- 求人No：10051879
- 更新日：2024年01月05日
アビームコンサルティング株式会社
コンサルタント(SCM／勤務)（大手コンサルティングファーム）【愛知県】
- 年収
- 580万円～2000万円
- 勤務地
- 東京都,愛知県 名古屋市西区,海外
- 職種
- プログラマ・システムエンジニア(オープン・WEB)、プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(オープン／WEB)、その他（ITコンサルタント）、経営・戦略コンサルタント
- 残業月30時間以下
- テレワーク／リモートワーク（制度あり）
- フレックス出勤／時差出勤（制度あり）
- 産休・育休取得実績あり
- 英語
- SAP
- プロジェクトマネージャー
- SCM
- 大手系列企業
- 社員数500名以上
募集要項
| 募集職種 |
■プログラマ・システムエンジニア(オープン・WEB) ■プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(オープン／WEB) ■その他（ITコンサルタント） ■経営・戦略コンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【業務内容】 ■需給・購買・生産・物流・販売管理等、一連のサプライチェーンマネジメント分野において、クライアントの経営課題を解決し、持続可能な変革をもたらすコンサルティングの実施（プロジェクト工程は、サプライチェーン戦略策定、BPR、システム化構想、システム導入まで多岐に渡ると共に、海外案件のプロジェクトもあります。）・見込みクライアントに対しての、改善機会の掘り起こしと、ソリューションの提案 ■クライアント業種の知見、最新テクノロジーをベースとした、新しいソリューションの構築 【業務内容詳細】 ■全社SCM改革及び需給計画システムの導入 ■グローバル標準業務の展開構想策定 ■業務テンプレート構築、システムテンプレート構築、ならびにその展開プロジェクト ■全社BPR、及びそれを実現する基幹情報システムの導入 など |
| 応募条件 | 【必須経験・スキル】 ▽下記何れかの経験をお持ちの方 ■SCM分野における戦略、業務改革方針、計画の立案と、改善施策の具体化・推進の経験。または、業務コンサルティング経験。 ■業務改革プロジェクト、基幹システム導入プロジェクトの中心メンバーとして、業務要件定義、業務プロセス設計、システム化構想策定、システム構築の経験。 ■全社マスタ管理、モバイル、ビッグデータなどのプロジェクト経験 ■ソリューションのセリング経験 ■業務パッケージ等のソリューション開発経験 【歓迎経験・スキル】 ■プロジェクトマネージメントの経験 ■企業グループの標準業務プロセス設計の経験 ■プロジェクトマネージャー（PMP資格） ■SAP認定コンサルタント（SD/MM/PP/APO等） ■英語（語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります） 【求める人物像】 ■お客様のリアルパートナーとして確かな成果を提供しながら、日本発のグローバルコンサルティングファームとともに成長していける方。 ■サプライチェーン戦略、SCM領域での業務コンサルティング、基幹システム導入などのプロジェクトで活躍できる方。 ■クライアントのニーズと新しいテクノロジーのいずれかに明るく、改善機会の発見、新ソリューションの提案によってクライアントに真の価値を提供できる方。 |
| 年 収 | 580万円～2000万円 |
| 勤務地 |
■東京都／■愛知県 名古屋市西区 牛島町6 番1 号 名古屋ルーセントタワー／■海外
〔アクセス：各線「大手町(東京)駅」徒歩3分〕 〔アクセス：各線「名古屋駅」徒歩10分〕 〔※プロジェクトによりその他全国、海外あり〕 |
| 学 歴 | 大学院卒、大卒 |
| 手 当 | 残業手当、通勤手当 |
| 保 険 |
各種社会保険完備 （健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険、団体生命保険） |
| 福利厚生 | 介護休職制度、育児休暇制度、資格取得奨励金制度、確定拠出年金401k、財形貯蓄、退職金、その他制度 |
| 休日･休暇 |
■完全週休2日制（土・日） ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、その他休暇 |
| 就業時間 |
09:00～18:00 |
| 残業時間 | 月間平均：30時間以下 |
| リモートワークの有無 | あり |
| 社風・環境 |
■同社は、Workstyle Innovationをスタートして以来、働きがいのある環境づくりの成果を着実に上げています。就職・転職のためのジョブマーケット・プラットフォーム「OpenWork」に投稿された「社員・元社員による職場環境に関する評点」を集計した、外部からのコントロールができない、公正なランキングで、第6位を受賞しました。
■アビームコンサルティングは「長時間労働につながる商慣行の是正に向けた共同宣言」に賛同し、より柔軟な環境づくりを目指して、社員やクライアントに対し理解浸透のための活動を実施しています ■社員に優しい会社－女性社員の「ライフワークバランス」サポート充実：2018年1月19日（金）に、女性活用推進法に基づき厚生労働大臣から「えるぼし」企業として、最上位の3段階目の認定を受けました。子育て支援休暇（就学前の子女一人につき年間6日の有給休暇を取得できる制度）や「マタニティ休暇」「各種カウンセリングサービス」「介護支援」などサポート体制充実です。 ■経済産業省より優良な健康経営を実践している法人として「健康経営優良法人2022（大規模法人部門）」の認定を受けました。 |
担当キャリアアドバイザーのレポートコンサルタント(SCM／勤務)（大手コンサルティングファーム）【愛知県】