京セラコミュニケーションシステム株式会社 【東京】インフラエンジニア(サーバ/ネットワーク)【キャリアソリューション開発部】|転職・求人はマイナビエージェント

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  • 求人No:466995

京セラコミュニケーションシステム株式会社

【東京】インフラエンジニア(サーバ/ネットワーク)【キャリアソリューション開発部】

  • 社員数500名以上
  • 年間休日120日以上
  • 勤務地限定

担当キャリアアドバイザーのレポートプライム100%!最上流から一気通貫で携われます!

年 収
400万円~650万円※目安です。経験を加味して決定します。/25歳~35歳モデル
勤務地
東京都
募集職種 サーバーエンジニア,ネットワークエンジニア,プロジェクト・マネジメント(インフラ),社内システムエンジニア(インフラ),運用保守システムエンジニア・障害対応
仕事内容 プライムベンダーとして、システム構築案件に対して、提案・要件定義・設計・開発・テスト・導入・サポートまで一貫した対応を行っています。

【仕事内容】
■サーバ設計・構築・運用、ネットワーク設計・構築・運用
■上記に関わる、プロジェクトリーダ、プロジェクトマネージャ経験

【対象システム】
■通信キャリア様基幹系/周辺系システム
■大手教育会社様システム
■航空会社様システム

【配属部門特徴】
通信キャリアの基幹系・周辺系・情報分析系等、様々なシステムの構築・保守サービスを実施してきた同社では、社会的基盤サービスに対して貢献するという、重大で且つ責任のある業務を行なっております。緊張感のある仕事ですが、変えがたいやりがいにもつながっています。やる気と努力があれば、年齢は関係なく、プロジェクトリーダーを担当していただくことが可能です。中途入社の方も分け隔てなく、活躍いただける環境が当社にはあります。
(※キャリアソリューション開発事業部は約35名の従業員が配属しています。※パートナー様を含めると80名以上の人数構成となります。)
応募条件 【必須スキル・経験】
■サーバの提案・設計・構築及び保守運用経験

【歓迎するスキル・経験】
■ネットワーク、サーバ、データベース関連のベンダー資格をお持ちの方
■システム監視等の業務経験(※Hadoop の設計、環境構築)
■プロジェクトのマネジメント経験

【求める人物像】
■最新技術に常に興味を持ち、取り組む方
■チームメンバーやお客様と円滑にコミュニケーションを取れる方
学 歴 学歴不問
手 当 その他手当,住宅手当,出張手当,営業手当,地域手当,家族手当,残業手当,通勤手当
福利厚生 健康保険,労災保険,厚生年金保険,団体生命保険,雇用保険,その他制度,社員持株会制度,財形貯蓄,資格取得奨励金制度,退職金
休日・休暇 リフレッシュ休暇,土曜日,夏季休暇,完全週休2日制(土・日),年末年始休暇,日曜日,有給休暇,祝日
就業時間 08:45~17:30
※勤務時間は勤務地により異なる ※時期により時間外増減あり

企業情報

会社概要
同社は、1995年に京セラから分離・独立し、情報・通信システムを生業として事業を開始しました。現在は、京セラとKDDIのグループ会社として「ICT」「通信エンジニアリング」「環境エネルギーエンジニアリング」「経営コンサルティング」の4つの事業を展開しています。それぞれの分野を高いレベルで提供するとともに、成長著しいこれらの分野で、4つの事業のシナジー効果を最大限に発揮し、新規事業を創出、さらには海外へと事業拡大をしています。
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■ ICT事業
システムインテグレーション/IoT向け通信サービス/プラットフォームソリューション/ERPソリューション/インフラソリューション/モバイル通信サービス/広告配信プラットフォーム/セキュリティソリューション/文教・医療ソリューションなど
■ 通信エンジニアリング事業
モバイル基地局建設/エリアシミュレーション / 電波品質改善/自治体向け情報通信インフラ構築/放送関連ソリューションなど
■ 環境エネルギーエンジニアリング事業
メガソーラー建設/公共・産業用太陽光発電システム/EMS(エネルギー管理システム)/再生可能エネルギー導入促進など
■ 経営コンサルティング事業
アメーバ経営コンサルティング/医療・介護法人向けアメーバ経営コンサルティング/人事コンサルティング
教育・研修コンサルティング/システムコンサルティング/「The Amoeba」の開発・販売/メディア制作など
設立
1995年9月
資本金
-
株式公開
未上場
従業員数
1,000人以上

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