東京都 台東区 求人一覧
条件に合う公開求人数 384 件
非公開求人 41 件
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- 年収
- 500万円~650万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 事業企画/事業統括(事業管理、事業推進含む)
【業務内容】・エンジニアの早期配属に向けた戦略立案や企画推進・エンジニアとのキャリア面談・営業担当との協働(求人マッチング促進)・部署内のメンバー管理事業推進部配属推進課では、当社に中途入社したエンジ…
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- 年収
- 600万円~800万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
〈☆MF人事部 人事企画課(管理職)〉【仕事内容】・人事制度、賃金制度の運用、企画・人事配置・異動・労働組合対応・上記に関わる社員コミュニケーション等【人事制度、賃金制度の運用、企画の業務例】各種制度…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 経理
■募集職種:MT経理部 経理課(リーダークラス)■業務内容財務会計中心の経理業務スキルに応じ、月次決算、年次決算、連結決算業務書類作成、税務計算や税務申告等をご担当いただきます。当社経理部は小人数で1…
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- 年収
- 400万円~600万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築、人材営業(法人営業)、採用、教育・研修、金融・保険営業(法人営業)
◆MT人事部制度推進課(担当職)【業務内容】■評価制度の運用・企画・各部門から評価データを回収し集計。公平な評価がなされているか、不備が無いか等の確認及び調整を実施。■間接職(営業、管理系職種)の研修…
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- 年収
- 400万円~800万円
- 勤務地
- 東京都 台東区、他
- 職種
- プログラマ・システムエンジニア(オープン・WEB)
公共・IT分野におけるシステムエンジニアとして、ソフトウェア開発を行います。行政業務システム、行政サービス等の業務分野でシステムの開発・運用業務となり、主に、主要顧客である中央官庁、国立研究開発法人、…
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- 年収
- 500万円~800万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 採用
採用戦略に基づき中途採用におけるリクルーティング業務全般を行っていただきます。まずは中途採用業務を担当して頂きますが、徐々に範囲を広げて頂き、将来的には採用戦略や、メンバーのマネジメントなどリーダー候…
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- 年収
- 600万円~800万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 経理
【IPO準備の経理】■上場準備の貴重なタイミングで一員として貢献できるポジションです。■内部統制や制度設計などに興味がある方、積極的に発言が出来る方が活躍できる風土です。【働き方】■リモートワーク、髪…
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- 年収
- 379万円~485万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 総務
〈☆MF人事部 人事企画課(担当職)〉【仕事内容】人事部 業務管理課は同社の役員会事務局、社内規定や文書の管理、内部統制、個人情報保護管理など庶務・総務的な業務を幅広く担っている部署です。会社のガバナ…
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- 年収
- 440万円~550万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 労務・給与社保
〈MF人事部・人事厚生課〉【部署の業務概要】人事部人事厚生課の業務は以下の通りです。今回はチームの管理職候補(リーダークラス)として、組織を支えていただける方を募集致します。①入社、異動、休(復)職、…
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- 年収
- 500万円~600万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 広報
広報部の業務は以下の通りです。■社外広報業務①社外広報業務(マスコミ対応、コーポレートサイトの企画・制作および運営)②広告宣伝業務(オウンドメディア※の企画・制作および運営、広告宣伝に関する立案および…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 700万円~900万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 経理、総務、購買/資材調達
MT総務(業務サポート課/管理職)【業務内容】同社の業務サポート部は、総務領域を足掛かりに会社経営へ貢献していく部署です。ファシリティ戦略・集中購買の実施・業務のBPO推進等、幅広い業務で活躍頂けます…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 労務・給与社保
《職務概要》人事部給与厚生課のメンバーとして、給与や賞与等に関する計算から支給までの一連のプロセスをご経験に応じてお任せ致します。《業務詳細》・給与計算、賞与計算・退職金計算・社会保険料計算・入社情報…
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- 年収
- 470万円~600万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 総務
ファシリティ担当として、各エリアの組織長や役員とコミュニケーションをとり、営業拠点及びグループオフィスの新設・改廃の検討を進めていただきます。事業会社でのファシリティマネジメント経験は不問ですので、ビ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 労務・給与社保
《職務概要》人事部給与厚生課のメンバーとして、給与や賞与等に関する計算から支給までの一連のプロセスをご経験に応じてお任せ致します。《業務詳細》・給与計算、賞与計算・退職金計算・社会保険料計算・入社情報…
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- 年収
- 400万円~600万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築、人材営業(法人営業)、採用、教育・研修
◆MT人事部制度推進課(担当職)【業務内容】■評価制度の運用・企画・各部門から評価データを回収し集計。公平な評価がなされているか、不備が無いか等の確認及び調整を実施。■間接職(営業、管理系職種)の研修…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
