髙松建設株式会社 【首都圏エリア】企画提案営業(企画提案~資産運用)※地域密着型 転勤なし|転職・求人はマイナビエージェント

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【首都圏エリア】企画提案営業(企画提案~資産運用)※地域密着型 転勤なし

  • 求人No:10030503

髙松建設株式会社

【首都圏エリア】企画提案営業(企画提案~資産運用)※地域密着型 転勤なし

  • 社員数500名以上

担当キャリアアドバイザーのレポート★街づくりに興味がある方★100周年を迎える髙松建設で企画提案営業を募集【土日祝休み/19:30退社制度導入】

年 収
「月収額」22.0万円~50.0万円(一律手当含む)
勤務地
東京都,神奈川県,千葉県
募集職種 プロパティマネジメント,不動産営業・不動産仲介,不動産開発,個人営業,法人営業
仕事内容 創業99年、約4,000棟のマンション施工実績と数々の受賞実績を誇る同社。商談相手は、自身の不動産でビジネスを行う物件オーナー様です。 土地にアパートやマンション、商業ビルなどを建てて、 家賃収入、テナント集めなどのビジネス提案から節税対策まで幅広く提案します。
▼エリア内を把握。信頼の第一歩
担当エリアが決定し、エリア内の金融機関や不動産会社等から、様々な情報を収集しマーケットを把握。「このエリアは隅々まで知っている」ということは大きな力となります。
▼提案からご契約
あなたの誠意とサポート体制が受注に。熱心な訪問・誠意ある態度がお客様からの信頼を得、提案に結びつきます。上司同行による指導、設計の協力を得、契約に結びつけます。
▼着工から竣工
着工です。現場の打合せを通じて知識が増大。そして竣工、入居者の募集等のサポート、お客様の相談等、次の資産運用を一緒に考えます。
▼フォロー
グループ支援体制による入居者管理も万全で、お客様との信頼関係も強まります。
★効率良く業務を行う為、担当者は19時30分までの強制退社、マネージャー層も20時までで退社します。※現在では定時退社がほとんどで朝も始業時間前早くから出社させるようなことは行っておりません。
★土日休み・年間休日125日であることに加え、給与も固定部分が確実に上がり、年3回の賞与支給もあるため、安心して働くことのできる環境が整っています。
(同社の方針は「社員に長く活躍してもらうこと」であり、固定給与が下がったり残業を強いることはありません)
応募条件 【必須の経験・スキル】
■営業経験をお持ちの方(個人・法人問わず/目安2年以上)
※アパレル、カーディーラー、銀行、証券会社、保険会社、メーカー、商社、食品、医療関係の異業界出身者が活躍しております。
【求める人物像】
■仕事の成果に対して、正当な評価を受けたい ■本当に身につく教育を受け、本当の営業力を追求し、お客様から感動を受けたい ■粘り強く、また、長く安定して勤めたい
【活かせる能力・経験】
病院や企業のビル・工場・介護福祉施設等、マンション以外の提案も行なっているため、その業界での営業経験があれば大きな武器となります。お客様との関係は数十年続きますので、何よりも重要なのは、お客様とのコミュニケーションを通じて信頼を築くこと。前職のどんな経験も活かせる環境といえます。
【モデル年収】【年収例】
822万円/32歳 営業:固定給年額428万円+賞与394万円
1226万円/41歳 営業:固定給年額519万円+賞与707万円
1357万円/44歳 営業:固定給年額521万円+賞与836万円
学 歴 大卒,大学院卒,学歴不問,専門卒,短大卒,高卒,高専卒
手 当 残業手当,資格手当,通勤手当
福利厚生 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険,社員寮(独身寮),社員持株会制度,財形貯蓄,退職金
休日・休暇 夏季休暇,完全週休2日制(土・日),年末年始休暇,慶弔休暇,有給休暇,祝日
就業時間 08:30~17:30
※事業所/職場により異なります。

企業情報

会社概要
【事業内容】
■概要:東証一部上場の髙松コンストラクショングループに属する中堅総合建設会社です。           ■事業内容:
(1)資産の有効活用の企画・提案
(2)マンション・オフィスビル・商業施設・工場・倉庫等の企画・設計・施工
(3)医療・福祉・教育文化施設の企画・設計・施工(4)その他不動産活用に関するあらゆるコンサルタント業務                     
設立
1980年1月
資本金
50億円
株式公開
東証一部
従業員数
1,000人以上

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