース・実装 【新・中期経営計画「ビジョン2025」】 ■アジアにおける「業態開発型リーディングカンパニー」の実現を目指して、既存ブランド強化・新業態開発（M＆A含む）・海外事業・働き方改革・食材調達力の向上・ESG投資など複数の重点方針を掲げています。2025年に連結売上高1,000億円を目指しています。

【業務内容】 ■同社メディア『リビンマッチ』を中心とした各種サービスのマーケティングチームに所属し、ターゲット企業様の求めるユーザー層の獲得業務を主にご担当いただきます。 【具体的には】 ■市場・競合分析　 ■リスティング広告の運用／効果測定・分析 ■広告費の予算管理／年間計画の策定 ■Webサイトの企画・ディレクション ■イベントでの販売促進　 ■広告代理店や大手メディアとのプロモーション実施 ■新プロモーション手法の企画立案 ■他企業との業務提携の推進と管理　等 ※リビンマッチとは リビンマッチ は、不動産業界に特化した比較サイトです。 エンドユーザーは、複数の不動産会社に一括で問い合わせできます。 加盟店様は、月額費用ゼロでエンドユーザーからの問い合わせを取得できる反響課金のネット広告です。 【仕事の魅力】 ■事業拡大の最中にある成長企業で、マーケティングの要となってご活躍いただけます。 ■潤沢な資金を活用し、紙媒体など、Webに限らず多角的な視点からのプランニングをお任せいたします。

【仕事内容】 SEOをはじめとするWEBサービスの企画・立案等を担うポジションです。 クライアントのビジネスパフォーマンスを最大化させるべく 自社内と業務提携先企業のリソースを駆使して最適なサービス提供を行っていただきます。 フロント部門（営業職）がクライアントから収集したニーズ情報をもとに 最適な施策を検討し実行する、まさに自社サービスのブレインとなるポジションです。 あらゆる関係部門とコミュニケーションを取りながら いわゆるプロジェクトディレクターとしての役割も担います。 クライアント・社内フロント部門・業務委託先企業を統括するための マルチタスクスキルも身につけることが可能な環境です。 ●配属先 サービスデリバリー部　SEOプランニング課

【仕事内容】 【WEB広告運用を担当】月25万円から年3000万も目指せるなんて嘘でしょ？⇒いいえ本当です。確かな稼ぐ仕組みで平均年収2500万円！その秘密は求人で▼ 【具体的には】 ■どんな仕事？ 広告を「作って」「届けて」「効果を確かめる」。美容クリニックや化粧品の広告が中心です。 ■扱う媒体は？ Instagram、Facebook、TikTok、LINE、YouTube、Google、Yahoo!、SmartNews など ■仕事のスタイルは？ 個人ノルマはなく、チーム目標達成を目指して動きます。 【★「お金のために働く」を、誰も隠さない会社です！】 月給25万円からのスタートですが、ここからの伸びしろが、この会社のおもしろいところ。やった分がそのまま数字に反映される仕組みがあります。 【CHECK】 ■月次インセンティブ：チーム粗利1000万超で10～15%を分配 ■四半期賞与：達成率に応じて還元率UP ■年収実績：入社1年目で3000万円（30代）の方も 【月給25万スタートから、どう年収2500万を目指すのか―】 【キャリアは3段階】 →メンバー（月給25万円） →クリエイティブディレクター（月給35万円） →チームリーダー（月給50万円） おもしろいのは、役職が上がるとインセンティブの取り分も20%→30%→50%に増えること！上を目指すほど、稼げるスピードが加速していく。これが高収入が生まれる秘訣です。 【入社後の流れ】 ■最初の1ヶ月：外部コンサルによる研修 広告の仕組みを基礎から勉強！研修と並行して、カンタンな業務からスタートします。 ■研修後：育成担当がマンツーマンで伴走 先輩が横についてくれるので、わからないことはすぐ聞ける。遠慮しなくて大丈夫です。 ■半年～1年：チームの一員として独り立ちへ 【配属先の編成】 【チーム体制】 ■20～30代活躍中 ■3人1チームに配属 ■チームで月3～5案件を担当 個人ノルマはなく、お互い助け合うスタイル。やりたい人がやりたい分だけ率先して動く風土もあります。 仕事の話だけじゃなく、「遊び」「旅行」「家族」などプライベートの相談もし合える関係性が自慢です◎

デザイナー・クリエイターに特化した人材派遣/人材紹介を中心に事業展開している株式会社ユウクリにてキャリアアドバイザー（求職者担当）をお任せします。 【具体的には・・・】 ■登録面談・ヒアリング ■マッチング・案件紹介 ■選考対策（面接対策、レジュメ添削など） ■求職者対応（メール・電話・問い合わせ対応、面接日程調整など） ■求職者とのクロージング を担っていただきます。 ※ご本人の適性に合わせて、既存事業のクリエイター人材担当もしくは新規事業のビジネス職種担当に配属の可能性がございます。 【仕事の内容】 ■担当求職者数：30～50名程度 ■1日の面談：2～3名程度 【求職者の特徴】 グラフィックデザイナーやWebデザイナーなどのクリエイター人材です。 ビジネス職とは異なり、採用側の判断基準としてポートフォリオと呼ばれる作品集を所持しています。 ポートフォリオをもとに、スキルの棚卸しや面接対策を行います。 【業務のポイント・やりがい】 1.クリエイター特化でCAの経験値が一段上がります クリエイターは、スキル・実績・ポートフォリオで評価される職種のため、職歴や条件でのマッチングでは通用しません。 「その人の強みはどこか」「どの現場で活きるか」を言語化できて初めて価値になるため、ヒアリングや翻訳の腕が一番試される市場です。 2.正社員紹介／派遣／業務委託をまたいで設計できる 同社は幅広い雇用形態に対応しているため、様々な方向からキャリアを設計できます。 「まずは派遣でスキルを積む」「実績を積み重ね正社員へ」というその人に合わせた提案ができます 3.「決めて終わり」ではなく、長く伴走するCAになれる ユウクリでは、登録から数年単位で付き合う、キャリアの節目ごとに相談依頼が来るケースが珍しくありません。 【一日のスケジュール】 9:30-9:45出社 9:45-10:00全社朝会 10:00-11:00部門MTG、メールチェック、電話対応 11:00-12:00新規エントリー者対応、面接誘致 12:00-13:00ランチ 13:00-14:00面談 14:00-15:00面接対策 15:00-16:00求職者へお仕事紹介（マッチング） 16:00-17:00選考結果の連絡、営業との打ち合わせ 17:00-19:00部門MTG、残務処理 ※求職者との面談は平均2件/日

