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採用コンサルティング営業(東京勤務/転勤なし)

  • 急 募
  • 求人No:503640

企業名非公開

採用コンサルティング営業(東京勤務/転勤なし)

  • 第二新卒可

担当キャリアアドバイザーのレポート採用コンサルティング営業(東京勤務/転勤なし)

年 収
350万円~500万円
勤務地
東京都
募集職種 人事,法人営業
仕事内容 本社に勤務し、採用・給与・CUBICなどの各種採用ソリューションの複合的な提案営業を行います。クライアント先への営業を通して人事課題を抽出し、採用目標に対する問題解決提案を行い案件受注に結び付けます。

【入社後の業務イメージ】
多様なプロジェクトの提案を行っていただきます。英語使用を含む外資系企業の採用コンサルティング提案、国内大手企業の常駐案件提案、中小企業の新卒・中途採用提案など、当社にはあらゆるニーズが寄せられます。入社された方には、様々な形でコンサルティング営業職として当社サービスの根幹を担っていただきます。

【キャリアパス】
本人の意向や能力を鑑み、常駐型コンサルタントなど他の職種で活躍していただく場合もございます。また将来的には、プロジェクトリーダー等としてチームを率いていただくこともあります。
※当社は人材配置において「適性」を非常に重視しております。採用時の職種に縛られることなく、本人の適性を見て対話をし、配置を行うのが当社の方針です。

【入社後の働き方イメージ】
多様なプロジェクトの提案を行っていただきます。英語使用を含む外資系企業の採用コンサルティング提案、国内大手企業の常駐案件提案、中小企業の新卒・中途採用提案など、当社にはあらゆるニーズが寄せられます。入社された方には、様々な形でコンサルティング営業職として当社サービスの根幹を担っていただきます。
応募条件 【必須の経験・スキル】
■法人向け営業の経験を2年以上お持ちの方(業界不問)

【こんなご経験があれば優遇します!】
■人材に関わる業界での営業経験がある方

【求める人物像】
■クライアントの声に耳を傾け、当事者意識を持って課題に向き合える方
■課題解決のために社内外の様々な人を巻き込める方
■仕事仲間を信頼しチームで壁を乗り越えられる方
■仕事で企画や提案業務をおこなった経験のある方

【研修体制について】
事業部ごとに業務スキルトレーニングを設けておりキャッチアップがスムーズにできるようにしています。
その他、キャリア開発を目的としたワークショップなども年に一度ほど開催します。

【採用背景】
人事のトータルソリューションを提供する弊社のサービスは、常駐型のコンサルティングを始め幅広くコンサルティングへのニーズが高まっております。このような状況の中、優秀な人材を積極採用し、ますます多様化・難度化するクライアントニーズに応えるべく、今回の採用に至っております。
学 歴 大卒
手 当 その他手当,残業手当,通勤手当
福利厚生 健康保険,雇用保険,厚生年金保険,労災保険その他制度,育児休暇制度,介護休職制度,慶弔見舞金制度
休日・休暇 夏季休暇,出産・育児休暇,年末年始休暇,完全週休2日制(土・日),有給休暇
就業時間 09:00~18:00

企業情報

会社概要
●採用コンサルティング
 (企業の採用戦略や予算計画などの戦略をコンサルティングする事業)
●採用アウトソーシング
 (採用計画に基づき応募者管理や面接代行など採用業務を代行する事業)
●給与業務アウトソーシング
 (給与計算や社会保険手続きなど給与業務を代行する事業)
●人事労務コンサルティング
 (企業の人事労務問題、コンプライアンス、プロセスの安定化・効率化をコンサルティングする事業)
●人事コンサルティング/組織コンサルティング
 (企業における組織や人事の戦略をコンサルティングする事業)
●研修・教育サービス
 (企業の社員向け、管理者向けなどの研修サービスを企画、提供する事業)

当社の人事コンサルティングは、次のようなサイクルで行います。

≪Plan≫採用業務、人事制度、給与計算業務等労務領域の設計、運用状況の把握を行い、業務改善における課題設定とソリューションの提案をする。
≪DO ≫実業務の代行、運用支援を行う。
≪See ≫定期的に顧客企業とレビューを行い、成果に向けた戦略を再提案する。
設立
1998年6月
資本金
3,000万円
株式公開
未選択
従業員数
10~100人

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