- 急募
- 求人No:10136345
- 更新日:2024年02月29日
株式会社メイテックフィルダーズ
フィールドエンジニア|ITエンジニア(年間休日120日以上)【東海】- 年収
- 370万円~700万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 東京都,神奈川県,千葉県,埼玉県,茨城県…
- 職種
- サービスエンジニア、テクニカルサポート、ネットワークエンジニア、整備士、運用保守システムエンジニア・障害対応
- 残業月25時間以下
- 5名以上募集
- 業界未経験歓迎
- 産休・育休取得実績あり
- 大手系列企業
- 設立30年以上の企業
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 |
■サービスエンジニア ■テクニカルサポート ■ネットワークエンジニア ■整備士 ■運用保守システムエンジニア・障害対応 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【仕事内容】 ■大手医療機器メーカーや製造設備のフィールドエンジニアとしてメンテナンス業務を担当頂きます。医療現場のIT化・工場のIT化が進む中で、ITのバックグラウンドを持つFEのニーズが増加しています。 ■仕事の魅力: 『何千万~何億円単位の製品に関わることができる』メンテンナンスエンジニアとしての市場価値は取扱い製品の「価格」とも言われており、高付加価値の製品を取り扱うことができます。 ■研修体制: 入社後はまずは日本トップレベルの研修施設にて技術について取得頂きますのでご安心下さい。 【求められるスキルが身につく】 ■医療機器・製造設備業界では、各社が設備導入後のアフターサービスに力を入れており、アフターサービスに関わるエンジニアのニーズは今後も増加していくと考えられます。経験がなくても、当社でイチから育てるので、安心してご入社下さい。 【当社の勤務体系】 ■サービス残業は一切なし(残業月平均30h)!給与もグレードが定められているため、将来をイメージすることができます。 ■雇用の安定: リーマンショック後の不景気でもリストラをしなかった「メイテックグループ」です。ご安心下さい。 ●機械、電気・電子等の設計開発を担うエンジニアリングソリューションの大手企業メイテック社(プライム市場)のグループ企業。設計だけではなく、解析・保守業務等幅広い業務を担当。 ●エンジニアの育成、教育体制、社内設備においても業界NO.1の実績 |
応募条件 | 【必要な経験・スキル】 ■ネットワークの保守・管理やヘルプデスクの経験をお持ちの方 ※年収を上げたい方、残業・休日などの労働環境改善したい方にオススメです。 ★一次面接は平日夜や土曜日も対応可・お忙しい方でも選考可能です。 【社宅】 ■入社時から社宅(寮)設定が可能。基本的には入居に年齢制限はありません。生活費の負担が一部軽減されます。 ■単身社宅(独身):28,000円(入社時は20,500円)家族同居の社宅40,000円、単身赴任社宅20,000円※いずれも月額自己負担額 【モデル年収】 ■29歳:490万 33歳:539万 37歳:601万 【働き方】 ■標準労働時間 9:00~18:00 残業:約20時間/月 |
年 収 |
370万円~700万円
〔※残業代(月20時間分)、賞与、住宅手当を含ん だ見込み額〕 |
勤務地 |
■東京都/■神奈川県/■千葉県/■埼玉県/■茨城県/■群馬県/■栃木県/■大阪府/■兵庫県/■京都府/■滋賀県/■奈良県/■和歌山県/■愛知県/■静岡県/■岐阜県/■三重県/■北海道/■岩手県/■宮城県/■秋田県/■山形県/■福島県/■新潟県/■富山県/■石川県/■福井県/■山梨県/■長野県/■岡山県/■広島県/■香川県/■愛媛県/■高知県/■福岡県/■佐賀県/■長崎県/■熊本県/■大分県/■宮崎県/■鹿児島県
〔入社後は約2カ月間神奈川県厚木市の研修センターでの勤務となります。〕 |
学 歴 | 大学院卒、大卒、短大卒、専門卒、高専卒、高卒 |
手 当 | 通勤手当、地域手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 慶弔見舞金制度、社員持株会制度、退職金 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制 ■土曜日 ■日曜日 ■祝日 |
就業時間 |
09:00~18:00 ※実働8時間 |
残業時間 | 月間平均:25時間以下 |
社風・環境 |
■「仲間同士、認め合い、支えあう」DNA:教え合う文化、助け合う文化が根付いており、困ったら誰かが助けてくれます。仲間意識・結束が強く、これはクライアント・自社問いません。研修や育成体制は非常にしっかりしておりますが、一方で、「やらせれる」のではなくあえて「自分で考えさせる」文化を大切にしており、この考え方は新卒研修にも取り入れています。エンジニアは技術好き&教えたがりな方が多く「1質問すれば10返ってくる」であり、エンジニアから学ぶことも多い環境です。
■先輩が後輩を、仲間が仲間を育てる、あたたかい風土があります。 ■社員同士の交流の場がたくさんあり、社員同士の人間関係が広がります。 ■研修会やフットサルなどのサークル活動、バーベキューや懇親会といった社内イベントを開催し、社員が交流を図れる機会を積極的に作っています。 |
担当キャリアアドバイザーのレポート業界のリーディングカンパニー【株式会社メイテック(プライム市場上場)グループ】