フューチャーアーキテクト株式会社 アーキテクト/ITコンサルタント(SPA顧客担当)|転職・求人はマイナビエージェント

  • 求人No:545878

フューチャーアーキテクト株式会社

アーキテクト/ITコンサルタント(SPA顧客担当)

  • 上場
  • 産休・育休取得実績あり
  • 社員数500名以上

担当キャリアアドバイザーのレポートアーキテクト/ITコンサルタント(SPA顧客担当)

年 収
600万円~800万円程度
勤務地
東京都
募集職種 IT戦略・IT企画コンサルタント,プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(オープン/WEB)
仕事内容 ■同ポジションの顧客である業界最大手SPA(製造小売業)企業では、今後の事業展開として海外出店の拡大や生産拠点の拡大を計画しており、グローバル規模のサプライチェーンを支えるシステムの実現が求められています。その為、アプリケーションの実現方法だけでなく、IT基盤やミドルウェア、ファイヤーウォールなどすべてのレイヤーに対してあるべき姿の検討を行い、顧客業務部門や情報システム部門と一体となったプロジェクト推進を行っていきます。

【具体的には】
■製造小売関連システム(受発注管理、物流業務管理など)構築に向けたシステム化構想・企画~設計~構築
■バックオフィス関連システム(事業計画、会計など)構築に向けたシステム化構想・企画~設計~構築

■システム構築においてリーダーシップを発揮できる人材を募集いたします。特定のフェーズのみではなく、システム化構想・企画からシステム構築まで一貫して関わっていただくことを想定しております。ご自身が策定に関わった戦略の実現まで担当できる経験が得られ、やりがいと成長を得られるポジションです。

■担当領域:大・中規模システムリプレース案件の推進、顧客含めたプロジェクトチームの推進など
■担当業務:企画書作成、移行計画作成、業務設計(ユーザ部門を対象に)、システム構築、業務移行、データ移行など

【入社後のキャリアイメージ】
▽1~2年後程度の職務
■要件定義、システム構築の主担当として顧客上層部とのセッション推進、システム構築の推進。
▽3~5年後以降で想定する活躍
■プロジェクトリーダー(*当社ではPMをPLと呼ぶ)として大・中規模の案件の(顧客折衝含めた)リーディング。大・中規模案件の立ち上げ。
応募条件 【必須経験・スキル】
■顧客業務部門のマネジメントレベルを相手に要件定義、システム設計を行った経験(業務改革、コンサルティング提案した経験があれば尚可)
■4、5人以上のメンバーを率いて要件定義~設計~構築のマネジメントを実施した経験
■総勢100名を超える大規模プロジェクトへの参画経験(チームリーダー以上の経験があれば尚可)
■1年以上設計ないしは構築、テストに携わった経験(レイヤーは問いません)

【歓迎する経験・スキル】
■システム構築における得意領域がある方
■製造、物流、販売のシステム構築に携わった経験

【求める人物像】
■コミュニケーション力、論理的思考力
■バイタリティ・向上心・柔軟性
■顧客業務への興味
■現場、ユーザ思考
■課題整理、課題解決力
■顧客への貢献意欲
学 歴 大卒,大学院卒,専門卒,高専卒
手 当 休日勤務手当,出張手当,夜勤手当,通勤手当
福利厚生 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険,その他制度,社員持株会制度,財形貯蓄
休日・休暇 出産・育児休暇,完全週休2日制(土・日),年末年始休暇,有給休暇,祝日
就業時間 09:00~17:30
※標準労働:7.5時間

企業情報

会社概要
☆ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスを提供
☆クライアントの課題を経営者の視点で共有、ビジネスの本質を理解した上で必要なITを企画・構築。「ITを活かした経営の実現」に向けた、戦略立案からシステム構築まで一貫して行えることが強みです。

【事業内容】
■ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービス(グランドデザイン、システム開発~運用)
※グランドデザイン:ビジネス戦略立案/業務プロセス再構築/システム企画/システム化計画
システム開発:ベンダー選定/システム構築

【同社コンサルティングの3つの特徴】
■三位一体の改革
ビジネスの改革は「経営戦略」「業務改革」「システム改革」の複合的な視点を持つことで初めて実現できると考えています。現在ではなく未来を見据える、部分ではなく全体最適を図る、といった姿勢が同社の特徴です。
■中立のポジション
特定の製品やパッケージの利用を前提とせず、クライアントの立場での最適な製品選定を行います。
■高品質・高スピード
フューチャーコンポーネントという独自のミドルウェア群を開発するとともに、方法論の整備や各種標準化、高品質と高スピードを同時に実現しています。
(参考URL:http://www.future.co.jp/service/point/speed/index.html)
設立
1989年1月
資本金
14億2100万円
株式公開
従業員数
1,000人以上

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