東芝メモリ株式会社 【浜松町本社/三重県四日市事業所】人事・総務|転職・求人はマイナビエージェント

  • 更新日:2019年03月22日
  • 求人No:10047278

東芝メモリ株式会社

【浜松町本社/三重県四日市事業所】人事・総務

担当キャリアアドバイザーのレポート【浜松町本社/三重県四日市事業所】人事・総務

年 収
※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
東京都,三重県
募集職種 組織人事・労務,総務
雇用形態 正社員
仕事内容 ◆人事・総務職として、以下の業務を担当。

・労務管理、福利厚生
・人事配置、組織編制、処遇・評価、採用、人財育成
・安全衛生管理
・社内広報
・防災管理、各種行事・式典対応
・文書管理、社内規程整備・管理、不動産契約管理
・法規制対応、行政等調査・監査対応
・コンプライアンス推進

上記のうち、経験を活かしやすい業務から担当頂き、徐々に活躍の幅を広げて頂きます。その後、本社・工場・研究所など、拠点間異動を含めたジョブローテーションを経てキャリアを積み、総務・人事系総合職として経営に貢献頂きます。

※初期配属先は面接を通じ、ご相談の上で決定致します。

【想定年収】
■30歳:600万円(月間40時間相当の残業手当含む)
■35歳:800万円(月間40時間相当の残業手当含む)
■40歳:1050万円(管理職待遇の場合。年俸制)
 ※住宅補助、次世代育成手当別途
応募条件 【必須スキル・ご経験】
■人事職、総務職いずれかにて2年以上の実務経験をお持ちの方
(出身業界不問。人事実務経験者を広く歓迎)
■メールや文書の読み書きに対応できるレベルの英語力(TOEIC600点目安)

【求める人物像】
■2017年4月に分社化されたばかりの当社では、業務フローやマニュアルなども多くが未整備の状況。そうした中、総務・人事部門の仕組み作りへの貢献からスタートし、将来総務・人事領域の中核として経営に貢献する所まで成長したい、自ら海外事業を育てたい、といった志向をお持ちの方を募集。事業とともに成長いただく事を期待しています。
学 歴 大卒,大学院卒
手 当 住宅手当,残業手当,通勤手当
福利厚生 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険,育児休暇制度
休日・休暇 介護休暇,出産・育児休暇,土曜日,夏季休暇,完全週休2日制(土・日),年末年始休暇,慶弔休暇,日曜日,有給休暇,祝日
就業時間 08:30~17:15

企業情報

会社概要
当社は、2017年4月に株式会社東芝のメモリ事業を承継し、メモリ・SSDの開発、製造、販売を担う企業として設立されました。
当社ではくらしに欠かすことのできないスマートフォン、パソコンなどの電子機器や、データセンタなどの情報インフラに必要不可欠なNAND型フラッシュメモリやSSDを取り扱っており、今後、IoTの進展を背景に将来的なデータ量の急増に伴いメモリの需要拡大が期待されます。
当社の根幹には世界初のNAND型フラッシュメモリをはじめメモリ開発をリードしてきた歴史があり、今後も創造的な技術を用いて、人々のくらしを豊かにし、社会の可能性を広げるために、大容量、高性能な三次元フラッシュメモリ(BiCS FLASH)をはじめ最先端のメモリ技術・サービスを開拓していきます。また、安定的に需要拡大に対応するための大規模な設備投資を適時に行ってまいります。

【事業内容】
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業

【経営理念】
「私たちは最先端メモリ技術・サービスを開拓し続けることで人々のくらしを豊かにし、社会の可能性を広げます」という理念のもと、メモリ技術を進化させていくことで生まれる新しい製品・サービスを通じて人々のくらしを豊かにし、社会の可能性を広げていきます。
設立
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資本金
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株式公開
未上場
従業員数

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