ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社 【幸田】【光学】光学デバイス部品の製造及び製造技術者|転職・求人はマイナビエージェント

  • 更新日:2020年02月17日
  • 求人No:10101787

ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社

【幸田】【光学】光学デバイス部品の製造及び製造技術者

※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
愛知県
  • 社員数500名以上

担当キャリアアドバイザーのレポートソニーグループ/世界の心をゆさぶるものづくりを/~匠の技と最新の技術で「【ものづくり】をつくる」~

募集職種 製造・オペレーター,プロセス開発
雇用形態 正社員
仕事内容 ■ 組織としての担当業務
ミラーレス交換レンズ、CAM/DSCレンズに用いる光学デバイス部品に関する製造または、製造技術業務
https://www.sony.jp/ichigan/lineup/e-lens.htm

■ 職場雰囲気
ベテランから若い世代まで幅広く在籍しております。情熱を持ったメンバーが新しい技術や仕事の進め方の効率化に苦闘しながらも最先端の光学デバイス部品のものづくりに取り組んでいます。日々積極的に議論を交わしながら難易度の高いものづくりを挑戦し続けている活気のある職場です。
■ 具体的な業務内容
業務1:専用装置を用いた成形、コーティングなどの光学デバイス部品の製造または製造技術業務全般
品質改善や工程効率化改善、また専用装置の保守保全業務などの製造業務
プロセスの開発や構築及び新機種導入などの製造技術業務
業務2:専用工作機械を用いた超精密金属加工業務
光学デバイス部品を製造するために必要となる特殊金型を専用装置を使用し、研削、切削、研磨などを行う超精密金属加工の製造業務
特殊金型の加工プロセスの開発や構築及び新機種導入などの製造技術業務

■ 想定ポジション
リーダーもしくは担当者

■ 描けるキャリアパス
光学デバイス部品の製造または製造技術者として量産プロセスの効率化を実施。
また、新機種の設計初期段階から関わり、新規プロセスの量産構築や新機種、新規設備の導入立上げを実施。
超精密金属加工の製造または製造技術者として量産プロセスの効率化を実施。
また、新機種の設計初期段階から関わり、特殊金型加工プロセスの構築や新機種導入立上げを実施。
業務を通じて、第一線で活躍できる人材になっていただきたいと考えます。
社内もしくは業界内でも認められる成果が出せるようになればスペシャリストの道も用意されています。

【Welcome Message】
ソニーの光学製品群を支える、ものづくりの根幹となるやりがいのある業務に携わっていただきます。自身のスキルを国内のものづくりに活かしたいと考えている方には最適です。
応募条件 【必須】
・3年以上のデバイス製造経験またはデバイス製造技術経験者
・5年以上の精密研削盤を用いた超精密金属加工業務経験者

【求める人物像】
・ご自身のキャリア(技術)を業務に活かしながら、積極的に先端技術を取り入れる姿勢をお持ちの方。周囲のエンジニアと活発にコミュニケーションを交わし、ノウハウをトランスファーしていくことができる方。高難度な製品を形にする喜びのあるエンジニア。
年 収 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地 愛知県
学 歴 学歴不問
手 当 通勤手当
福利厚生 健康保険,労災保険,雇用保険,確定拠出年金401k
休日・休暇 その他休暇,土曜日,夏季休暇,年末年始休暇,慶弔休暇,日曜日,有給休暇,祝日
就業時間 08:30~17:30

企業情報

会社概要
ソニーグループにおけるものづくりのエキスパート企業として、ソニー製品の価値創造に貢献しています。

・国内コンスーマー製品および業務用機器の設計・製造・修理サービス
・ソニーやグループ各社と連携した要素技術開発・生産技術開発・設計支援
・海外製造事業所の管理機能
・国内外の調達・物流・品質/環境などのものづくりに関するオペレーション

【プロフィール】
日本国内においてコンスーマー製品および業務用機器の設計・製造・修理サービスを担当するソニーイーエムシーエス(株)とソニー(株)において生産・物流・調達・品質/環境などのオペレーション業務をグローバルに担当する組織を統合し、新たに2016年4月1日に「ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ(株)」として発足いたしました。

ソニーは創業時から、多様な人材の個性を活かした自由闊達な社風のもと、社員一人ひとりの情熱によって支えられてきました。企業を取り巻くビジネス環境や商品の嗜好は、常に変化していますが、私たちはその情熱をもってユーザーの皆さまに感動をもたらし、人々の好奇心を刺激する会社であり続けることをミッションに掲げ、ソニーだからできる、新たな感動の開拓者となることをめざしています。

自ら手がけることで磨いてきた技術、積み重ねてきた経験と知恵を活かし、一層のものづくり強化を図るとともに、ものづくりのプロフェッショナルとして、国や地域、製品カテゴリー領域を越えたオペレーションの変革を継続し、世界中のお客さまに新たな感動をお届けし続けてまいります。
設立
2016年4月
資本金
1億円〔100%ソニー(株)出資〕
株式公開
従業員数
1,000人以上
社風・その他
SGMOでは、一人ひとりのアイデアを発掘「社員ボトムアップ活動On!」、社員の一体感を醸成!「SGMO夏まつり」やスポーツイベント等を様々なイベントを開催しております。自由闊達で、様々な可能性を模索し、自ら挑戦していく社内風土を醸成する取り組みを実施しております。
■ご参考:http://www.sony-global-mo.co.jp/recruit/activity.html
【その他】平均勤続勤務年数:20.0年(2016年度実績) /平均有給休暇取得日数:11.6日(2016年度実績) /前年度の育児休業取得者数:女性42名、男性4名(2016年度実績) /役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合:管理職 5.5%(2016年度実績)

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