<☆MT人事部 制度推進課 管理職(教育研修企画)>《職務概要》管理職として教育研修の企画設計を行っていただきます。単に教育研修を運用するのではなく、タレントマネジメントの一環として、採用、異動、昇格…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 採用
<☆MT新卒RC 新卒採用企画課エキスパート(管理職)~採用企画~>年間約1000名の「攻め」の採用を実現するため、自らプロセス手法を考え、課題抽出から打ち手の企画/実行をし、目標達成を自らの手で実現…
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- 年収
- 400万円~720万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 社内システム企画
■募集職種:【経営基盤DX推進(経理システム領域)】自社のシステム刷新担当【仕事内容】経理システムの再構築プロジェクトの推進をご担当いただきます。経営層や、経理部門を中心としたシステムユーザー、開発会…
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- 年収
- 650万円~720万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 採用
■募集職種:新卒RC 新卒採用戦略企画担当(管理職)【仕事内容】当社は年間880名(2022年度)の新卒採用目標を掲げております。大規模な「攻め」の採用を行う中でも入社後のミスマッチを起こさない、質に…
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- 年収
- 450万円~750万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 事業企画/事業統括(事業管理、事業推進含む)
【業務内容】経営計画に基づく施策推進や営業戦略立案~推進、マーケティング分析等、同社の基幹事業をより強力に進めていくための役割を担っています。エンジニアの顧客先配属に向けた仕組みづくり、情報の見える化…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- 400万円~720万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 社内システム企画、社内システムエンジニア(アプリケーション開発)、経営企画、経理
■募集職種:【経営基盤DX推進(経理システム領域)】自社のシステム刷新担当【仕事内容】経理システムの再構築プロジェクトの推進をご担当いただきます。経営層や、経理部門を中心としたシステムユーザー、開発会…
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- 年収
- 400万円~720万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- IT営業(法人営業)、工業製品営業、社内システム企画、社内システムエンジニア(アプリケーション開発)
■募集職種:【経営基盤DX推進(営業システム領域)】自社のシステム刷新担当【仕事内容】営業システムの再構築プロジェクトの推進をご担当いただきます。経営層や、営業部門を中心としたシステムユーザー、開発会…
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- 年収
- 500万円~800万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- IR、内部統制・内部監査・コンプライアンス、経営企画
■以下業務をお任せいたします。【具体的には】■金融機関との折衝業務、資金等の財務業務■IR業務(適時開示資料の作成、ディスクロージャー資料の作成)■決算説明会の開催■国内外の機関投資家、個人投資家との…
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- 年収
- 800万円~1000万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 事業企画/事業統括(事業管理、事業推進含む)、新規事業開発、経営企画
■募集職種:MT経営管理部 部長候補■組織構成:経営管理部 執行役員兼部長1名、管理職2名、スタッフ3名■担当業務:内容法務、内部統制、総務、IR系と幅広い領域を担当している経営管理部の部長候補として…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【配属部署】MT人事部以下3つの課のいずれか。①制度推進課②給与厚生課③人事管理課【業務内容】①賃金制度の企画、目標・評価・賃金決定・人事異動運用業務、並びに人材開発のための研修業務②雇用管理、給与・…
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- 年収
- 400万円~600万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築、人材営業(法人営業)、採用、教育・研修、金融・保険営業(法人営業)
◆MT人事部制度推進課(担当職)【業務内容】■評価制度の運用・企画・各部門から評価データを回収し集計。公平な評価がなされているか、不備が無いか等の確認及び調整を実施。■間接職(営業、管理系職種)の研修…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築
<☆MT人事部 制度推進課 管理職>《職務概要》人事部制度推進課の管理職候補として、会社への業績貢献と社員の成長意欲をより高めるような制度設計や研修設計など、これまでのご経験に合わせてお任せいたします…
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- 年収
- 452万円~600万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 法務
【業務内容】◆各種法改正への会社対応等に関する統括管理◆事業運営に係る各種法令の調査および適用支援◆契約書作成に関する業務全般◆株主総会運営◆訴訟対応(弁護士との折衝、証拠書類等準備等)◆稟議決裁対応…
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- 年収
- 450万円~710万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 社内システム企画
【仕事内容】全社業務を理解し資料化した上で、最適なシステムの導入・改修提案・構築を、関係部署や外部ベンダーを巻き込み推進する業務です。1.現場のユーザ業務を理解した上で、最適なIT化/非IT化の提言を…
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- 年収
- 450万円~650万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- UI・UXデザイナー
BtoB・BtoC問わず、プロダクト開発において案件の入口から、企画設計・デザイン・実装まで一貫して担当していただきます。論理的なアプローチで設計を考え、実現したいビジョンを現実的なUIデザインに落と…
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