- 求人No：10060010
JX金属株式会社
【日立事業所】強電設備の設計・保守保全エンジニア
- 年 収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 勤務地
- 茨城県
| 募集職種 | サポートエンジニア（保守・保全）,設備保守・設備メンテナンス |
|---|---|
| 仕事内容 | ■自社工場内における電気設備（強電）の設計・保守業務をお任せします。 ＜具体的な役割＞ 受配電設備をはじめとする電気設備をご担当頂きます。 企画、設置、試運転に至る一連の業務を主担当としてお任せするため、幅広い裁量で業務に取り組んで頂けます。 ・ 工場内のプラント、生産設備、機器類の新規の基本プランの企画立案 ・ 基本プランに基づいた、設備設計、機器レイアウト検討、並びに、実行時の施工管理、予算管理 ・生産設備の保守点検、改造、改善業務経験（計装、制御、強電関係） ・ 積算、見積引合、評価、査定作業 ・ 施工時の管理（工事安全、品質、工期、その他） ・ 組織内諸イベント（会議、部会等）の取り纏め ・ 協力会社（施工会社）の育成、指導 |
| 応募条件 | 【必須経験・スキル】 ・工場内の電気設備（受配電設備、生産設備、機器類）の新規導入等の企画立案の経験 ・保守業務経験（制御、強電関係）または電気制御系の改造、改善業務経験者 ・電気回路と制御図面が読める人 ・簡単なプログラミングが出来る人 【歓迎する経験・スキル】 ・電気に関する資格全般 ・エネルギー管理士 ・電気主任技術者第3種（2種なら尚可） ・元請管理経験者については工事発注、工事管理、完成確認、 検収の一連の作業を理解している人を優遇 ・計画保全、自主保全活動への経験がある人 ・製造業又は、エンジニアリング会社などで建設工事業務経験（電気系設備） ・省エネルギー活動を通してコスト削減、環境負荷低減の経験がある人 |
| 学 歴 | 大卒,大学院卒,高専卒 |
| 手 当 | その他手当,住宅手当,役職手当,通勤手当 |
| 福利厚生 | 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険,介護休職制度,社員持株会制度,育児休暇制度,財形貯蓄,退職金 |
| 休日･休暇 | 介護休暇,出産・育児休暇,完全週休2日制（土・日）,年末年始休暇,慶弔休暇,有給休暇,祝日 |
| 就業時間 |
08:00～16:50 |
企業情報
- 会社概要
- ☆『銅』を中心に、資源開発から製錬、電材加工、環境リサイクルまで、一貫した事業を展開しています。素材の安定供給、リサイクル促進を実現することで、資源と素材の生産性革新に取り組んでおります。
■資源開発事業
海外の優良鉱山開発プロジェクトに探鉱段階から参画。良質な原料鉱石の長期的・安定的確保と、投資リターンの追及をはかります。
■金属製錬事業
高度な技術力とコスト競争力を駆使し、銅製品の素材となる高品質な銅地金を安定的に供給します。
■電材加工事業
スマートフォン、パソコン、自動車などの電子機器類に不可欠な高機能・高付加価値性を持つ電子材料や、精密電子部品を製造・販売します。
■環境リサイクル事業
環境保全と持続可能な社会の実現を目指し、使用済み電子機器類からの有価金属の回収や、産業廃棄物の無害化などに取り組みます。
- 設立
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- 資本金
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- 株式公開
- 従業員数
- 1,000人以上
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