【具体的な仕事内容】 クライアント（大手IT企業）の「認知を広げたい」「リードを獲得したい」といったマーケティング課題に対し、戦略設計から実行、効果測定、改善提案までを一貫して担当します。 〈戦略立案・企画提案〉 クライアントの事業内容や市場背景を踏まえ、広告、イベント、Web／動画制作、リード獲得施策などを組み合わせた最適なマーケティング施策を企画・提案します。 単なる施策提案ではなく、「なぜこの施策なのか」を言語化し、クライアントと議論しながら戦略を磨き上げていきます。 〈プロジェクト実行・推進〉 提案が採用された後は、プロジェクトディレクターとしてスケジュール・予算・品質を管理し、社内メンバーや外部パートナーをリード。 関係者を巻き込みながら、成果に向けてプロジェクトを推進します。 〈効果測定・改善提案〉 施策実施後は、数値や反応をもとに成果を分析。 成功・課題を整理し、次回施策や中長期の改善提案へとつなげます。

【仕事内容】 STAYGOLDでは現在「BRING」「BRAND REVALUE」2屋号分の自社サイトを運営しており、 集客・送客をミッションとし、ユーザーのアクションを促すサイト設計を担っています。 【仕事概要】 他セクションからの要望のヒアリングからタスク化、オフショアエンジニアへのタスク指示やディレクション、デバッグ、サイトパフォーマンスの改善など自社サイト全領域に関わっていただきます。 【業務詳細】 ・各事業部案件のヒアリングからタスク化 ・海外エンジニアへのタスクブリッジ業務 ∟デバッグ、コードレビュー、タスク管理 ※翻訳ツールを利用するため英語力は不要です ・サイトメンテナンス ∟バグ対応などサイトの健康管理 ・新しい領域の開拓/提案/要件定義 ・SEO案件の要件確認、ヒアリング 「フロント」のコーディング業務は海外エンジニアに依頼をしているため、自身が行うことは基本的にありません。 やるべきことを自らさがしてカタチにできる環境です。能動的に動ける方を求めています。 自社サイトからの集客を増やすため、より成果を生む？社サービスを追求していきましょう。 【この仕事の魅力】 ・決められた業務だけでなく自分次第で担当領域を広げることもできますので新たなスキルアップも期待できます。 ・注？が集まる当社の事業やサービスを、Webサイトを通じて発信できることが？きなやりがいにつながります？ ・？分の？がけたページがきっかけとなり、リアル店舗・ECサイトの集客がUPする、ダイレクトな？応えがモチベーションUPに？

【業務詳細】 法人向けイベントの企画・運営を中心に、マーケティング活動全般に携わっていただきます。 ▼展示会の企画・運営 ・出展計画立案、集客施策、当日運営（ブースデザイン、配布物、デモ企画） ・事後フォロー体制の設計（FS/IS/CSとの連携） ▼同社セミナー・共催セミナー運営 ・テーマ企画、講師調整、集客メール・LP作成 ・当日配信・運営管理 ▼リード獲得・商談創出の最大化 ・Salesforce・MA（AccountEngagement）を用いた効果測定 ・KPI設計、改善サイクルの推進 ▼その他マーケティング施策との連動 ・Web/コンテンツマーケティング、営業施策との連携 ・顧客事例やホワイトペーパーの活用企画

◆◇年間休日125日以上／リモートワーク可／マイナビG／クライアントワーク／業界未経験歓迎◆◇ クリエイティブ系アウトソーシングサービスのWebディレクターをお任せします。 クライアントに対して、制作物を通じて課題解決につながる企画・プレゼンから納品後の保守・運用も行っていただきます。 【サービス名】 マイナビクリエイティブファクトリー　(http://mynavi-cf.jp/) 【業務の流れ】 ●企画・提案 主な案件はWebサイト全般(コーポレートサイト／採用サイト／サービスサイト／キャンペーンサイトなど)の新規及びリニューアル作業を行います。 まずは、クライアントの要望をヒアリングし、課題解決に最適なWebソリューションを提案します。 その後、制作方針やスケジュール・見積を明確化し、クライアントへプレゼンを実施し、企画・提案が通ると制作を開始します。 開始するにあたり、プロジェクトマネージャーとともにデザイナーやエンジニア、ライターなどをアサインし、プロジェクトチームとして制作を進めます。 ●プロジェクト管理・制作(クライアントワーク) 制作進行状況を管理し、納期・品質・コストをコントロールします。 チームメンバーや外部パートナーとの連携を円滑にし、クライアントとの打ち合わせの他、プロジェクトマネージャーへの進捗や変更点の報告を行い、プロジェクトを成功に導いていただきます。 ●保守・運用 納品後の保守・運用まで担当します。 定期的に情報を更新する他、トラブルが生じたらフォロー・改善も行っていただきます。 ●クライアントへの常駐 クライアント先に常駐し、プロジェクトを担当していただきます。 常駐先でのクライアントとの信頼関係構築や課題への理解・提案など、次のご依頼に繋がるコミュニケーションを取り続けることも 大切な役割の一つです。 ※常駐先は東京都23区内がメインですが、案件によっては県外でのお仕事に対応いただく場合もございます。 ＜ポイント＞ 【会社・仕事の魅力】 ●職種未経験入社の先輩も活躍中！ 未経験での入社の方も現場で活躍している方が多数います。 入社後は先輩社員によるOJTを通じて、実務経験・業界経験を積みながらスキルアップを目指していただきます。 【目指している方向性】 ●企業の課題を人材から制作までワンストップで対応。 ●人材ビジネスの成長に合わせ、制作領域を拡大。クリエイティブに特化した組織づくりを目指す。 【職場の雰囲気】 ●チームで協力しながら情報共有や案件相談を行うオープンな雰囲気。 ●会社全体としては、新卒社員からベテラン社員まで幅広い年齢層が在籍、活躍中。 ●スケジュールも自分で立てられるのでメリハリをつけた働き方が可能。

