フューチャーアーキテクト株式会社 アーキテクト/ITコンサルタント(大手物流顧客/大規模プロジェクト担当) |転職・求人はマイナビエージェント

  • 求人No:523453

フューチャーアーキテクト株式会社

アーキテクト/ITコンサルタント(大手物流顧客/大規模プロジェクト担当)

  • 上場
  • 産休・育休取得実績あり
  • 社員数500名以上

担当キャリアアドバイザーのレポートアーキテクト/ITコンサルタント(大手物流顧客/大規模プロジェクト担当)

年 収
550万円~800万円程度
勤務地
東京都
募集職種 IT戦略・IT企画コンサルタント,プログラマ・システムエンジニア(オープン・WEB)
仕事内容 ■アーキテクト/ITコンサルタント(大手物流顧客/大規模プロジェクト担当) として業務に携わっていただきます。

■具体的なプロジェクト事例(一例として)
- 物流関連システム(配送、WMSなど)構築に向けたシステム化要件定義~テスト~本番移行
- バックオフィス関連システム(購買管理、会計など)構築に向けたシステム化要件定義~テスト~本番移行
- その他システム(業務端末、顧客情報管理など)構築に向けたシステム化要件定義~テスト~本番移行

【具体的には】
■現在、多くの案件が並行で動いている状態で、システム構築においてリーダーシップを発揮できる人材を募集いたします。特定のフェーズのみではなく、システム化要件定義からシステム構築、テスト・移行まで一貫して関わっていただくことを想定しております。ご自身が策定に関わった戦略の実現まで担当できる経験が得られ、やりがいと成長を得られるポジションです。

- 担当領域:中規模システムリプレース案件(130人月以上)の推進、顧客含めたプロジェクトチームの推進など
- 担当業務:移行計画作成、業務設計(ユーザ部門を対象に)、システム構築、システムテスト、業務移行、データ移行など

■担当業務:企画書作成、移行計画作成、業務設計(ユーザ部門を対象に)、システム構築、業務移行、データ移行など

<入社後のキャリアイメージ>
【1~2年後程度の職務】
要件定義、システム構築の主担当として顧客上層部とのセッション推進、システム構築の推進

【3~5年後以降で想定する活躍】
プロジェクトリーダーとして大・中規模の案件の(顧客折衝含めた)リーディング。大・中規模案件の立ち上げ
応募条件 【必須経験・スキル】
■お客様の業務部門の管理職層を相手に要件定義、システム設計を行った経験(業務改革を提案した経験があれば尚可)
■4、5人以上のメンバーを率いて要件定義~設計~構築のマネジメントを実施した経験
■1年以上設計ないしは構築、テストに携わった経験

【求める人物像】
■コミュニケーション力、論理的思考力
■バイタリティ・向上心・柔軟性
■顧客業務への興味
学 歴 大卒,大学院卒,専門卒,高専卒
手 当 休日勤務手当,出張手当,夜勤手当,通勤手当
福利厚生 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険,その他制度,社員持株会制度,財形貯蓄
休日・休暇 出産・育児休暇,完全週休2日制(土・日),年末年始休暇,有給休暇,祝日
就業時間 09:00~17:30
※標準労働:7.5時間

企業情報

会社概要
☆ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスを提供
☆クライアントの課題を経営者の視点で共有、ビジネスの本質を理解した上で必要なITを企画・構築。「ITを活かした経営の実現」に向けた、戦略立案からシステム構築まで一貫して行えることが強みです。

【事業内容】
■ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービス(グランドデザイン、システム開発~運用)
※グランドデザイン:ビジネス戦略立案/業務プロセス再構築/システム企画/システム化計画
システム開発:ベンダー選定/システム構築

【同社コンサルティングの3つの特徴】
■三位一体の改革
ビジネスの改革は「経営戦略」「業務改革」「システム改革」の複合的な視点を持つことで初めて実現できると考えています。現在ではなく未来を見据える、部分ではなく全体最適を図る、といった姿勢が同社の特徴です。
■中立のポジション
特定の製品やパッケージの利用を前提とせず、クライアントの立場での最適な製品選定を行います。
■高品質・高スピード
フューチャーコンポーネントという独自のミドルウェア群を開発するとともに、方法論の整備や各種標準化、高品質と高スピードを同時に実現しています。
(参考URL:http://www.future.co.jp/service/point/speed/index.html)
設立
1989年1月
資本金
14億2100万円
株式公開
従業員数
1,000人以上

同じカテゴリの求人を見る