東京都｜人事・組織コンサルタントの転職・求人情報 （5/5ページ）
- 年収400万円以上
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- 年収
- 350万円～1100万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント、採用
【業務内容】同社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自…
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- 年収
- 350万円～1100万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント、採用
【業務内容】■労務コンプライアンス調査（労働諸法令の遵守状況調査）の実施■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング■就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務■その他会社の労働諸問…
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- 年収
- 600万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、人事・組織コンサルタント
【主な職務内容】新設組織の一員として、業務ノウハウ・研究内容に基づいた付加価値の高いサービスソリューションの提供組織を目指し、以下の職務（受注からデリバリーまで）を担っていただきます。■人事業務改革、…
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- 年収
- 800万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 品川区、他
- 職種
- 人事制度構築、人事・組織コンサルタント
【職務内容】■担当組織における人事戦略の立案と実行・担当組織が担う戦略と必要なケイパビリティの把握・現状とのギャップ分析に基づく人事戦略の立案・採用・育成・配置等の各種施策の設計・実行■担当組織のマネ…
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- 年収
- 600万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 品川区、他
- 職種
- 人事制度構築、人事・組織コンサルタント
【職務内容】■組織構築・エンジニア採用で継続的な成果（量・質）を出せる仕組み作り・エンジニア採用における課題解決に向けた、採用チームと連携した取り組みの推進・採用・育成等の各種施策の設計・導入・改善■…
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- 年収
- 400万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント、その他（営業職）、経営・戦略コンサルタント
コンサルタントとして、大手企業の経営課題に対するソリューションを提案するコンサルティング営業をお任せします。【具体的な仕事内容 】■顧客の人材育成および組織開発に関する課題に対して、最適な研修の 企画…
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- 年収
- 850万円～1500万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント、人材営業（個人営業）、人材営業（法人営業）、その他（営業職）
大手金融機関をメインに取引先企業の開拓・関係構築から、人材のサーチまで一気通貫で担当し、お客様各社にとって戦略上重要となるエグゼクティブポジションを充足いただきます。【クライアント】国内メガバンク、大…
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- 年収
- 500万円～1300万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント
【職務内容】情報開発部において、人事関連業務のコンサルタントとして法人営業者と連携して、企業の人事関連課題診断からコンサルティングの実行まで一気通貫でご担当いただきます。【業務の特徴】■顧客が導入して…
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- 年収
- 300万円～450万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- IT戦略・IT企画コンサルタント、人事・組織コンサルタント、その他（営業職）
顧客課題の解決に向けてプロフェッショナルなフリーランス人材・パートナー人材を活用したご提案をします。IT活用、 DX 推進等が叫ばれている現在。どのように課題を解決していけば良いのか、またその課題を解…
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- 年収
- 400万円～500万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント、採用
【業務内容】■主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。■社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。【在宅勤務について】■完…
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- 年収
- 850万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 品川区、他
- 職種
- 人事制度構築、人事・組織コンサルタント
【職務内容】■組織構築・エンジニア採用で継続的な成果（量・質）を出せる仕組み作り・エンジニア採用における課題解決に向けた、採用チームと連携した取り組みの推進・採用・育成等の各種施策の設計・導入・改善■…
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