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総合職/マンション事業部 【業界経験不問/資産価値を高めるコンサルティング営業】

  • 求人No:454699

大和ライフネクスト株式会社

総合職/マンション事業部 【業界経験不問/資産価値を高めるコンサルティング営業】

  • 社員数500名以上
  • 第二新卒可
  • 未経験可

担当キャリアアドバイザーのレポート営業からのキャリアチェンジ実績多数★分譲マンションの資産価値を向上させるための企画提案を行う業務です。

年 収
450万円~730万円年齢・経験・能力を考慮の上、規定により決定いたします。
勤務地
東京都,神奈川県,千葉県,埼玉県,北海道
募集職種 ルートセールス,プロパティマネジメント,個人営業,内勤営業・カウンターセールス,マンション管理/賃貸管理
仕事内容 【仕事内容】
分譲マンションの管理組合に向け、マンションライフに関する要望・課題を解決し、より快適性・安心・価値を創造し、満足を提供するお仕事です。
※顧客はマンションを所有する各区分所有者=エンドユーザーですので、人対人のサービス業に近い要素があります。
【詳細情報】
関連部門や協力会社と連携して、「情報」「商品(モノ)」「仕組み」を提供することで
マンションライフを豊かにしていただきます。
★業務のやりがい★
お客様ニーズを汲み取り、その多様なニーズに対して解決策を講じることから、コンサルティング・ソリューション営業要素を持ちます。
また、分譲マンションの共用部は、複数の区分所有者の共同所有なので、「合意形成」という顧客のマネジメント・意見調整的な役割を担うことができます。
【働き方について】
一人10~13棟のマンションを担当、理事会は概ね月に1回土曜に開催されることが多く、土曜日は現場に出ることが多くなります。休日に出社した分は週休2日で振り替え休日を取得。入学式や参観日等、お子様のイベントにあわせてお休みを取得頂くことも可能。常駐の管理人は他
にいるため、緊急で呼び出されることもなく、プライベートとの切り分けも可能です。
担当者(マンションプランナー)として11~13棟程度のマンションを担当していただき、1~3年を経てグループリーダーとして3~4名のマネジメントを担っていただきます。
応募条件 【必須経験・スキル】
■営業経験1年以上(業界不問・個人・法人問わず)
☆人物重視の採用になっております☆

【歓迎要件】
■不動産業界経験のある方
■不動産資格(宅建・管理業務主任者)をお持ちの方

【求める人物像】
■あらゆる知識(法律・建築・金融)を習得し、その知識を使った仕事がしたい方
■将来的にマネジメントがしたい方
資格上記志向をお持ちの方で、かつ主体性、向上心、リーダーシップ、柔軟性、コミュニケーション能力を求めます。

★OJTによる教育体制も整っており、資格習得バックアップ制度があります。

【年収例】
580万円/28歳入社6年目 月給25万7200円+賞与(6ヶ月分)/別途超過勤務手当て支給
学 歴 大卒,大学院卒
手 当 家族手当,残業手当,通勤手当
福利厚生 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険,財形貯蓄,資格取得(自己啓発)奨励金制度
休日・休暇 出産・育児休暇,土曜日,夏季休暇,年末年始休暇,慶弔休暇,日曜日,有給休暇,祝日,週休2日制
就業時間 09:00~18:00

企業情報

会社概要
【事業内容】
1:マンション総合管理事業
2:ビル総合管理事業
3:厚生施設総合管理事業
4:建設営繕事業
5:警備事業
6:アフターサービス代行事業
7:損害保険、生命保険代理店事業
8:在宅総合ケアサービス事業
9:教育研修事業
設立
1976年5月
資本金
1億3,010万円
株式公開
未上場
従業員数
1,000人以上

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