- 急募
- 求人No:10112605
- 更新日:2024年04月25日
日本ビジネスシステムズ株式会社
ネットワークエンジニア【福岡県】- 年収
- 420万円~800万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 東京都,福岡県 福岡市中央区,福岡県 北…
- 職種
- サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、プロジェクト・マネジメント(インフラ)
- 残業月15時間以下
- 勤務地限定
- 女性活躍中
- Microsoft 365
- Oracle
- Azure
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 |
■サーバーエンジニア ■ネットワークエンジニア ■プロジェクト・マネジメント(インフラ) |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | IT インフラのコンサルティングから運用まで、お客さまの視点で最適、最良の IT サービスを九州エリアで展開しています。また、技術志向に合わせた研修を受講していくことにより、入社後のスキルアップをサポート、エンジニアとしてのキャリアアップを図ることが可能です。 【具体的な業務内容】 これまでのご経験、スキル、技術志向を考慮の上、担当領域を決定します。 具体的には下記のポジションがあり、コンサルティング、要件定義、設計、開発・構築・テスト、運用管理のトータルサポートの提供を目指しています。 ■マイクロソフト クラウドエンジニア Azure、Microsoft 365(Exchange、SharePoint、Teams、Intune)、Active Directory を中心としたマイクロソフトの最新技術を用いたクラウド案件を担当 ■サーバーエンジニア/ネットワークエンジニア VMware / Oracle / Cisco 等、様々なハードウェア・ソフトウェア製品を組み合わせ、IT インフラの構築案件を担当 ■運用エンジニア お客さま先にリーダーとして常駐し、運用提案・設計・メンバー管理を行い、サービスを遂行していく案件を担当 【入社後のイメージ】 まずは、ご活躍いただけるポジションで様々な案件をご経験いただき、将来的にはコンサルティング、PM 領域までスキルの幅を広げることが可能です。 キャリアパスとしては、マネジメント系、技術スペシャリスト系の 2コースがあり、ご志向や適性に応じて専門性を高めていきます。 また、東京本社では階層別やビジネススキル研修はもちろん、技術的な講座やセミナーも豊富に開催しており、ご自宅からリモートで受講いただけます。九州事業所でも独自に研修や勉強会を実施しているため、技術志向に合わせてスキルアップすることができます。 |
応募条件 | 【必須】 下記何れかの経験 ■マイクロソフトプラットフォームの経験 ■クラウド、オンプレの設計・構築経験 ■運用リーダーの経験(顧客折衝やチーム取り纏め等) 【歓迎】 ■クラウド、オンプレいずれかのプリセールス経験 ■クラウドシステム構築の経験 ■運用ビジネスの新規立ち上げ、設計、リーダー経験 【求める人物像】 ■自発的に思考し、積極的に行動に移せる方 ■顧客、プロジェクトメンバーと良好な関係を構築できる方 |
年 収 |
420万円~800万円
〔※経験、及び能力を考慮の上、規定により優遇します。〕 |
勤務地 |
■東京都/■福岡県 福岡市中央区 中央区天神1-4-1 西日本新聞会館16F リージャス福岡天神スカイホールビジネスセンター内/■福岡県 北九州市八幡東区 東田1-5-7 九州ヒューマンメディア創造センター3F
〔アクセス:JR鹿児島本線(門司港-八代)「八幡(福岡)駅」〕 〔アクセス:西鉄天神大牟田線「西鉄福岡(天神)駅」〕 〔九州事業所、および北九州市・福岡市内を中心とした各クライアント先。配属は福岡オフィスもしくは八幡オフィスどちらか希望する方となります。〕 |
学 歴 | 大学院卒、大卒、短大卒、専門卒、高専卒 |
手 当 | 残業手当、休日勤務手当、夜勤手当、通勤手当、住宅手当、役職手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 介護休職制度、社員持株会制度、育児休暇制度、確定拠出年金401k |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
就業時間 |
09:00~17:30 担当案件によりシフト勤務や変則勤務の可能性あり |
残業時間 | 月間平均:15時間以下 |
社風・環境 |
■ワークライフバランスを重視した、生産性向上のためのさまざまな取り組み:テレワーク制度、フレックスタイム制度、時差出勤を利用し、柔軟な働き方が可能。2020年11月から在宅手当を導入。普段の業務では Microsoft Teams でのチャットやオンライン会議を活用し、リモートワークでも活発なコラボレーションを実現。会社の制度や働き方を新しい生活様式に合わせてアップデートし続けています。
■プロフェッショナルを目指すための人材育成:社員専用「JBS トレーニングセンター」での研修(現在はリモート開催)、E ラーニングの提供、英語学習支援、資格取得支援など、誰もが必要なトレーニングをいつでも受けられるようになっており、社員が最大限にスキルアップできる環境が整っています。 |
担当キャリアアドバイザーのレポートネットワークエンジニア【福岡県】