- 求人No:10339639
- 更新日:2024年04月23日
SBテクノロジー株式会社
ソフトバンクグループ向け開発リーダー/エンジニア- 年収
- 555万円~760万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- プログラマ・システムエンジニア(オープン・WEB)、プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(オープン/WEB)
- 残業月30時間以下
- 年間休日120日以上
- 5名以上募集
- テレワーク/リモートワーク(制度あり)
- フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
- オンライン面接/WEB面接(実績あり)
- 産休・育休取得実績あり
- C#
- Java
- Python
- Node.js
- React
- Oracle
- Linux
- AWS
募集要項
募集職種 |
■プログラマ・システムエンジニア(オープン・WEB) ■プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(オープン/WEB) |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【業務内容】 開発チームリーダーまたはメンバーとしてプロジェクトに携わっていただきます。 スキルに応じて入社後すぐにPMまたはPLとしてご活躍いただくことも想定しています。 ほぼリモートワークを想定しておりますが、案件により都内お客様先オフィスへの出社を求められる事がございます。 ■担当業務 顧客先のシステムのアプリケーション開発を行っていただきます。 常に最新技術を検証し取り入れる姿勢をお持ちの顧客であるため、 高度でチャレンジングな技術に携わることができます。 ■プロジェクト例 ・ネイティブアプリ及び関連システムの開発・保守・運用 ・サービス向けインフラ プライベートクラウド関連システムの開発・保守・運用 ・ソフトバンクグループ会社社内システムの開発・保守・運用 ■開発環境 ・言語:Java、Python, Node.js, JavaScript, TypeScript, C#など ・クラウド:KubernetesやOpenStackを用いたプライベートクラウド環境, AWS ・ミドルウェア:Apache, Oracleなど ・フレームワーク:Spring boot, Reactなど ・OS:Windows, RedHat系Linux ※上記に限らず様々なアーキテクチャで顧客のご要望を実現する必要があるため、新しい技術にもどんどん挑戦いただけます 【このポジションの魅力】 大規模な会社であるからこそ扱える最新技術に触れ続ける事が出来ます。 顧客のハイクラスな技術者と直接会話をする機会が多く、 技術を習得しながら常に手を動かしていたい人にマッチするポジションです。 キャリアとしては技術に触れながらチームリーダーを担い、 その後はチームを拡大しマネジメントを目指すことも PMを目指すことも可能です。 |
応募条件 | 【必須のスキル・経験】 以下すべての条件を満たす方 ・開発経験3年以上 ※複数言語を組み合わせて合計3年で可 ・基本設計工程のご経験 ・技術が好きなお気持ち 【あると歓迎のスキル・経験】 ・Kubernetesなどクラウドインフラ上での開発経験 ・CICDを活用した開発プロジェクトでの経験 【こんな方と働きたい】 ・お客様、チーム内及び社内関係者において、様々な年齢層と円滑なコミュニケーションを取れる方 ・業務改善、自動化・効率化、サービスメニュー化に積極的な提案ができる方 ・何事にもポジティブ思考で対応できる方 |
年 収 |
555万円~760万円
〔※経験・能力を考慮のうえ、同社規定により決定いたします。〕 |
勤務地 |
■東京都 港区 芝大門二丁目11-8
〔上記勤務地のほか、同社各開発センター、または顧客先での就業を想定しております〕 |
学 歴 | 学歴不問 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、その他手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 介護休職制度、社員持株会制度、育児休暇制度、資格取得奨励金制度、厚生年金基金、確定拠出年金401k、財形貯蓄、その他制度 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、その他休暇 |
就業時間 |
09:00~17:45 毎週水曜は定時退社デー、プレミアムフライデーは月末金曜日の15時退社をベースとしながら独自に運用 |
残業時間 | 月間平均:30時間以下 |
リモートワークの有無 | あり |
副業の可否 |
可能
【業務に支障がない場合は可能】 |
社風・環境 |
◎ソフトバンクグループとしての成長性に加えて、プライム市場上場企業としての安定性も合わせ持つ魅力ある企業です。従業員の一体感から生まれるフラットな組織と風通しの良さ、働きやすい社風が特徴です。
◎女性のための時短制度や産休・育休制度も取得実績は多数、産後の復職率は100%です。(2020年時点)、認定制度:くるみん、えるぼし(最高位(3段階目)を取得) ◎半年に1度キャリアプランを自己申告できる「キャリアサーベイシート」や社内公募制度などで、キャリア形成を支援しています。また、若手であってもSBグループをあげた事業に挑戦できるなど、年齢にかかわらず、IT業界でキャリアを積んできた全ての方にとって、他社では絶対に得られないチャンスとやりがいに出会えることを約束できる企業です。 ◎働き方:新たなワークスタイルとして、勤務形態をテレワーク主体とオフィスワーク主体で、社員が自ら選択することができる制度を導入しています。(テレワーク利用率65%/フレックス利用率98%) |
担当キャリアアドバイザーのレポートソフトバンクグループの技術分野において中核を担う企業。フラットで働きやすい環境も魅力です。