【業務内容】 楽天グループ全体の会員戦略に伴う、楽天エコシステム（会員メンバーシップ）関連サービスやプロダクトの構築において、実装/開発面のディレクションをリードしていただくポジションです。（実装/開発寄りのディレクター/プロダクトマネージャーのポジションとも考えていただけます。） 新規サービス/プロダクトの構築、および既存サービス/プロダクトの改善を推進していただきます。 ■プロジェクトの企画、要件定義、設計、実装ディレクション ■プロジェクトの進行管理、タスクの優先順位付け ■A/Bテストや出し分けにおける具体設計、仕様策定 ■Gitによるファイル管理、運用 ■QAおよびリリース作業 特に技術面に強い方にはテクニカルディレクターとして以下も担っていただきます。 ■Webディレクターの技術サポート ■エンジニアと協業したアーキテクチャ設計、API仕様設計 ■技術選定、開発環境改善

プランナー 【役割】 WEBコミュニケーション事業のプランナーは、企業のWebコミュニケーション領域（Webサイト構築、オンラインキャンペーン、デジタルコンテンツなど）において、クライアントに最適な施策を設計・提案するプロフェッショナルです。 プランニングに留まらず、必要に応じてディレクションにも関わり、アイデアを具体的な成果へとつなげます。 特に、新規顧客への企画提案では、プランニングや戦略立案に注力。営業やディレクターと連携し、顧客の課題解決と事業成長を推進します。 さらに、社内の企画ノウハウの蓄積・強化にも貢献し、チーム全体の価値向上を支える役割を担います。 【具体的な業務】 ・Web施策（サイト構築、WEBプロモーション）の企画・設計・提案 ・制作ディレクション ・社内企画ノウハウの蓄積・改善 【社内の雰囲気】 ・社長や上司との1on1などの自分の意見を言える機会がたくさんあります。 ・主体性や挑戦に前向きで、やってみたい！という意思を尊重します。 ・チームでのコミュニケーションを大切に考え、誰にでも相談しやすい環境があります。 【やりがい・魅力】 私たちは、Webコミュニケーションに課題を抱える顧客のパートナーとして、共に成果を追求します。現状の課題を丁寧に分析し、課題解決に向けた深い提案を行うことで、顧客との信頼関係を築きます。 単なる制作や運用に留まらず、顧客の事業成長にコミットできる点が大きなやりがいです。また、Webやデジタル施策の幅広い領域で、自らのアイデアを形にし、成果を実感できることも魅力です。

【仕事内容】 弊社の祖業であるアンケートリサーチ事業は、約1,200万人のパネルネットワークを有し、最大2,500項目に及ぶ詳細データを保有しています。 本ポジションでは、グループ全体のIT部門を統括する組織で新規事業の立ち上げ・事業開発を担っていただきます。まずは、約1億円ほどの新規事業をつくり将来的には、10億円規模の単一事業・単一サービスを複数展開をしていく計画です。 弊社が保有するデータは、全世界で見ても稀有かつ貴重なデータでありそれらを活用した新しいビジネスの「種」は無数にあると考えています。マーケティング業界も変革期を迎えており業界のNewスタンダードを創れるチャンスです。弊社の無形資産を活用し、新規事業立ち上げ・事業開発に共に尽力いただける方を募集しております。 【業務内容】 本ポジションは、 プロダクトのライフサイクル全体（企画、開発、販売、改善）を通じて、ユーザー中心の視点から魅力的で革新的な体験を創造し、 ビジネスの成功に直接貢献する役割を担っていただきます。 具体的には、以下の業務を通じてアイデアを具現化し、UXに強いプロダクト開発を推進し、プロダクトの多岐にわたる役割を担っていただきます。 ◎問題の特定と課題発見： ユーザー、市場、競合を多角的に分析し、ユーザーが言語化していない潜在的な課題を深掘りすることで、本質的なインサイトを抽出し、解決すべき問題を特定します。 ◎サービスコンセプト・体験設計： アイディエーションを通じて、プロダクトのビジョンと戦略を策定し、サービス全体の設計、一貫したユーザー体験をデザインします。 ◎ユーザーリサーチと分析： アンケート、デプスインタビュー、顧客情報など、多岐にわたる媒体から情報を収集し、仮説を組み立て、分析を行います。 膨大なユーザーデータから必要なデータを抽出し、隠れた課題を見つけ出すための論点設計も重要です。 ◎プロトタイピングと検証： UIデザイナーやエンジニアと密に連携し、プロトタイプを作成。 ユーザー検証を重ねることで、ユーザーに受け入れられるサービス設計を進め、最小単位かつ最速での仮説検証を推進します。 特に、現在プロトタイプを緻密に計算し、0→1のスピードを重視する状況です。 ◎開発ディレクションと推進： 定義した要件に基づき、開発チームと協力してシステム設計や実装方法を決定。プロダクトのリリースに向けて詳細な仕様を決定し、ディレクションを行います。 アジャイル開発手法（スクラム、カンバン、リーンスタートアップなど）の理解も役立ちます。 ◎運用・改善フェーズ： リリース後もユーザーのフィードバックを収集・分析し、プロダクトの継続的な改善に貢献します。 顧客維持率を高め、ユーザーエンゲージメントを向上させる施策も企画します。 ◎戦略的な貢献： 経営層（ボードメンバー）と連携し、IT技術を活用した経営・事業課題の解決を図ります。 プロダクトの技術戦略の立案と実行、アーキテクチャ設計、システム開発の推進も含まれる場合があります。特に、AIを活用した「リサーチレス」の実現に向け、既存のリサーチでは得られない「正解」や「未来予測」を導き出す新たなビジネスモデルの構築にも携わります。 ■この仕事で得られるもの ・無形資産（調査・アンケートデータ）から新規事業を創ることができる ・マーケティング業界のNewスタンダードを創れる可能性がある ・ボードメンバーと近い距離で仕事ができる ・プロダクト志向が強い組織で、事業を創ることができる 【募集背景】 当グループは、プライム上場／新規事業立ち上げ／M＆Aによって右肩上がりに成長を続けておりますが、Vision実現のためには、まだまだ課題が多く山積されています。 マーケティング業界は、属人的な要素も多くDXの余剰が多分にあり、生成AIの登場によって変革期を迎えています。 当社が保有する無形資産（国内最大級のパネルデータ、7,100社超の顧客基盤など）を最大限に活用し、新たなサービスやリサーチ手法を模索することが急務です。 この変革期において、グループ全体の未来を担う重要な事業として、新サービス立案や既存サービスの改革を推進する中核メンバーを募集します。

