- 求人No:10095579
- 更新日:2024年04月19日
三井情報株式会社
音声システムエンジニア- 年収
- 397万円~732万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 東京都 中野区,東京都 港区
- 職種
- プロジェクト・マネジメント(インフラ)
- 残業月30時間以下
- 女性活躍中
- テレワーク/リモートワーク(制度あり)
- 英語
- Linux
- 仮想化
- Webアプリケーション
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 | プロジェクト・マネジメント(インフラ) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 企業のビジネスを支えるITインフラ、特に音声システムに特化した以下の職務内容を担当して頂きます。 ■コミュニケーション関連(音声、ビデオ、チャット等)インフラおよびアプリケーションの営業支援、提案、要件定義、設計、構築、PM、コンサル ■コンタクトセンター関連インフラおよびアプリケーションの営業支援、提案、要件定義、設計、構築、PM、コンサル ■関連コンポーネントに関わる開発/メンテナンスの管理 ■新ソリューション開発担当:新ソリューションの調査/検証/開発、ベンダーコントロール(機能追加、改修、バグ対応等)、問い合わせ対応、障害対応支援 【プロジェクト例】 ■大規模コンタクトセンター基盤/ユニファイドコミュニケーション基盤の音声系インフラ提案/要件定義/設計/構築 ■サービスプロバイダー音声系インフラ提案/設計/構築 ■コンタクトセンターおよびユニファイドコミュニケーションの特定顧客向け運用業務 ■vmwareなどのハイパーバイザを使用した、音声系システムの仮想化基盤(プライベートクラウド)の提案、設計、構築 業務 ■On-premiseからPublic Cloudへサーバ基盤の完全移行 【実務の魅力】 ▽技術者として PBXなどの音声機器だけではなく、チャットやボット、音声認識など最新のAI技術も活用したソリューションを扱うことができます。マルチベンダーとして顧客の要望にあった商品を見つけ提案できることも魅力の1つです。大型案件のPMやITアーキテクトとしてキャリアップにつながるスキルと経験を身につけることができます。 |
応募条件 | 【必須経験・スキル】 ■ステークホルダとの円滑なコミュニケーションが行える。 ■英語(技術文書の読解ができる程度) ▽下記いずれか一つ以上のご経験 ■インフラまたはパッケージソリューションの設計、開発等の業務経験を有している。 ■Windows/Linux/CentOS等でコンタクトセンター関連のWebアプリケーション開発の経験があること(主な言語はphp、javascript(JSON利用)) ■音声系プロダクト(PBX、CTI、IVR、通録、音声認識・分析等)の取扱い経験 【歓迎経験・スキル】 ■Windows/Linux/CentOSでコンタクトセンター関連アプリケーションのVirtual Machineの環境構築、設定、運用管理、障害対応 ■コンタクトセンター関連製品(AVAYA、Genesys、Cisco、NICE等)の取扱い経験、または同等の製品の取扱い経験 ■音声系システムの設計、開発等のプロジェクト経験、システム保守の経験等 ■コンタクトセンター業務経験(運営、管理者、スーパーバイザー、運用・保守) ■サーバ、ストレージ、製品についての知識と業務経験、サーバ仮想化技術を利用したシステム構築経験経験 |
年 収 |
397万円~732万円
〔※上記は時間外勤務が仮に25時間/月の場合の想定額〕 |
勤務地 |
■東京都 中野区 東中野2-7-14/■東京都 港区 愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー
〔アクセス:都営三田線「御成門駅」徒歩3分〕 〔アクセス:各線「東中野駅」徒歩7分〕 〔■採用時勤務地:都内事業所(東中野等)〕 |
学 歴 | 学歴不問 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、住宅手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 介護休職制度、育児休暇制度、財形貯蓄、退職金、その他制度 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、その他休暇 |
就業時間 |
09:15~17:30 ※標準労働時間:7時間15分 |
残業時間 | 月間平均:30時間以下 |
リモートワークの有無 | あり |
副業の可否 | この求人は副業禁止 |
社風・環境 |
【柔軟なワークスタイル/WLB保てます★プラチナくるみん取得済み】
◎港区の愛宕グリーンヒルズにある東京本社の受付フロアは目の前に東京タワーを眺めることができます。開放的で快適性が高いオフィスで様々な業種のお客様を快く迎えします。 ◎在宅勤務・サテライトオフィス・モバイルワーク・時差出勤・育児・介護と仕事の両立支援・フレックスタイム・年次有給休暇取得奨励など働きやすい環境が整っています。 ◎平均勤続14年以上、離職率4%、男性も育休取得実績多数となっております。 2021年度の男性社員の育児休業取得率は43.3%、配偶者出産休暇も含めた利用率は90% ◎2024年、5年連続となる「健康経営優良法人」の認定、また「ホワイト500」に初認定されました。 |
担当キャリアアドバイザーのレポート音声システムエンジニア