その他（不動産／建設業界）の転職・求人情報 （75/82ページ）
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- その他（経営／企画／管理／事務）
【業務概要】法人企業向けサービス『社宅ラクっとNAVI』の事務センターにて、社宅管理業務およびマネジメント業務全般をお任せします。経験やスキル、適性に応じて業務量・幅は調整いたします。 【業務詳細】■…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- IT営業（法人営業）、その他（営業職）
【業務概要】法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」の新規営業活動をお任せします。営業先に応じて宿泊を伴う出張も発生します。【業務詳細】■新規顧客の開拓（アプローチ企業の選定／テレアポ・紹介営業・…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(オープン／WEB)、社内システムエンジニア(アプリケーション開発)、運用保守システムエンジニア・障害対応
※株式会社ウィーブ配属となります※【仕事内容】■社内SEとして要件定義／業務改善／ベンダーコントロール等の上流工程から 保守運用まで幅広い業務を担当しています。※既存の基幹システムはIBMPower…
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- 年収
- 350万円～450万円
- 勤務地
- 東京都、他
- 職種
- カウンターセールス、プロパティマネジメント、不動産営業・不動産仲介、マンション管理／賃貸管理
【仕事内容】賃貸不動産管理営業（プロパティマネジメント）オーナー様にはニーズに即したトータルな不動産管理で安心・安定の賃貸経営を、入居者様には安心・安全・快適な住環境を提供し続けることが賃貸不動産管理…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 神奈川県 相模原市中央区
- 職種
- 経理
■業務内容：売買営業業務全般に携わっていただきます。分担作業ではなく各々の担当が一貫して行います。・反響対応 ／ 電話追客 ／ お客様訪問 ／ 物件案内 ／ 資金計画（住宅ローン付け）・役所物件調査、…
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- 年収
- 502万円～606万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
【仕事内容】◯評価・報酬関連業務同社従業員の評価・報酬・労務関連分野を管理する担当職として活躍して頂きます。担当する業務は、評価・報酬・労務関連を中心に、税務や福利厚生関連まで幅広く、日次業務・月次業…
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- 年収
- 593万円～767万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
【仕事内容】◯評価・報酬関連業務同社従業員の評価・報酬・労務関連分野を管理する担当職として活躍して頂きます。担当する業務は、評価・報酬・労務関連を中心に、税務や福利厚生関連まで幅広く、日次業務・月次業…
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- 年収
- 434万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 財務／管理会計
資金調達・管理などを中心に財務業務全般を担当いただきます。【具体的には】・銀行折衝・予算・実績の管理・数値分析・資金管理、借入管理、支払業務・資産計画の立案・不動産開発のための資金調達（1億～30億円…
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- 年収
- 400万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
人事業務全般をお任せします。中途採用を中心に担当していただきます。【具体的な仕事内容】・採用関連の企画、各種手配・採用計画の立案、スケジュール管理等・既存紹介会社との折衝、新規開拓・人材の育成・社会保…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 448万円～813万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
人事担当として、人事制度構築、運用、各種人事施策の立案、労務対応などをメインにお任せいたします。■業務内容（補足）ご経験やスキルに合わせてお任せする業務を決定していきますが、将来的に人事業務全般の課長…
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- 年収
- 700万円～850万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、その他技術職（建築設計／土木／プラント／設備等）、施工管理（建築・設備）
【仕事内容】経営方針や中長計実現に基づき、「社員の成長」、「人と組織の活性化」のための人事施策・制度の企画立案・適正運用推進を担っています。■具体的な仕事内容・人事施策・処遇制度全般の企画立案・適正運…
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- 年収
- 479万円～834万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 法務
総務部門において、法務業務をご担当頂きます。＜具体的な業務内容＞・契約書レビュー、法務トラブル対応、法律・契約相談など・取締役会、経営会議の運営実務、規程関連の整備、社内のコンプライアンス推進
