関西エリア 自動車部品の転職・求人情報
- 海外赴任・出張あり
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- 年収
- 350万円～380万円
- 勤務地
- 京都府 久世郡久御山町
- 職種
- 製造・オペレーター
■業務内概要：プラスチック製造に関する機械のオペレーションをご担当いただきます。■業務詳細：・射出成形機の立ち上げ、金型交換、材料替え、警報対応、停止作業・不具合トラブル発生時の原因追及および対策、金…
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- 年収
- 450万円～750万円
- 勤務地
- 京都府 京田辺市
- 職種
- インサイドセールス、技術営業・セールスエンジニア、海外営業、物流管理／倉庫管理／在庫管理、購買／資材調達
【仕事内容】■海外CS・インサイドセールス部では、世界トップクラスのシェアを誇るチェーン製品やモーションコントロール製品に関する、海外グループ販売会社や代理店、顧客からの見積・問合せ・技術相談対応など…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 滋賀県 甲賀市
- 職種
- 製造・オペレーター
【配属先情報】ばね生産本部 第二生産技術部（滋賀駐在）【仕事内容】【自動車用懸架ばね】・自動車用懸架ばね（スタビライザー）の製造技術＜背景＞滋賀分室はスタビライザー製造の基礎を、試作品の生産及び各種ト…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 滋賀県 野洲市
- 職種
- 製造・オペレーター
【配属先情報】産機生産本部 野洲工場 製造課【仕事内容】【配管、特品、立体駐車場】・配管、特品、立体駐車場製品の生産技術（量産品立ち上げ、ものづくり改善、生産性向上）＜背景＞・26年1月に退職者が発生…
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- 年収
- 450万円～1000万円
- 勤務地
- 京都府 京田辺市
- 職種
- 工場長・施設運営・管理職、施工管理（建築・設備）
【仕事内容】■当社ファシリティ部門では安全・安心で働きやすい職場環境の整備、コストを重視した建屋、インフラ、エネルギーの最適化で事業活動を支援し、リスクマネジメント強化やカーボンニュートラル・環境対応…
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- 年収
- 450万円～700万円
- 勤務地
- 兵庫県 加西市
- 職種
- 工場長・施設運営・管理職、施工管理（建築・設備）
【仕事内容】■当社ファシリティ部門では安全・安心で働きやすい職場環境の整備、コストを重視した建屋、インフラ、エネルギーの最適化で事業活動を支援し、リスクマネジメント強化やカーボンニュートラル・環境対応…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 滋賀県 野洲市
- 職種
- 生産管理、購買／資材調達
【配属先情報】産機生産本部 野洲工場 業務課【仕事内容】・生産指示書類、生産計画関連資料作成・製品納期調整、見積り作成・サプライヤー管理、購入部品の価格交渉・売掛/買掛金管理 など■同社について■◇ば…
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- 年収
- 500万円～950万円
- 勤務地
- 京都府 長岡京市
- 職種
- メカトロニクス制御、マイコン制御、プログラマ・システムエンジニア(制御・組み込み)
■当社では長期ビジョン2030の達成に向けて、既存事業の枠を超えた次世代ビジネスを創出すべく、新たな事業開発に取り組んでいます。その一つとして、2030年頃の商用販売を目指してエンジンドローンの製造・…
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- 年収
- 450万円～750万円
- 勤務地
- 京都府 長岡京市
- 職種
- メカトロニクス制御、基礎研究・先行開発・要素技術開発（機械）、部品・要素設計
■当部門では独自技術であるジップチェーンやネジ機構を活用した電動駆動リフタなどの直線作動商品やユニット商品を開発し、リニアアクチュエータビジネスの強化を図っています。当社開発の電動シリンダを用いた直線…
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- 年収
- 510万円～900万円
- 勤務地
- 京都府 長岡京市
- 職種
- メカトロニクス制御、マイコン制御、制御設計（シーケンス制御）、基礎研究・先行開発・要素技術開発（機械）、駆動・機構設計
■弊社ではe-Bikeのドライブユニットに搭載されているワンウェイクラッチを皮切りに、様々な場面で役立つパーソナルモビリティの小型電動駆動ユニットを提供してきました。昨今のモビリティ業界では、EV自動…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 450万円～600万円
- 勤務地
- 京都府 長岡京市
- 職種
- インサイドセールス、工業製品営業、海外営業
■パワトラ海外部では、世界トップクラスのシェアを誇るチェーン製品やモーションコントロール製品に関する、海外グループ販売会社や代理店、顧客からの見積・問合せ・技術相談対応などの海外販売支援やエンジニアリ…
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- 年収
- 599万円～700万円
- 勤務地
- 京都府 京田辺市
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【仕事内容】■弊社では長期ビジョン2030の実現に向けた次世代ビジネスの創出や既存事業の拡大を目指し、積極投資しています。また、事業を牽引する人材への投資を進め、事業戦略に沿ったDX人材やリーダー育成…
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