【お任せしたい業務内容】 アートディレクターとして店舗事業者様向けSaaS『STOREPAD(ストアパッド)』のプロモーション、コーポレートブランド及び運用代行におけるデザイン領域のディレクション・企画・制作・クオリティ管理を一貫してお任せします。 今後事業拡大していく中で、企業及びサービスのブランディングに関わるポジションです。 【具体的には】 ■ブランド観点、マーケティング観点を踏まえた上での各種プロモーションサイト、オウンドメディアにおける成果物のディレクション・制作・クオリティ管理 ■営業資料、ホワイトペーパー等のセールスツールやリード獲得施策における成果物のディレクション・制作・クオリティ管理 ■紙媒体及び展示会ブース等、オフライン成果物のディレクション・制作・クオリティ管理 ■各種制作物をブランド観点で横断的に品質管理する為のガイドライン施策・運営 ■運用代行における各種デザイン施策のディレクション・制作・クオリティ管理 ■デザイナーメンバーの制作物に対するクオリティ管理 ■マーケティング、エンジニア、セールス等他部門を巻き込んだクリエイティブ企画 ■品質観点、工数観点を踏まえた業務フロー最適化の施策実施 【制作環境】 デザインツール：Figma, Canva, Photoshop, Illustrator, Studio コミュニケーションツール：Slack タスク管理：Notion PC：Mac 【この仕事の魅力・やりがい】 ■創業初期メンバーとして、大きな裁量を持って自らの手でサービスや組織をグロース（拡充、レベルアップ、拡大、風土作り）させることができます ■自身の努力や実績次第では、マネジメントや各部門の責任者としてキャリアアップできる環境です ■急成長中のスタートアップ企業であり経営陣と直接業務を推進するため、業務のみならず経営視点も養われ、飛躍的な成長を実現できる環境があります ■育成する意思と裁量を渡す意思のバランスが良く、自由闊達かつ効率的に仕事を進めることができます ■まさにサービスを世の中に浸透させていくフェーズであり、それを間近で体験することができます

【主な業務】 『にゃんこ大戦争』等の開発運営をしているポノスのオウンドメディアの運営をお任せします。 企画立案から制作ディレクション、効果分析まで一貫して担当いただきます。 単なるコンテンツ制作ではなく、事業戦略やマーケティング戦略を踏まえたコンテンツ設計を行い、 ユーザーとの接点創出やブランド価値向上を推進していただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・オウンドメディアの企画立案 ・企画書に沿って撮影、編集工程のディレクション ・日程調整、原稿確認や戻し、取材の同席、広報確認など ・記事の校閲、入稿 ・公開コンテンツの品質管理および監修

【仕事内容】 オルビスは1987年の創業以来、D2Cモデルを基盤にビジネスを展開し、2018年のリブランディングを機に「LTV（顧客生涯価値）」を最重点指標として成長してきました。 店舗・EC問わず私たちが一貫して最も大切にしているのは「お客様視点」であり、その人らしさに寄り添う“スマートエイジング”という価値観のもと、長期的な関係づくりを目指しています。 本ポジションは、以下いずれかの部門において、オルビスのデジタルマーケティング領域におけるクリエイティブ企画・制作ディレクションを担当する重要な役割です。 主に公式ECサイトの商品ページや広告クリエイティブ、外部ECモールにおけるページ構成やビジュアル、テキストの企画・改善をディレクションしていただきます。 裁量を持って企画から制作まで主体的に関わり、商品やブランドの魅力を多くのお客様に届けたい方に最適なポジションです。 オルビスのブランドと商品を共に成長させていく意欲ある方のご応募を心よりお待ちしています。 【募集ポジション】 ご経験やご希望を加味して以下いずれかに配属予定です。 ①ダイレクトブランディング部運用型広告グループ ■仕事内容 ・広告クリエイティブ（LP・バナー等）の企画・設計およびABテストを通じた検証・改善の推進 ・外部制作会社・社内企画担当へのディレクション、品質管理、進行管理を含む制作全体のマネジメント ■チーム人数：8名 ②CRM推進部WEBディレクショングループ ■仕事内容 ・自社ECサイトにおけるWebコンテンツの企画・制作ディレクション ・自社ECサイトのUI/UX改善 ・アクセス解析、効果検証、評価レポートの作成 ■チーム人数：4名 ③BtoBオンライン事業部オンライン営業グループ ■仕事内容 ・外部ECモール（Amazon・楽天等）における商品ページのクリエイティブ企画・構成設計および新商品ローンチ時のページ立ち上げ ・訴求ポイントの設計と、テキスト・画像など構成要素のディレクションによる各モール特性を踏まえたページ最適化 ・既存商品ページの継続的な改善・ブラッシュアップと、社内外制作チームへのディレクションおよび進行管理 ■チーム人数：6名

■このポジションで期待していること HRCでは現在、社内のWEBデザイナーやシステム担当が連携し、自社通販サイトやLPのデザイン、バナー作成などを幅広く担っています。 あなたにはWEBディレクターとして、各ブランドのブランディング強化に向けたクリエイティブのディレクションをお任せします！ 「ユーザー目線であることを意識したデザイン」を重視し、「どうしたらお客様に情報や同社の想いが伝わるか」を考え抜くチームの司令塔として、進行管理から品質管理、効果検証（ABテストなど）までをリードしていただきます。 ■具体的な業務内容 ・自社ECサイト、LP、特設サイトの制作ディレクション ・社内デザイナー（4名）およびシステム担当（1名）のタスク進行管理・品質管理 ・各種広告クリエイティブ企画、効果測定、分析、検証、改善案の導出 ・ゆくゆくは商品パッケージや同梱物など、媒体の枠を超えたアートディレクションへの参画 ＜組織＞ クリエイティブ課　制作・システムチーム　 ディレクター：1名 デザイナー：4名 システム：1名

【職務内容】 ホテル・観光業界を中心に、6,000件以上の制作実績を誇る同社。 本ポジションでは、完成したWebサイトの「その先」を担っていただきます。 【具体的には】 ・公開後のWebサイトの改善提案（UI/UX・構成・導線など） ・LPや特設サイトの制作ディレクション ・Google Analyticsなどを使ったアクセス状況の確認、それを踏まえた改善提案（詳細なマーケティング施策は、社内マーケ部門と連携） ・クライアントとの打ち合わせ・企画提案 ・デザイナー・エンジニアとの進行管理 ・チーム内メンバーの育成や品質管理 【この仕事の魅力】 ・“成果につながる提案”ができる裁量：数字を見て、実行し、成果につなげる。 ・制作スキルが活かせる：HTML/CSSの理解、デザイン経験がディレクションに活きる。 ・クライアント直案件多数：星野リゾート、JRホテルグループなど、成長市場の観光業が中心です ・若手中心の成長環境：20～30代中心。チームで切磋琢磨できる文化 単なる制作ディレクションにとどまらず、Webサイトを通じて「クライアントのビジネス課題をどう解決するか」を設計・推進する上流工程を担う役割です。 アクセス解析やユーザー行動の把握、課題発見から、改善提案・実行までをリードし、事業成果に直結する“本質的なWebディレクション力”を養うことができます。 ＼ 将来的には以下のようなステップを目指せます／ ・Webプロデューサーとして、全体戦略や企画立案・予算管理を担い、クライアントと共に成果をつくる ・プロジェクトマネージャーとして、社内外のチームを統括しながら大型案件を推進 ・マーケティング視点を持つディレクターとして、データ分析をもとにサイト全体の成長戦略を設計 ・自社サービスの戦略設計・UI/UX改善など、事業サイドの立場からプロダクトづくりに参画

