- 求人No:10253166
- 更新日:2024年03月18日
株式会社ラクス
フィールドセールス|リーダー候補(プライム上場)【愛知県名古屋市】- 年収
- 484万円~699万円
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市
- 職種
- IT営業(法人営業)
- 残業月20時間以下
- 年間休日120日以上
- テレワーク/リモートワーク(制度あり)
- フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
- オンライン面接/WEB面接(実績あり)
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 | IT営業(法人営業) |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【業務内容】 自社開発のクラウドサービス/SaaSを販売します。主に新規顧客への商談?クロージングを担っていただきます。 加えて、チームリーダーとしてメンバーフォローや、チームの方向性、施策を考え実行に移していただくポジションです。 弊社のリーダー職は上から降りてきたものをただこなすのではなく、リーダーとして裁量持ちながら自らの意見を反映させながら施策を考え実行に移すことが出来るポジションです。 ※ご経験によりお任せする業務範囲が変わる可能性がございます。 ■具体的な業務 ・企業のアカウントプランニング ・東海エリアのお客様に対しての提案-クロージングまで ・導入時-導入後の、カスタマーサクセス担当者への引継ぎ ・施策の考案・プロジェクト推進 ・メンバーフォロー(2~4名のチームリーダーとして動いていただく可能性がございます) 【扱うサービス】 楽楽精算、楽楽明細、楽楽販売 【営業先】 中小-大企業まで幅広い顧客層をメインターゲットとしています。 ・商談先:カスタマー・マーケティング部門や経理部門、情報システム担当 ・代理店:ソフトウェア/ITサービス代理店やWeb製作会社、顧客サポートのアウトソーシング事業者等 【営業手法】 ・反響営業/Webからの問合せ中心 ・アウトバウンド/テレアポ・DM ・代理店営業 |
応募条件 | 【必須経験】 ・無形法人営業経験3年以上 【求める人物像】 ・論理的思考力/定量的な分析力 ・高い成長意欲 ・高い営業実績 【本ポジションの魅力】 ◆自らの意見を反映しチームの施策を考えることができる 弊社のリーダー職は、上から降りてきたものをこなすのではなく、自らチームの課題を考え設定したうえで、施策を考え実行に移すことが出来、裁量をもち業務を進められる点が魅力の一つです。 もちろん一人で考えるのではなくマネージャー等に相談しながら進めますが、型にはまったものではなく、チーム独自の色をリーダーによって生み出せる環境です。 ◆ロジカルに意思決定ができる環境 ラクスは2000年の創業からこれまでに複数のSaaS事業を安定的に成長させてきており、背景には定量的かつロジカルな意思決定・戦略設計があります。 この点はラクスの特徴的な文化であるため、建設的な分析、提案、コミュニケーションができる環境です。 ◆事業横断での提案業務 西日本営業職では、事業横断的な動きが可能です。 ラクスでは事業フェーズが異なる複数の事業があり、各事業フェーズに沿った戦略をとっています。 他商材の理解を深めるための勉強会も社内で実施しており、それぞれの事業の拡大支援、事業本部全体の売上拡大、顧客の課題解決に貢献することができます。 他商材の知識を身に着けることで自らの提案幅も広げることが出来ます。 |
年 収 | 484万円~699万円 |
勤務地 | ■愛知県 名古屋市 中区錦1-4-6 大樹生命名古屋ビル7階 |
学 歴 | 大学院卒、大卒 |
手 当 | 残業手当、休日勤務手当、夜勤手当、通勤手当、出張手当、家族手当、地域手当、赴任手当、その他手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 介護休職制度、慶弔見舞金制度、社員持株会制度、育児休暇制度、資格取得(自己啓発)奨励金制度、その他制度 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、その他休暇 |
就業時間 |
09:00~18:00 |
残業時間 | 月間平均:20時間以下 |
リモートワークの有無 | あり |
社風・環境 |
◎全社の平均残業時間は19.8時間。仕事もプライベートも妥協せずに取り組む方々が集まっております。
◎タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度 働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可 ◎開発・マーケティング・営業・サポートとサービスに必要な全ての職種が自社内に存在しているので、スピード感のあるサービスの提供が出来ます。 ◎個々を認め合い、社員同士で切磋琢磨できる環境です。また平均年齢が31.8歳と若手社員が多く活躍しており、非常に風通しも良い環境です。 ◎日本経済新聞社の中堅企業約200社の成長力ランキング「伸びる会社 MIDDLE200」に総計2位、IT・ソフトウェア部門3位としてランクインしております。 |
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