東京都｜小売業界（百貨店／専門店／アパレル）の転職・求人情報 （3/5ページ）
- 残業月25時間以下
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- 年収
- 770万円～1100万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- IR
■業務概要：同社のIR業務をご担当頂きます。IR業務を今まで経験されていた方でさらなるスキルを身に着けたい方をお待ちしています。■具体的な業務内容：IR業務・決算説明会、投資家面談などのIRイベントの…
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- 年収
- 380万円～550万円
- 勤務地
- 東京都 大田区、他
- 職種
- その他職種
【丁寧な研修＆マニュアル完備◎】機内食や機内アイテムなど、必要な物品を航空機に積み込んでいただきます。月8～10日休み残業ほとんどなし【具体的には】◎国内線：2名で1日約10～12便◎国際線：3～4名…
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- 年収
- 380万円～550万円
- 勤務地
- 東京都 大田区、他
- 職種
- その他職種
【丁寧な研修＆マニュアル完備◎】機内食や機内アイテムなど、必要な物品を航空機に積み込んでいただきます。月8～10日休み残業ほとんどなし【具体的には】◎国内線：2名で1日約10～12便◎国際線：3～4名…
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- 年収
- 640万円～827万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- その他（経営／企画／管理／事務）、経営企画
■業務概要：同社の管理会計業務をご担当頂きます。管理会計業務を今まで経験されていた方でさらなるスキルを身に着けたい方をお待ちしています。■具体的な業務内容：管理会計全般業務・経営戦略の立案、同社（事業…
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- 年収
- 522万円～683万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 工場長・施設運営・管理職
■業務概要：同社のサステナビリティ推進業務をご担当頂きます。■具体的な業務内容：・外部機関からの各種調査票への回答・温室効果ガス排出量算定の補助・各グループ内の事業活動に伴う測定データの集約、開示・統…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 店舗管理（エリアマネジャー／スーパーバイザー）
【仕事内容】採用業務全般、採用業務に伴う事務全般をお任せいたします。【具体的には】 ■新卒採用に伴うインターンシップ合同説明会■大学での企業研究会■自社説明会■イベント等の企画、設営、ファシリテーショ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 店舗管理（エリアマネジャー／スーパーバイザー）
【仕事内容】採用業務全般、採用業務に伴う事務全般をお任せいたします。【具体的には】 ■新卒採用に伴うインターンシップ合同説明会■大学での企業研究会■自社説明会■イベント等の企画、設営、ファシリテーショ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 店舗管理（エリアマネジャー／スーパーバイザー）、店長・販売スタッフ・調理スタッフ
◎イタリアブランド『Valextra』での接客・販売・店舗管理を行って頂きます。【具体的には】■入荷商品、在庫商品の管理■店舗の売上管理■スタッフのシフト作成・マネジメント■ご来店されたお客様の対応■…
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- 年収
- 400万円～520万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 財務／管理会計
【仕事内容】経営管理部は「グループ経営判断の促進」と「グループ利益最大化」をミッションとしています。グループ経営判断の促進のため、各部門の本部長、子会社の社長・本部長に伴走して、予算編成から予実管理、…
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- 年収
- 350万円～450万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
グループ全体の給与計算、勤怠、保険手続、HRテックなどの労務業務全般の運用をご担当いただきます。具体的には・・・・給与計算・各種人事関連システム(HRテック)の導入、活用・社会保険手続・勤怠管理・行政…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 事務／アシスタント
【仕事内容】国内・海外を飛び回る営業メンバーのサポート業務をお願いいたします。営業事務は出張はなく本社オフィスでの勤務です。Excelや同社システムを使用します。・仕入れ計上・売上計上・各社売掛金のデ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- その他（営業職）
【仕事内容】■調剤薬局事業者にむけた加盟店獲得営業(1)加盟店を増やす新規営業活動 (2)各種情報の収集等（業界情報等）(3)社内の関係部署との情報共有やコミュニケーション、資料作成など(1)について…
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- 年収
- 455万円～585万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- その他（クリエイティブ職）
【仕事内容】同社の新規ブランドである、藤田ニコルがクリエイティブディレクターを務めるD2CブランドのCALNAMUR、MD(MD課長）の募集となります。藤田ニコルがイメージすることを実際の形にして行く…
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- 年収
- 325万円～390万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- グラフィックデザイナー・イラストレーター、その他（クリエイティブ職）
同社の新規ブランドである、藤田ニコルがクリエイティブディレクターを務めるD2CブランドのCALNAMUR、WEB担当の募集となります。藤田ニコルがイメージすることを実際の形にして行く、やりがいがありま…
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- 年収
- 526万円～689万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 社内システム企画
■具体的な業務内容：情報システム部 基幹システムG課員（社内SE）として、（1）ERPシステム SAP S/4 HANA の企画・開発・運用、業務部門のサポート（主に購買・生産 領域）業務ユーザーをサ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 事業企画／事業統括(事業管理、事業推進含む)、新規事業開発、経営企画