【職務内容】 ▽単なる制作業務ではなく、関係者と議論を重ねながら、「何を、どのレベルで、どのように伝えるべきか」を設計する役割です。 ■金融サービス・プロダクトに関する顧客向けコンテンツの企画・設計・作成 （運用レポート、解説資料、LP、コラム、セミナー等） ■新規サービス・プロダクト立ち上げ時のコンテンツ戦略設計（企画段階から参画） ■toB（金融機関本部・営業員）向け説明資料・情報提供コンテンツの作成 ■社内外関係者（運用、マーケ、営業、外部パートナー等）との調整・推進 【本ポジションの魅力】 ■FinTechベンチャー企業ならではの事業成長速度を体感しながら、自身の成長にも繋げることができます。 ■案件の上～中流工程から携わることも多く、社内外の関係者と調整しながら作り上げるコンテンツの力で事業拡大を支える役割を担う、やりがいのあるポジションです。 ■同社ならではの「AI」を活用した先進的な運用プロダクトに携わることができます。 ■基本的に同社が関与するすべての金融サービス・プロダクトに携わる機会があるため、特定の役割に縛られず、横断的に多様な経験を積むことができます。 ■マーケター、デザイナー、エンジニア等の非金融機関出身のプロフェッショナルとのやり取りを通じ、レガシーに囚われない新たな視点を取り入れることができる環境があります。 ■フルリモート可、全国採用、フルフレックス制（コアタイム無し）を採用しており、通院や、お子様のお迎えのために一時抜けるなど、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 【将来的なキャリア】 金融 × テクノロジー × コンテンツを横断した経験を積むことができ、将来的にはご自身のご興味に応じて、金融コンテンツ戦略全体の統括、プロダクトサイドの責任者、新規事業立ち上げのコアメンバーなど業務の幅やキャリアを拡張していただくことも可能です。

■業務内容 あなたがつくる1本の動画が、世界をちょっと動かすかもしれない。 私たちプラチナムは、SNS時代のコミュニケーションをリードするPR・デジタルクリエイティブカンパニーです。 いまや、ショート動画はただの娯楽ではなく、人々の心や行動を動かす強力なコミュニケーション手段になりました。 「何気ない投稿が話題になってバズる」 「誰かの価値観や購買行動を変える」 「ブランドの世界観を体現する作品になる」 そんな、「心を動かす」動画を、あなた自身の手で生み出してみませんか ■ポジションについて 本ポジションは、ショート動画コンテンツの企画・撮影・編集・投稿運用まで一貫して担うクリエイター／ディレクター職です。 同社が新たに立ち上げたSNS動画領域の新規事業における、コアメンバーの募集となります。 動画制作の実務やプロジェクトマネジメントを中心に担っていただきます。 いわば、裁量とスピード感を持って「一つの会社を自ら動かす」ようなやりがいのある環境です。 TikTok・YouTube・Instagramなどを中心に、エンタメ系、商品紹介、教育系、美容、企業ブランディングなど、ジャンルは多彩。 動画編集だけでなく、企画や運用、効果検証までを通して、クリエイティブとマーケティングを融合させる仕事です。 ※こんなことをお任せします ・ショート動画の企画立案・コンテンツ設計（トレンド分析、競合リサーチ含む） ・顧客へのヒアリング・提案・撮影準備

▼募集背景 国内首位を誇る「ピッコマ」のアセットを活用し、新規事業としてキャラクターグッズが当たるオンラインくじ事業「ピッコマくじ」を展開します。 この新規事業を一緒に盛り上げ、運営を担っていただける仲間を募集します！ ファンに喜ばれるオンラインくじ事業を成功させるやりがいのあるポジションです。 ▼具体的な業務内容 ・オンラインくじ事業のプロダクト企画に関わる業務全般（企画立案、要件定義、進行管理、運用、効果検証等） ・オンラインくじ事業のサービス運営に関わる業務全般（販売物の登録、無料券の配布など）およびその効率化 ・運用フェーズでの課題分析、改善提案の実施 　※エンジニア、デザイナーと連携を取り、プロダクト企画を行っていただきます。 　※必要に応じて、社外とのコミュニケーションも発生します ▼このポジションの魅力 「ピッコマ」の資産を活用できるため、大きなスケールで事業を展開できます。 新規事業の立ち上げから運営まで、幅広い業務に挑戦できるため、成長できる環境です。 あなたのアイデア次第で、オンラインくじサイトや商品の成功に直結するやりがいがあります。 ▼サービス紹介動画など https://www.youtube.com/@piccoma_kuji_jp

■職務概要： 業界最大級の転職サイト「人材ドラフトWEB」や人材紹介事業における、WEB企画業務に従事頂きます。 ■主な業務内容： ・Webサービス（人材ドラフトWEB）のUI/UX改善、機能改善 ※その他従事する可能性のある業務 ・メルマガや広告／SEOなど、集客におけるマーケティング全般 ・施策に向けたモニタリング、分析 ・DXによる収益性／事業効率の改善 ・商品企画 ■入社後のイメージ： 先輩社員からのOJT形式で出来る業務から慣れていただきます。穏やかな雰囲気で周囲に相談しやすい環境です。 仕事のジャンルや裁量が幅広いため、まずはWEB企画業務におけるディレクションに従事いただき、業務の状況によって、集客等のマーケティング、商品企画等の事業を成長させるための様々な経験を積むことが可能です。 ■開発環境、利用ツール： 言語…Ruby+MySQL 広告関連…Yahoo、Googleなどの広告配信データ サイト分析…GoogleAnalytics MA…AccountEngagement（旧Pardot） SFA…Salesforce、BI…Tableau ■ビジネス企画部： 部長1名（男性）、マネージャー１名（女性）、メンバー2名（男性・女性） ※30～40代が活躍しています。 ※協力企業のエンジニアや、業務委託のパートナー複数名とも協業いただきます。 ■ポジションの特徴： （1）WEBディレクターとして幅広い経験を積み、企画全般に挑戦できるポジションです。数多くのチャンスを活かすために、自律的に動くやる気や学習意欲が何より大事です。ご自身の出来ることから業務を覚えつつ、オンライン学習などで学びたい方を歓迎しています。 （2）安定地盤がある上で変革を行っている第二次成長期の企業です。自分の行動が会社に大きな影響を与えている貢献実感を感じられる・残業15～25時間程度と完全週休二日制でWLBが整う・穏やかな方が多く20～40代まで活躍している働きやすい組織環境など、魅力満載です。 ■入社後はOJTで丁寧に研修いたします。