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- 年収
- 700万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 経理、財務／管理会計
【職務内容】日本全国、海外での不動産開発事業、不動産管理事業の基盤となる業務です。・子会社各社の決算業務（日次・月次の確認業務）・有価証券報告書作成補助・税金計算補助・会計監査対応日本全国・海外での様…
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- 年収
- 700万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 経営企画
【職務内容】経営層の直下で、事業開発および経営に関わる多岐にわたる計画立案等の業務に従事していただきます。【具体的には】■事業開発：M&A・スタートアップ連携・事業部門の支援・新規事業育成プログラムの…
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- 年収
- 700万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 経理
【職務内容】グループ全体、各事業会社の経営部門と深く関わりながら、以下業務を行っていただきます。M&A等によるグループ企業の増加や事業拡大により業務が増えており、増員を検討しております。まずは海外子会…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 北海道 札幌市
- 職種
- 事務／アシスタント、経理
【職務内容】・入出金管理・仕訳・会議資料作成・税務調査対応・決算書の作成・資金繰りの作成、管理 など【職場環境】・部署では20～50代の6名のスタッフが活躍中【おすすめポイント】・道内4拠点、道外6拠…
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- 年収
- 362万円～478万円
- 勤務地
- 北海道 小樽市
- 職種
- 施工管理（建築・設備）
【職務内容】公共工事を中心とした道路工事・水道工事・橋梁工事等の現場にて作業スタッフや職人達を統率するなど、工事がスムーズに進むよう全体を指揮監督していただきます。【主な受注先】小樽開発建設部 ・後志…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 小平市
- 職種
- 建築 基本設計・実施設計
【仕事内容】分譲住宅、注文住宅の設計業務を行います。候補となる土地に対してのプランニング。注文住宅でのプラニング提案。建築確認申請業務など
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 大田区、他
- 職種
- 施工管理（建築・設備）
【仕事内容】空港内の施設の新設・改修工事の施工管理。8割JALグループ関連施設。空港関連施設以外にも多種多様な施設の工事に関わりスキル＆キャリアアップできる【具体的には】ラウンジ、訓練用モックアップ、…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 長野県 長野市
- 職種
- その他職種、建築 基本設計・実施設計、建築 構造設計・設備設計、施工管理（建築・設備）
◆建築現場にて施工図作成業務を行って頂きます。平均的な建物規模は10億円～20億円です。・事業規模拡大のため、施工管理職の法定外労働時間を減らすため大幅な採用増を行います。・2024年の法規制強化に向…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 神奈川県 相模原市中央区
- 職種
- 社内システムエンジニア(インフラ)
■業務内容：情報システム部の社内SEとしてシステムの導入・開発・保守業務全般をお任せいたします。・システム、ネットワーク、デジタルデバイス等の保守管理・システム導入、開発時の要件定義、進捗管理、社内調…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 施工管理（建築・設備）
■業務内容：同社が展開する都市型一棟RCマンション「COCOCUBE(ココキューブ)」などにおける建設工事プロジェクトの管理監督業務をご担当いただきます。■業務詳細：一般的な施工管理のような長時間の現…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- IT営業（法人営業）、不動産営業・不動産仲介、その他（営業職）
【業務概要】不動産会社向けサービス「新生活ラクっとNAVI」の営業活動およびチームのマネジメントをお任せします。担当企業数・エリアについては、企業規模や個人の能力に応じて随時調整します。また、担当企業…
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- 年収
- 513万円～643万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【仕事内容】■報酬関連業務 人事領域において重要な部分を占める、従業員の報酬分野（給与・賞与等）を管理する部署で、報酬関連を中心に税務や福利厚生関連まで幅広い業務を行います。日次業務・月次業務以外にも…
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- 年収
- 632万円～810万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【仕事内容】■報酬関連業務 人事領域において重要な部分を占める、従業員の報酬分野（給与・賞与等）を管理する部署で、報酬関連を中心に税務や福利厚生関連まで幅広い業務を行います。日次業務・月次業務以外にも…
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