管轄部署統括、経営企画、経営管理、新規事業立案など、ご経験に合わせてポジションをご案内致します。ご希望や今後の中長期的なキャリアを見据えて知識と経験を身に付けたいとお考えの方を募集致します！【お任せし…
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- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 法務、総務
グループ全体のコンプライアンス（法定・規程・ルールを順守する組織を作る）を強化するチームです。※一般上場会社では「法務」と呼ばれる部門になり、企業グループ全体にアプローチしていきます。【具体的には・・…
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- 年収
- 600万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 経営企画
経営推進は「グループ経営判断の促進」と「グループ利益最大化」をミッションとしています。 そのような中で、各部門の本部長、子会社の社長・本部長などと伴走して、中期経営計画策定、予算編成、予実管理、グルー…
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- 年収
- 350万円～500万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 総務
グループ全体のガバナンス（ルールを定め無駄を減らし効率を高める）を強化するチームです。 ※一般上場会社では「総務」という部門に近いですが、企業グループ全体の価値を高める専門スキルも習得できます。【具体…
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- 年収
- 560万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 財務／管理会計
【仕事内容】経営管理部は「グループ経営判断の促進」と「グループ利益最大化」をミッションとしています。グループ経営判断の促進のため、各部門の本部長、子会社の社長・本部長に伴走して、予算編成から予実管理、…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 事業企画／事業統括(事業管理、事業推進含む)、経営企画
M&A実行後におけるPMI、事業戦略のブラッシュアップ（ハンズオン含む）、KPI設定とモニタリング、グループシナジー検討、グループ間戦略協議のハブ等の役割をお任せいたします。また、M&Aにとどまらず中…
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- 年収
- 800万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 財務／管理会計
本体及びグループ会社の財務を統括頂くポジションになります。 グループ全体の資金財務戦略の立案、調達、財務組織のマネジメント、オペレーションの改善などを担っていただきます。具体的には・・・・グループ全体…
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- 年収
- 540万円～650万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 事業企画／事業統括(事業管理、事業推進含む)、経営企画
主力事業のリユース事業の更なる成長と、リユース関連領域や主要顧客層であるシニア領域における新規事業開発による非連続な企業成長の礎を築いていただくことがミッションです。具体的には・・・例）toC向けサー…
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- 年収
- 500万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
プレイングマネージャーとして、グループ全体の給与計算、勤怠、保険手続、HRテックなどの労務業務全般の運用をご担当いただきながら、メンバー5名程度のマネジメントもお任せします。具体的には・・・・メンバー…
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- 年収
- 600万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
ミッション：組織の人材戦略をサポートすることで、組織のパフォーマンスを最大化し事業成長を後押しする。業務内容：担当する事業部門と密接に連携し、人事課題の解決のため各施策の立案と実行・モニタリングを行っ…
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- 年収
- 450万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
当社グループ全体の重要ポジションの人材獲得を目指し、採用リーダー候補として、まずは採用戦略の企画・立案～モニタリングを担っていただき、組織全体を採用から盛り上げていきたいと思っております。具体的には・…
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- 年収
- 800万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
グループ会社も含めた当社グループ全体の重要ポジションの人材獲得および定着を目指し、経営戦略や事業計画に基づく採用戦略の責任者として、人材採用による事業成長への貢献を担っていただきます。具体的には・・・…
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- 年収
- 800万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 経理
経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化を統括いただくポジションになります。具体的には・・・・通常経理・税務業務の組織・オペレーション強化・改善 ∟決算早期化、システム・データ基盤整備等、監査対…
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- 年収
- 800万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 経理
連結決算、開示業務のオペレーションの改善・強化、新会計基準への適用、税務論点などを統括いただくポジションになります。具体的には・・・・連結決算・開示業務（IFRSへの移行検討含む） ∟子会社への会計処…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 経理
財務経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化/経営戦略との関連性が高い戦略的財経業務（開示、連結、IFRS移行、予実等）の高度化を期待役割として担っていただきます。具体的には・・・■連結経理連結…
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