製薬メーカーおよび医療機器メーカーのWEBディレクション業務をメインにお任せ致します。 【具体的には】 ・製薬会社や医療機器メーカーの「医療従事者向け製品サイト」、「一般の方（患者向け）の疾患啓発サイト」、「コーポレートサイト」。 ・「病院サイト（総合病院、個人医院）」の制作ディレクション。 ・平均30ページ程度のサイトの新規立ち上げディレクション。要件定義・見積り作成含む。 ・既存サイトの更新・追加コンテンツの作成進行等ディレクション。 ・社内WEBデザイナーやエンジニアのハンドリング。 ・外注への発注（主に、コーディングやシステム関連）、管理進行などのハンドリング。 ・コンペ企画書作成。（主に営業部、学術情報部、グラフィック部、映像部との連携） ・担当案件のクライアント窓口としてメールや電話などに対応。 【制作実績】 https://www.colbo.co.jp/pdf/colboworks_web.pdf 【コルボの魅力】 ・グラフィック、スペース（空間デザイン）、映像、学術、営業と様々な部署のスタッフと連携を取って制作していくこともありますので、チームワークやコミュニケーションを大切にされる方が活躍しています。 ・顧客の販促効果を高める重要かつやりがいあるお仕事です。 ・医療業界の専門知識が無くても大丈夫です。今後、WEBディレクターとしての専門性を深め、その知識を長く活かしたい方におすすめです。 【人事評価制度】 コルボでは1人ひとりに求める成長のステップとして、「ジョブグレード（JG）」を定めています。JGには『全社共通要件』と『部署別要件』として、それぞれのJGに応じて、個々の能力のみではなく”チームの中でどのようなミッション（役割）もつのか”という意識や行動に対する指標が定められています。半期ごとに上長とJG要件に応じた目標設定を行い、目標に対して成果と成長（能力＋意識）を評価し、年1回の給与改定に反映します。

【仕事内容】 フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発に従事していただきます。 グローバルで数百万、数千万のユーザーをターゲットとするデジタルタッチポイントが対象となります。 フェンリルの各領域のプロフェッショナルやクライアントと共に、世界中のユーザーに「楽しさ」を届ける仕事に取り組みませんか。 【お任せする業務】 スマートフォンアプリ、ウェブサイトの制作ディレクション、アートディレクション ・ユーザーニーズの理解・整理 ・営業、開発チームと連携しながらの顧客との要件整理 ・情報設計、UI設計、デザインのディレクション ・業務に必要なスケジューリング、リソース計画の策定、進行管理 ・新規ビジネス獲得に向けた営業サポート業務、企画提案業務 ・映像コンテンツのディレクション 　 【業務環境】 ・拠点間のチームコミュニケーションにはチャットツール（Slack）やWeb会議システム（Google Meet）を利用 ・PCはMac Book Proを貸与 ・1人1台、モニター貸与 【組織】 ＜人員構成＞ マネージャ：3名 ディレクター：3名 デザイナー：5名 ライター：1名 プロジェクトマネージャ：3名 エンジニア：15名 大阪、島根を中心に京都、東京など各支社にメンバーがいます。 【チームカルチャー】 新卒含め若いメンバーが多い上、注力領域として2022年立ち上がったばかりの部署のため、活気があります。ご自身の成長と合わせて、事業の成長も実感いただける環境です。 部門全員で特定クライアント1社との共同開発に注力しており、クライアントを含めたチームワークを重要視しています。 【コニュニケーション】 ・月次の部門全体定例 ・プロダクトチーム単位の朝会 ・週次のクライアントとの定例会 ・上長との 1on1、2on1 部門全体定例やクライアントとの定例では、アイスブレイクの時間を取るなどチームビルディングに力を入れています。 【このポジションで経験できること】 日本を代表する企業の新規事業やリニューアルをお任せいたします。 一つのプロダクトにじっくりと腰を据えて取り組んでいただき、企画立案～開発～運用改善まで、幅広いフェーズの業務に携わっていただきます。 また、立ち上がったばかりの部署ですので、チームビルディングにも携わることが可能です。 希望に合わせたキャリアを選択することも可能です(上記のクライアント以外の案件を担当することも可能)。

【業務内容】 （一例） 公共、教育、エンターテインメント、スポーツ、ヘルスケア等の多彩な業界における上流工程からプロジェクトに参加します。クライアントの課題も多様なため、多角的な視点でのソリューション提供が求められます。ただクライアントと一緒に、これまで社会になかったものを世の中へ送り出すチャンスを手にできる制作会社は多くありません。 ・ブランディングを軸としたクリエイティブワーク ・デザインにおける方向性の定義 ・モーション設計 ・グラフィック制作 その他、案件に応じた制作業務 【業務の特徴】 ・多様な案件があり、幅広いアウトプットに挑戦できる環境 ・企画から表現まで、クリエイティブの領域を拡大 リサーチや企画段階からデザイナーも参加するので、顧客やユーザーに向き合ったデザインに取り組みます。 【体制】 4～5名のデザイナーが集まるユニットが複数ある体制で、テーマに沿った研究活動やユニット内での日常的な相談をはじめ、コミュニケーションは活発です。また、デザイナー同士はもちろん、職域を超えて相談しやすい環境です。 【キャリア】 新規から運用まで様々なタイプの案件があり、これまでの経験や志向、キャリアプランに寄り添いアサインを検討します。リーダーへの挑戦も可能ですし、「マネジメント業務なし」も可能。プロジェクトは、稼働状況を踏まえ各案件のスケジュールを調整しています。求められる品質や難易度は年々上がっていますが、こうした機会が私たちの成長に繋がっています。日々「いいモノをつくる」というマインドを大切にし、今あるものに満足するのではなく、視座を高く「理想へ背伸びをする」という姿を目指しています。 【同社の特徴】 取引先は日本でも有数の大手企業ですが9割以上が直請けのため、クライアントの反応を確かめながらブラッシュアップを繰り返すことができます。またクライアントとの関係性が深く、新しいものを生み出すだけでなく、継続的な課題解決に取り組むことができるのもの同社の特徴です（継続取引の企業割合89％）。2020年中京テレビグループの仲間となり、新規事業の創出やグループ全体で新しい価値を生み出すための動きも活発になっています。

■業務概要： WEB運営に課題をかかえるクライアントに適した WEB コンテンツをプランニングするお仕事です。提案した企画や広告などに関しては、ディレクターポジションとして携わっていただきます。 ■具体的な業務内容： STEP.1：クライアントへアプローチ クライアント課題の抽出 STEP.2：企画・提案 WEB コンテンツの企画を考え、WEB 戦略を立てます。企画が完成したら資料を持参しご提案。納得いただけたら契約を交わし、WEB広告の運用や、WEB制作等のディレクション業務に移ります。 STEP.3：ディレクション業務 クライアントと外部パートナーや社内スタッフの間に立ち、進行管理やアイデア出しを含め、クライアントが求める WEBコンテンツのニーズを実現する方法をディレクションしていただきます。 STEP.4：運用・フィードバック リリース後の効果検証、改善提案を行っていただきます。 ■事例： https://www.tcc.works/case/index.php?jirei=0000100 ■こんな方におススメ： ・広告制作の打ち合わせなど上流から携わりたい方 ・「WEB知識」と「コミュニケーション能力」を活かしたい方 ※岡山、広島のプロモーションを中心に事業を展開中です！ ■当社の特徴： 建築設計、施工、内装デザインなどを行う「株式会社ハウジング山陽」と広告デザイン、ブランディング、イベント、セールスプロモーション、空間プロデュース等を行う「株式会社天満屋アドセンター」が2016年合併してできた企業です。建設会社と広告代理店が合併したことで、お客様が別々の企業に発注していた業務の一気通貫を実現したことが最大の強みです。建築や施工、コンセプトづくり、広告展開やプロモーションの提案まで、ワンストップでサポートできるため、付加価値の高いサービスを提供することが可能です。

※本求人は、ブランディング・広告・Web制作・SNS運用事業を運営する「Pulse Edge株式会社」（プレサンス100%出資会社）への出向を前提としております。 【制作会社で“依頼される側”から、“コントロールする側”へ】 株式会社プレサンス100%子会社であるPulse Edge株式会社にて、グループ全体のWebサイト（コーポレート・採用・ブランド）の基盤を設計・標準化を推進するポジションです。 現在、プレサンスグループではリブランディングを進めており、2026年4月以降のCM展開やWebサイトリニューアルに伴い、Web領域の案件が増加しています。これに伴い、内製化を見据えた体制強化のため、本ポジションを募集しています。 複数グループ会社のWebサイトが並行して再構築されており、CMS・サーバ・運用フローが各社ごとに分散している状況です。 本ポジションでは、制作会社をコントロールしながら、Web環境の設計・統制・ディレクションを担っていただきます。また、今後はグループ案件で確立した制作・運用モデルをもとに外部展開も予定していますが、営業活動は責任者が担うため、本ポジションでは要件定義および外注ディレクションに専念いただきます。なお、外部案件においては、受注後のWebサイト制作等の進行管理を担っていただく場合があります。 なお、本ポジションは上長と連携しながらプロジェクトを推進いただく体制となっており、すべてを一人で担うものではありません。役割分担のもとで、設計・ディレクション業務に集中できる環境です。現在の組織は、マネージャー1名、リーダー1名、チーフ1名で構成されており、少数精鋭の体制でプロジェクトを推進しています。 ■ 仕事内容 ・グループ全体のWebサイトにおける要件定義・設計・ディレクション ・制作会社への要件定義、進行管理および品質コントロール 　（※実装はグループ会社と連携して進めますが、仕様設計・品質担保・進行統制は本ポジションが担います） ・CMS（主にWordPress）の導入・移行に関する設計および方針策定 ・staging／本番環境を含むWeb環境全体の設計・運用整理 ・サーバ／ドメイン／ディレクトリ構造の整理 ・複数サイトの統合および標準化推進 ・社内関係部署（システム課・広報等）との連携・調整 ・外部案件における要件定義および外注ディレクション ■ このポジションに求める役割・レベル ・制作会社を“使う側”としてコントロールし、要件定義から進行管理・品質担保まで一貫して担う ・Web環境を属人化させず、全体最適の観点で設計・標準化を推進する ・要件を自ら分解・整理し、制作会社に対して具体的な指示出しができる ・CMSやサーバ、開発環境に関する基本的な理解をもとに、関係者と円滑にコミュニケーションが取れる ※プレイヤーとして手を動かすのではなく、現場を回すディレクターポジションです

【日常業務】 ・特集LPデザイン（コーディングは原則外注） ・バナー制作 ・Instagram等SNS用クリエイティブ制作 ・店頭販促物のデザイン制作 【プロジェクト業務】 ・Webサイト制作（ディレクション／デザイン） ・Webサイト更新（簡易HTML修正含む） 【ご経験に応じてお任せします】 ・Web戦略設計、サイトマップ設計 ・販促／Web企画立案 ・アクセス解析および改善提案 ・撮影ディレクション ・ライティング ・コーディング業務

【仕事内容】 大型ショッピングセンターのWebを中心とした、デジタル系販促・広告・広報やコミュニケーションデザインのディレクションの補助を行っていただきます。 社内の営業・プランナー・Webディレクター・Web系プランナーや協力会社様とのコミュニケーションをはかりながら仕事を行っていただき、クライアントと現場スタッフの橋渡し役となっていただきます。 部署の雰囲気としては、3～4名が在籍しており、相談しやすくアットホームな雰囲気です。業務が詰まったときには、一人で抱えこまずとも、必ず協力やサポートをしてくれるメンバーがいます。 補助業務から始めていただきますので業務内容に不安のある方も安心して作業していただくことが可能です。 【主な業務内容】 販促施策に基づくサイトの構築 運営ディレクション/LP制作ディレクションの補助 HPの情報更新管理 SNS/Web広告運用ディレクション補助　など

■具体的には WEB案件を中心にディレクション業務を行って頂きます。 【具体的な業務内容】 主にWebサイト制作の企画提案及び制作の進行管理 ■クライアントからのヒアリング ■現状分析・調査 ■企画立案 ■情報設計(ワイヤーフレームの設計を含む) ■提案書、見積り作成、提案、納品後の請求 ■制作の進行管理 ■同社の特徴 大手上場企業の採用サイト 大手電機メーカーのサービスサイト BtoB企業のコーポレートサイト など、様々なWebサイトを作り出している同社。 フレックスタイム制など、 仕事とプライベートを両立させやすい環境で、自由な発想や感性が磨けます。

同社にて、WEBディレクターとしてB.LEAGUEのデジタルマーケティングを担当していただきます。日本のバスケットボール業界を陰で支えつつ、大きな裁量をもって企画・実行し成長に寄与するポジションです。 ■データ分析に基づくUI/UX改善の推進 ■ファンを熱狂させる新コンテンツの企画及び制作ディレクションのリード ■対象チャネル： ・B.LEAGUE公式WEBサイト ・B.LEAGUE公式アプリ（B.スマチケ） ・B.LEAGUE所属クラブサイトの共通テンプレート ・各種イベントの特設・キャンペーンサイト ※公式LINEアカウント・Eメールなどチャネル連携あり ■業務詳細： ・WEBサイトの分析・改善提案、画面設計・制作進行ディレクション ・コンテンツ企画・制作 ・WEBサイト運用・運用改善、運用ベンダーディレクション ・特設・キャンペーンサイトの企画・制作

制作部長として、Webディレクター組織のマネジメントと、事業成長に貢献するための制作ディレクション業務全般における全体管理を担っていただきます。 1、制作組織の全体マネジメントと生産性向上 事業背景（集客・採用・ブランディング等）を踏まえ、 ・メンバーが実施するホームページ制作の進行管理（制作ミーティングから納品まで）における工程全体のマネジメント業務 ・事業部で掲げる納品数への貢献（数字目標の達成） ・自部門、協力会社、業務委託を含めたリソースコントロールと成果物の品質管理 ・現オペレーションの継続的な改善実施 2、制作組織の戦略構築と育成 ・事業計画に対して、制作戦略・組織運営・施策実行を通じて貢献すること（短期・中長期の事業目標達成） ・制作組織全体の立ち上げとマネジメント（KPI設計、制作フロー構築、チーム育成などを一気通貫で担当） ・メンバーマネジメントや目標設計、評価体制の構築 3、顧客インサイトの事業戦略へのフィードバック ・顧客接点（制作現場）を通じた顧客インサイトや市場ニーズの抽出 ・抽出したインサイトを営業・マーケティング・事業戦略へフィードバックし、事業開発的な動きの起点となること

『スタディサプリ』や『ラクスル』等のWebサービスの立ち上げや、『パーソルホールディングス』『freee』等の大手企業コーポレートサイトのリニューアルなど、様々なプロジェクトのクリエイティブディレクションを担っていただきます。 ミッションは、お客様の事業成功や課題解決の実現です。デザイナーを中心にエンジニア、プロデューサー、営業など様々な関係者と協働して、同社の強みでもある高い制作品質を追求し、プロジェクトの成功を目指してください。 具体的には ■クリエイティブ制作全体の責任者としてプロジェクト戦略立案や進行管理、アートディレクターを含む制作陣の指揮 ■クライアントのビジネスゴール、ブランディングに最適なプランニングの検討、提案 ■プロジェクトと部署メンバーのマネジメント ■クライアントヒアリング、ミーティング参加 【プロジェクト事例】 ■日本郵便：コーポレートサイト ■高島屋：公式オンラインストア ■freee株式会社：コーポレートサイト／採用サイト ■株式会社ツムラ：「ツムラ漢方記念館」プロモーションサイト ■PLUS：「Plus Design X」プロモーションサイト ■SUUMO：Webサービスサイト ■ラクスル：Webサービスサイト、CI ■岩手銀行：コーポレートサイト・アプリ ※IWATE ADC Competition&Award受賞

3.5兆円市場の「推し活」を活用し、クライアントのマーケティング課題をあなたの企画力、実行力で解決するディレクターポジショ ン。各クリエーター、KOLと連携しエンタメのカをクリエイティブと数字で証明します。 ■プロジェクト全体のスケジュール作成・調整・管理 ■プロジェクト運営にかかるコストの見積もり・管理 ■KOL・マネジメント事務所との出演費、条件、スケジュール等の交渉 ■各種クリエティブやコンテンツをクオリティ高く制作 ■撮影当日の現場進行(時間管理・スタッフ連携・安全管理) ■クライアントへの効果検証報告、それに付随する資料作成など 【案件例】 ・アイドル、声優、スポーツ選手など、熱狂的なファンを抱えるKOLを活用したキャンペーン施策。 例:美容化粧品を購入したら限定特典がもらえる企画。購入数の基準が達したら、推しがTVCMに掲載されるなどのマーケティング施 策。

【業務内容】 ・公開後のWebサイトの改善提案（UI/UX・構成・導線など） ・LPや特設サイトの制作ディレクション ・Google Analyticsなどを使ったアクセス状況の確認、それを踏まえた改善提案 （詳細なマーケティング施策は、社内マーケ部門と連携） ・クライアントとの打ち合わせ・企画提案 ・デザイナー・エンジニアとの進行管理 ・チーム内メンバーの育成や品質管理 【仕事の魅力】 ・“成果につながる提案”ができる裁量：数字を見て、実行し、成果につなげる。 ・制作スキルが活かせる：HTML/CSSの理解、デザイン経験がディレクションに活きる。 ・クライアント直案件多数：星野リゾート、JRホテルグループなど、成長市場の観光業が中心です ・若手中心の成長環境：20～30代中心。チームで切磋琢磨できる文化 単なる制作ディレクションにとどまらず、Webサイトを通じて「クライアントのビジネス課題をどう解決するか」を設計・推進する上流工程を担う役割です。 アクセス解析やユーザー行動の把握、課題発見から、改善提案・実行までをリードし、事業成果に直結する“本質的なWebディレクション力”を養うことができます。 ＼ 将来的には以下のようなステップを目指せます／ ・Webプロデューサーとして、全体戦略や企画立案・予算管理を担い、クライアントと共に成果をつくる ・プロジェクトマネージャーとして、社内外のチームを統括しながら大型案件を推進 ・マーケティング視点を持つディレクターとして、データ分析をもとにサイト全体の成長戦略を設計 ・自社サービスの戦略設計・UI/UX改善など、事業サイドの立場からプロダクトづくりに参画